2022年江西贛州市興國縣選拔中小學(xué)_幼兒園校級(jí)后備人才63名公告
興國縣關(guān)于公開選拔2022年中小學(xué)、幼兒園校級(jí)后備人才的通告
為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣中小學(xué)、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),努力建設(shè)一支具有較高政治理論素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新精神,掌握現(xiàn)代科學(xué)文化和管理知識(shí),懂教育、善管理、作風(fēng)優(yōu)良的中小學(xué)、幼兒園校級(jí)干部后備隊(duì)伍,為打造優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展教育儲(chǔ)備管理人才,根據(jù)《興國縣中小學(xué)幼兒園校級(jí)后備干部人才庫推薦選拔管理辦法》文件精神,經(jīng)研究,決定公開選拔2022年中小學(xué)、幼兒園校級(jí)后備人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下:
一、選拔崗位與人數(shù)
2022年中小學(xué)、幼兒園校級(jí)后備人才庫設(shè)置崗位數(shù)為:
1.“校(園)長后備干部人才庫”13人,其中:小學(xué)校長后備人才5人、初中校長后備人才5人,幼兒園園長后備人才3人;
2.“副校(園)長后備干部人才庫”50人,其中:小學(xué)副校長后備人才20人、初中副校長后備人才20人,幼兒園副園長后備人才10人。
根據(jù)原有入庫人員的考核、使用情況,結(jié)合2022年班子考察民主推薦情況,對(duì)校級(jí)后備人才庫的空缺崗位進(jìn)行選拔和補(bǔ)充。
二、選拔辦法
全面推進(jìn)公平、公正、公開的人才選拔機(jī)制,在民主推薦的基礎(chǔ)上,通過筆試與業(yè)績考核、面試、綜合素質(zhì)考核、公示等步驟進(jìn)行。
三、報(bào)名對(duì)象與條件
1.報(bào)名對(duì)象:
(1)2022年班子考察民主推薦且經(jīng)組織審核確定的校(園)長后備干部人選和副校(園)長后備干部人選;
(2)縣教科體局機(jī)關(guān)任職的副股級(jí)以上干部,經(jīng)組織審定可報(bào)考校長后備人才庫;
(3)縣教科體局機(jī)關(guān)一般干部,經(jīng)組織審定可報(bào)考副校長后備人才庫。
(4)援疆期滿教師和在《興國縣2021-2022學(xué)年第二學(xué)期課堂教學(xué)比賽》中獲“教學(xué)能手”稱號(hào)的教師可不占學(xué)校推薦名額,參加相應(yīng)崗位后備庫人才選拔。
2.報(bào)考條件:
(1)報(bào)考小學(xué)校長后備人才庫崗位的,須大專畢業(yè)及以上學(xué)歷;報(bào)考初中校長后備人才庫崗位的,須本科畢業(yè)及以上學(xué)歷。具備相應(yīng)層次的教師資格、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱資格,年齡45周歲以下(1976年12月31日后出生)。報(bào)考公辦幼兒園園長后備人才庫崗位的,須大專畢業(yè)及以上學(xué)歷,具備幼兒園及以上教師資格,年齡42周歲以下(1979年12月31日后出生)。
(2)報(bào)考小學(xué)、初中副校長后備人才庫崗位的,須大專畢業(yè)及以上學(xué)歷,具備相應(yīng)層次的教師資格,年齡40周歲以下(1981年12月31日后出生)。報(bào)考公辦幼兒園副園長后備人才庫崗位的,須大專畢業(yè)及以上學(xué)歷,具備幼兒園及以上教師資格,年齡35周歲以下(1986年12月31日后出生)。
(3)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,勤政廉潔,具有良好的道德品質(zhì)和政治素質(zhì)。
(4)愛崗敬業(yè),業(yè)務(wù)素質(zhì)高,在學(xué)校管理及教育教學(xué)工作中成績突出,在師生中有較高的威望。
3.具有下列情況之一者,不得報(bào)名:
(1)兩年內(nèi)本人受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分,或正在立案審查、年度考核師德考核不合格;兩年內(nèi)學(xué)校發(fā)生重大安全事故、嚴(yán)重違紀(jì)事件、嚴(yán)重違反師德師風(fēng)行為的直接責(zé)任人;
(2)兩年內(nèi)由于本人工作失職或生活不嚴(yán)謹(jǐn),給單位或?qū)W校造成不良影響;
(3)本年度未擔(dān)任課程(不含因工作需要,經(jīng)組織審定批準(zhǔn)的),不在教學(xué)第一線。
(4)依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(5)《興國縣2021-2022學(xué)年度中小學(xué)、公辦幼兒園綜合管理工作評(píng)估方案》(興教科體發(fā)【2022】1號(hào))考評(píng)結(jié)果運(yùn)用中所列不得提拔的對(duì)象。
【如果在考試之前評(píng)估結(jié)果還未發(fā)布,選調(diào)考試實(shí)行“先考試,后運(yùn)用”原則,即可先參加考試,待評(píng)估結(jié)果確定后按結(jié)果執(zhí)行】
(6)法律法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。
四、選拔程序
選拔考試按照筆試、面試、綜合素質(zhì)考核和公示等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)。
(1)報(bào)名時(shí)間:2022年8月1日、2日上班時(shí)間(8∶30-12:00,14∶30-17:30)和3日上午(8∶30-12:00)。
(2)報(bào)名地點(diǎn):縣教科體局院內(nèi)食堂二樓。
(3)報(bào)名須帶材料:
①《報(bào)名申請(qǐng)表》(見附件1);
②《工作情況證明》(見附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、職稱資格證的原件及其復(fù)印件;
③兩張近期小兩寸免冠彩色照片;
④加分項(xiàng)目的榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件。【校長后備提供任副校長以來的榮譽(yù),副校長后備提供任教以來的榮譽(yù);同一類榮譽(yù)提供最高的一項(xiàng)?!?/p>
(4)疫情防控要求:按縣疫情指揮部最新要求執(zhí)行。
(5)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2022年8月4日下午3:00—5:00到原報(bào)名處領(lǐng)取。
2.筆試及業(yè)績考核。
(1)筆試采取閉卷的形式進(jìn)行,筆試總分為100分,筆試時(shí)間為120分鐘。筆試內(nèi)容包括教育法律法規(guī)、學(xué)校管理、教育教學(xué)管理、學(xué)校安全、班主任工作、《教育督導(dǎo)條例》、《江西省教育督導(dǎo)規(guī)定》、廉政知識(shí)(“兩條例一準(zhǔn)則”,即《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》)、申論(教育類素材)等。
(2)時(shí)間地點(diǎn):2022年8月7日上午9:00--11:00,興國三中。
(3)業(yè)績考核辦法另行制定。
3.面試。面試辦法另行制定。
4.綜合考核??己宿k法另行制定。
5.公示。按筆試及業(yè)績考核成績40%、面試成績30%、綜合考核成績30%,合成總成績,由總分從高分到低分,按“崗位職數(shù)加一”為入庫候選人,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,由縣教科體局黨工委討論決定入庫人選。公示期滿無異議后,將入闈對(duì)象納入興國縣中小學(xué)校級(jí)后備人才庫進(jìn)行儲(chǔ)備管理。公示有異議并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實(shí)者,將取消其資格。
五、工作要求
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立縣中小學(xué)校級(jí)后備人才選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:縣委常委、宣傳部長鄧冬猛,副組長:縣政府副縣長劉文,下設(shè)辦公室于縣教科體局,由莊剛同志任辦公室主任。具體工作由縣教科體局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2.積極宣傳發(fā)動(dòng)。全縣各學(xué)校要高度重視,充分認(rèn)識(shí)中小學(xué)校級(jí)干部后備人才庫的建立對(duì)加強(qiáng)我縣學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要性,統(tǒng)一思想,認(rèn)真做好組織發(fā)動(dòng)及考核配合等工作,積極舉薦優(yōu)秀后備人才,確保校級(jí)后備人才隊(duì)伍的質(zhì)量。
3.嚴(yán)肅組織紀(jì)律。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須出具真實(shí)有效的證件,報(bào)考資格審查貫穿工作全過程。報(bào)考人員弄虛作假并經(jīng)查實(shí)的將取消聘用資格,在選拔過程中,對(duì)作弊或弄虛作假的人員,取消其參選資格。對(duì)徇私舞弊的工作人員,按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理??h教科體局專門設(shè)立舉報(bào)電話(0797--5203055;5203023),受理有關(guān)投訴舉報(bào),對(duì)查實(shí)存在問題的,按照有關(guān)法規(guī)堅(jiān)決予以糾正和處理。
附件:
興國縣中小學(xué)校級(jí)后備人才選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年7月25日