經(jīng)市委、市政府同意，樟樹市教體局委托樟樹市人才發(fā)展有限公司面向社會公開招聘公辦幼兒園編外工作人員。本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

招聘人數(shù)

2022年秋季樟樹市公辦幼兒園招聘教師179人、保育員94人、保健醫(yī)護人員10人，共283人。具體學校及崗位表見《樟樹市2022年秋季公辦幼兒園招聘崗位表》(附件1)。

招聘條件

1.基本條件

(1)具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀守法，熱愛幼兒教育事業(yè)，安心幼兒教育工作。

(2)具有適應幼教崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)，符合《江西省申請教師資格人員體檢標準及辦法》的規(guī)定要求。

(3)有以下情形之一者不具備報考資格：(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;(2)被開除公職的;(3)涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;(5)處于黨紀政紀處分和組織處理所規(guī)定影響期內(nèi)的;(6)已享受政府購買服務形式招聘待遇且仍在崗的教師、保育員、保健醫(yī)護人員;(7)法律法規(guī)規(guī)定的不得報考的其他情形。

2.崗位條件

(1)幼兒園教師：中專及以上學歷，專業(yè)不限，取得幼兒園及以上教師資格證。

(2)保育員：城區(qū)(清江、錦繡、濱江新城)幼兒園需高中及以上學歷，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)幼兒園需初中及以上學歷。

(3)保健醫(yī)護人員：中專及以上學歷，專業(yè)不限，取得護理資格證。

3.年齡要求

45周歲以下(1977年7月1日及以后出生，以身份證為準)。

報名及資格審查

1.報名方式：現(xiàn)場報名

2.報名時間：2022年7月26日-7月28日17：30(上午8：00-12:00，下午14：30-17:30)

3.報名地址：樟樹市人才發(fā)展有限公司(鹽城大道干部小區(qū)125號門面)

4.聯(lián)系人：徐琦峰 電話：0795-7366876 19170628665

5.資格審查要求：

(1)每人限報一個崗位，應聘人員填報《樟樹市2022年秋季公辦幼兒園應聘報名表》(附件2);

(2)報名時需提供以下材料的原件及復印件進行資格審核(審核原件、收復印件)：

①本人身份證原件及復印件(正反面);

②本人近期與報名表同底一寸彩照2張;

③畢業(yè)證原件及復印件，學信網(wǎng)上打印的含二維碼有效期內(nèi)學歷認證，中專及中師畢業(yè)證可在“江西教育網(wǎng)”進行查詢、認定或由其本人提供出檔案部門出具并認定的畢業(yè)生登記表復印件;

④所報崗位所需的資格證原件及復印件，教師資格證(2008年以來的教師資格證在“中國教師資格網(wǎng)” 進行查詢、認定;2007年及之前的教師資格證認定須由其本人提供出教師資格認定機構(gòu)出具的證明);

(3)資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，一經(jīng)核實，取消應聘資格。

面試內(nèi)容、時間及地點

1.教師面試內(nèi)容：

面試形式為講故事及才藝展示。

(1)講故事：抽取一個故事脫稿講述。

(2)自選才藝(鋼琴展示除外)，器材自帶。

(3)面試時間總時長不超過8分鐘。

2.保健醫(yī)護人員面試內(nèi)容：

幼兒園保健醫(yī)學相關(guān)知識，時長不超過6分鐘。

3.保育員面試內(nèi)容：

幼兒日常生活基本常識，時長不超過6分鐘。

4.面試時間及地點：見《面試準考證》。

體檢

根據(jù)考生面試成績，從高分到低分，按公開招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢的對象，若總成績出現(xiàn)并列者，先以第一學歷高者優(yōu)先，再以年齡小者優(yōu)先。參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，到樟樹市人民醫(yī)院進行體檢，費用自理。未按規(guī)定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄。對體檢結(jié)果有異議的，可申請復檢一次。對因體檢不合格或本人放棄等原因造成的缺額可依次遞補。

聘用

在體檢合格的基礎上，根據(jù)聘用計劃依據(jù)面試成績從高分到低分排名確定擬聘用人員名單并張榜公布，如有入闈者中途退出，則按照面試成績由高到低排序從應聘者中依次遞補。同時，應聘者應服從調(diào)劑。

相關(guān)待遇

1.聘用人員不上編制，實行用人單位聘用制。

2.幼兒園教師和保健醫(yī)護人員工資每人45000元/年(含“五險一金”單位部分和個人部分);保育員每人2600元/月(含“五險一金”單位部分和個人部分)。

3.聘用人員試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格的，繼續(xù)與用人單位簽訂聘用合同，考核不合格的，取消聘用資格。

其他

1.應聘人員應確保通訊方式暢通，隨時關(guān)注本次招聘工作發(fā)布的有關(guān)信息。應聘人員因自身原因造成聯(lián)系不暢產(chǎn)生的任何后果，由應聘人員自行承擔。

2.應聘人員應嚴格遵守當?shù)丶罢翗涫行鹿诜窝滓咔榉揽赜嘘P(guān)規(guī)定，近期不要前往疫情中、高風險地區(qū)，如因疫情防控工作需要可能對招聘考試程序作出調(diào)整，請考生隨時關(guān)注相關(guān)公告的發(fā)布。

3.考生參加面試需持在贛48小時核酸結(jié)果進入考場(紙質(zhì)版電子版均可)，時間以面試入場時間計算;填寫并提交完整《安全考試承諾書》(附件3)。

樟樹市人才發(fā)展有限公司

2022年7月18日

附件一：

附件2：報名表.docx

附件3：安全考試承諾書.docx