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湖南

2024年湖南省產(chǎn)商品質(zhì)量檢驗(yàn)研究院高層次人才招聘公告

http://www.jinglongming.com       2024-09-27 11:26      來(lái)源:湖南省人力資源和社會(huì)保障廳
【字體: 】              
  湖南省產(chǎn)商品質(zhì)量檢驗(yàn)研究院2024年高層次人才公開(kāi)招聘公告
 
  湖南省產(chǎn)商品質(zhì)量檢驗(yàn)研究院系湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局管理的正處級(jí)公益二類(lèi)事業(yè)單位,主要承擔(dān)各級(jí)產(chǎn)商品質(zhì)量法定監(jiān)督檢驗(yàn)、風(fēng)險(xiǎn)檢測(cè)和委托檢驗(yàn),參與國(guó)家、地方、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作,開(kāi)展科研、技術(shù)咨詢和技術(shù)服務(wù)等相關(guān)公益性事務(wù)性職能。
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策,結(jié)合實(shí)際工作需求,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
 
  一、組織領(lǐng)導(dǎo)
 
  在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。省紀(jì)委監(jiān)委駐省市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組和省市場(chǎng)監(jiān)管局機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。
 
  二、招聘原則
 
  (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
 
  (二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
 
  (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
 
  三、招聘條件
 
  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  (二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
 
  (三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  (四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn);
 
  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。
 
  有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:
 
  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
 
  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
 
  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
 
  4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
 
  5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
 
  四、招聘崗位、計(jì)劃及要求
 
  此次招聘崗位2個(gè),招聘計(jì)劃2名,均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見(jiàn)附件1)。
 
  五、招聘程序
 
  (一)發(fā)布信息
 
  招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
 
  (二)報(bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  2024年10月14日上午0:00至2024年10月18日下午24:00。
 
  2.報(bào)名方式及地點(diǎn)
 
  采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。報(bào)名地點(diǎn)為湖南省長(zhǎng)沙市天心區(qū)芙蓉南路二段118號(hào)(省市場(chǎng)監(jiān)督管理局813A辦公室)。
 
  3.報(bào)名材料
 
 ?、僬?qǐng)應(yīng)聘人員登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》,并手寫(xiě)簽名(附件2);
 
 ?、诒救擞行矸葑C(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表和崗位要求的資格證書(shū)及相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式一份,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章);
 
 ?、郜F(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門(mén)出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章(入圍面試后提供);
 
 ?、芙谕撞噬夤?寸照片電子版(命名為“崗位名稱+姓名”);
 
 ?、菡衅笉徫幻鞔_要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。
 
  4.相關(guān)要求
 
  應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2024年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消其應(yīng)聘資格。
 
  在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2024年9月30日為截止日期。
 
  本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。
 
  (三)資格審查
 
  根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),則取消其考試或聘用資格。
 
  資格審查通過(guò)人員名單和考試時(shí)間、地點(diǎn)在湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站公布,并以電話或短信方式通知。
 
  (四)考試
 
  1.開(kāi)考比例
 
  本次招聘崗位為高層次人才崗位,不設(shè)置開(kāi)考比例。
 
  2.考試方式
 
  采取直接考核的方式進(jìn)行(總分100分,成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位),通過(guò)資格審查人員全部參加直接考核。直接考核主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的思想政治、業(yè)務(wù)技能、科研能力、學(xué)術(shù)成果及綜合素質(zhì)等。3.合格分?jǐn)?shù)線
 
  所有崗位均設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。
 
  應(yīng)聘人員參加直接考核須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,直接考核成績(jī)?cè)诤鲜∈袌?chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查詢,不再另行通知。
 
  (五)體檢與考察
 
  根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 
  體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
 
  有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。
 
  六、公示
 
  根據(jù)考核成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組集體研究后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
 
  七、聘用及待遇
 
  經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類(lèi)人員同等待遇。
 
  咨詢電話:0731-85693267湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局人事處
 
  舉報(bào)電話:0731-85693256駐省市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組
 
  0731-85693335湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委
 
 
 
 
  湖南省市場(chǎng)監(jiān)督管理局
 
  2024年9月26日