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江蘇

2018年江蘇公務(wù)員考試公安機(jī)關(guān)招考簡章

http://www.jinglongming.com       2018-01-26 09:49      來源:蘇州人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              

  江蘇省公安機(jī)關(guān)2018年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章


  2018年全省公安機(jī)關(guān)面向社會(huì)公開招錄公務(wù)員(人民警察)工作全省統(tǒng)一組織實(shí)施。根據(jù)《省委組織部 省人力資源社會(huì)保障廳 省公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)〈江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案〉的通知》精神,結(jié)合全省公安機(jī)關(guān)實(shí)際,制定本簡章。


  一、報(bào)考條件


  報(bào)考人民警察,需符合2018年全省考錄公務(wù)員規(guī)定的有關(guān)條件,同時(shí)還應(yīng)具備以下條件:


 ?。ㄒ唬┲驹笍氖鹿补ぷ?,具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神,服從組織分配;


  (二)具有良好的道德情操和心理素質(zhì);


  (三)符合招考職位所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷等條件和要求;


 ?。ㄋ模┠挲g在18周歲以上、30周歲以下(1987年1月30日至2000年2月5日期間出生)。報(bào)考公安特警職位的,一般不超過25周歲(1992年1月30日以后出生)。應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)和報(bào)考法醫(yī)職位、省級(jí)公安機(jī)關(guān)職位的,一般不超過35周歲(1982年1月30日以后出生);


 ?。ㄎ澹┥眢w健康,體貌端正。


  有下列情形之一的,不得報(bào)考人民警察:


  1.不具備公務(wù)員報(bào)考資格條件的;


  2.散布有損國家聲譽(yù)的言論,組織或者參加旨在反對(duì)國家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的;


  3.組織或者參加非法組織的;


  4.玩忽職守,貽誤工作的;


  5.隱瞞個(gè)人重要信息,弄虛作假,誤導(dǎo)或欺騙組織、領(lǐng)導(dǎo)和公眾的;


  6.貪污、行賄、受賄,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;


  7.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,浪費(fèi)國家或集體資財(cái)?shù)模?/p>


  8.濫用職權(quán),侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的;


  9.泄露國家秘密或者工作秘密的;


  10.在對(duì)外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;


  11.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;


  12.觸犯刑律被免予刑事處罰的;


  13.曾因犯罪受過刑事處罰,曾受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;


  14.曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的,在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;


  15.在國家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的;


  16.自2015年2月6日(含)以來,曾受記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;


  17.自2013年2月6日(含)以來,被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;


  18.自2015年2月6日(含)以來,擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或責(zé)令辭職的;


  19.自2015年2月6日(含)以來,事業(yè)單位工作人員被降低崗位等級(jí)或者撤職的;


  20. 2017年度考核被確定為不稱職(不合格)或2016、2017年度考核兩次基本稱職(基本合格)的;


  21.嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;


  22.有配偶、直系親屬被判處死刑、無期徒刑或有期徒刑(非緩刑期)且正在服刑,對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑,配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處危害國家安全罪等情形的;


  有配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬正被立案審查,有對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處有期徒刑以上刑罰(非緩刑期)且正在服刑等情形,報(bào)考相關(guān)政法機(jī)關(guān)的;


  23.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差,以及其他不宜擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的情形。


  二、考錄程序和方法


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名和資格初審


  本次面向社會(huì)公開考錄人民警察的網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格審查與全省考錄公務(wù)員工作同步,由設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門、公安機(jī)關(guān)共同組織實(shí)施。報(bào)名時(shí)間為2018年1月30日9∶00至2月5日16∶00,網(wǎng)址見省考錄公告。


 ?。ǘ┕P試


  1.報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的考試類別,見省考錄職位簡章。


  2.筆試內(nèi)容:


  筆試公共科目為行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論兩科。


  考試不指定復(fù)習(xí)用書,行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論兩科考試范圍以《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準(zhǔn);相關(guān)考試大綱將在省公務(wù)員主管部門網(wǎng)站公布。


  3.筆試時(shí)間:2018年3月24日。


  上午 09∶00~11∶00 行政職業(yè)能力測驗(yàn)


  下午 14∶00~16∶30 申論


  考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。


  按照行政職業(yè)能力測驗(yàn)、申論各占50%的比例,按百分制合成筆試成績。


 ?。ㄈw能測評(píng)


  體能測評(píng)由設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門會(huì)同公安機(jī)關(guān)組織實(shí)施。體能測評(píng)安排在面試前進(jìn)行。在筆試合格人員中,按照大于1∶3、不大于1∶5的比例,從高分到低分確定參加體能測評(píng)人員。達(dá)不到1∶3比例的職位,應(yīng)組織現(xiàn)有的筆試合格人員參加體能測評(píng)。體能測評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。因體能測評(píng)不合格等原因?qū)е旅嬖嚾诉x出現(xiàn)缺額時(shí),可進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。


 ?。ㄋ模┵Y格復(fù)審


  體能測評(píng)合格的報(bào)考人員,在參加面試前進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格或材料不符合要求者,取消面試資格。


  (五)面試


  從資格復(fù)審合格的報(bào)考人員中,原則上按1∶3的比例,按筆試總成績從高分到低分確定參加面試人員,達(dá)不到1∶3比例的,按實(shí)際合格的人數(shù)確定參加面試人員。面試工作按照公務(wù)員主管部門的統(tǒng)一要求組織實(shí)施。


  按照筆試成績、面試成績各占50%的比例,按百分制合成報(bào)考人員總成績。根據(jù)總成績從高分到低分的順序,按職位擬錄用人數(shù)1∶1的比例,確定參加體檢人員。總成績相同的,依次按筆試成績、行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績由高到低排序。


 ?。w檢


  體檢由設(shè)區(qū)市級(jí)以上公務(wù)員主管部門會(huì)同公安機(jī)關(guān)組織實(shí)施。體檢按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。


 ?。ㄆ撸┛疾?/p>


  體檢合格的,確定為考察對(duì)象??疾彀凑铡妒∥M織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察的相關(guān)規(guī)定實(shí)施。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生2018年8月31日前應(yīng)提供職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書,逾期不能提供的,視為考察不合格。


 ?。ò耍┕句浻?/p>


  招錄機(jī)關(guān)要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),從考試成績、體檢、體能測評(píng)、考察都合格的人員中確定擬錄用人員,由錄用審批機(jī)關(guān)在設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,由招錄機(jī)關(guān)報(bào)設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門辦理公務(wù)員錄用審批手續(xù)后,報(bào)省公安廳政治部辦理人民警察錄用審批手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用的問題并查實(shí)的,不予錄用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。


  在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),應(yīng)按該職位報(bào)考人員總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),每個(gè)職位只能遞補(bǔ)一次。辦理錄用審批手續(xù)后,不再遞補(bǔ)。


  三、錄用后管理及待遇


  錄用人員須參加設(shè)區(qū)市以上公安機(jī)關(guān)組織的新民警崗前培訓(xùn),試用期一年。培訓(xùn)、試用期滿經(jīng)考核合格,予以任職定級(jí),評(píng)授警銜,享受人民警察待遇。培訓(xùn)不合格或違反公務(wù)員錄用和試用期管理相關(guān)規(guī)定的,取消錄用資格。


  四、紀(jì)律與監(jiān)督


  考錄人民警察工作,要嚴(yán)格執(zhí)行人力資源社會(huì)保障部、公安部、國家公務(wù)員局關(guān)于考錄人民警察有關(guān)規(guī)定以及2018年江蘇省公務(wù)員考錄工作的要求,堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅考錄紀(jì)律,主動(dòng)接受社會(huì)各界的監(jiān)督,確保新錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。為方便社會(huì)各界監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:


  省公安廳  (025)83524151、83526125


  省公務(wù)員局 (025)83236151、83236050