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2019年江西公務(wù)員考試工作啟動(dòng),計(jì)劃招錄4148人!

http://www.jinglongming.com       2019-03-18 13:13      來源:江西組工微訊
【字體: 】              

  原標(biāo)題:江西省2019年度考錄公務(wù)員工作啟動(dòng)!


  江西省2019年度考錄公務(wù)員工作將于近日啟動(dòng)。3月18日起,您可在江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com)、查看招考公告、招考職位表等詳細(xì)招考信息。


  全省錄用計(jì)劃共4148名(其中公務(wù)員錄用計(jì)劃4100名,參照管理群團(tuán)機(jī)關(guān)錄用計(jì)劃48名)。


  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2019年3月20日9:00至3月29日17:00。


  繳費(fèi)時(shí)間截止到4月1日17:00。


  公共科目筆試時(shí)間為2019年4月20日。


  今年我省對(duì)縣級(jí)以上職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位實(shí)行分卷考試。


  公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類崗位統(tǒng)一加試《公安專業(yè)科目筆試》,加試時(shí)間為2019年4月21日9:00-11:00。


  筆試成績(jī)5月20日在網(wǎng)上公布。


  招考職位的計(jì)劃錄用數(shù)為4人及以下時(shí),面試比例為3:1;計(jì)劃錄用數(shù)為5人時(shí),面試人數(shù)按12人確定;計(jì)劃錄用數(shù)為6人及以上時(shí),面試比例為2:1。確定入闈面試人員時(shí),如遇末位同分情況,一并入闈面試。


  入闈面試人員名單5月下旬在網(wǎng)上公布。


  面試時(shí)間為2019年6月份,具體日期及有關(guān)事項(xiàng)另行公告。


  面試結(jié)束后,設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門和省直招錄機(jī)關(guān)按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序(總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高分到低分的順序),根據(jù)計(jì)劃錄用數(shù)等額確定參加體檢對(duì)象(需要體能測(cè)評(píng)的職位,根據(jù)計(jì)劃錄用數(shù)等額確定參加體測(cè)對(duì)象)。


  錄用審批手續(xù)一般應(yīng)于2019年9月底前完成。


  新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。


  此外,今年招考有以下幾個(gè)特點(diǎn):


  一是繼續(xù)堅(jiān)持基層導(dǎo)向,引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)。全省共拿出14.3%的職位,定向招考在軍隊(duì)服役5年以上的大學(xué)生退役士兵和我省統(tǒng)一招募的大學(xué)生村官、三支一扶人員、西部計(jì)劃志愿者和農(nóng)村特崗教師等基層項(xiàng)目服務(wù)期滿人員。同時(shí),省本級(jí)機(jī)關(guān)的職位,均要求具有兩年以上基層工作經(jīng)歷。


  二是綜合施策緩解貧困縣基層招人難問題。加大貧困縣基層公務(wù)員招考力度,今年全省25個(gè)貧困縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層招錄計(jì)劃達(dá)755人,比去年提高了18.9%。綜合采取降低門檻、限制戶籍、單獨(dú)劃線、定向招錄等多項(xiàng)措施,緩解貧困地區(qū)基層公務(wù)員“招人難”問題,實(shí)現(xiàn)貧困地區(qū)基層公務(wù)員“精準(zhǔn)招錄”。


  三是推行分級(jí)分類考試。為進(jìn)一步增強(qiáng)測(cè)評(píng)的針對(duì)性,提高錄用考試的科學(xué)性,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)更加精準(zhǔn)的選人,今年我省對(duì)縣級(jí)以上職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位實(shí)行分卷考試,以適應(yīng)縣級(jí)以上職位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位對(duì)公務(wù)員崗位特點(diǎn)、能力素質(zhì)的不同要求。另外,對(duì)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位和省外事辦外語(yǔ)類職位,還將分別加試公安專業(yè)知識(shí)和外語(yǔ)專業(yè)知識(shí),測(cè)查報(bào)考公務(wù)員的專業(yè)知識(shí)水平,提高選人用人的科學(xué)性。