江西樟樹市機關(guān)事務(wù)管理中心招聘司勤人員公告
樟樹市機關(guān)事務(wù)管理中心招聘司勤人員公告
因工作需要,樟樹市機關(guān)事務(wù)管理中心委托樟樹市人才發(fā)展有限公司面向社會公開招聘9名工作人員。本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)將有關(guān)公開招聘事項公告如下:
一、報名條件
(一)基本條件
1.政治條件:擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),本人無政治歷史問題,無治安違法或犯罪記錄;有較強的組織紀(jì)律觀念和良好的職業(yè)道德,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,作風(fēng)正派。
2.身體素質(zhì):所有報考者都必須身體健康,五官端正,適應(yīng)工作崗位需要,主動熱情有耐心,溝通能力、學(xué)習(xí)能力、語言表達(dá)能力、責(zé)任心較強。
3.機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員應(yīng)聘,須提供所在單位及主管部門書面同意材料。
4.有以下情形之一者不具備報考資格:(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;(2)被開除公職的;(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;(5)處于黨紀(jì)政紀(jì)處分和組織處理所規(guī)定影響期內(nèi)的;(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)崗位條件
1.司機招聘人數(shù)8人。要求:男性;年齡27-45周歲(即1977年8月1日-1995年8月1日之間出生),有A1駕照的司機可放寬到50周歲(即1972年8月1日之后出生);具有初中及以上學(xué)歷;持有C1照以上駕駛證,技術(shù)過硬,具有3年以上安全駕駛經(jīng)歷。
2.辦公室文員招聘人數(shù)1人。要求:年齡18-35周歲(即1987年8月1日-2004年8月1日之間出生),具有大專及以上學(xué)歷。
二、報名及資格審查
1.報名方式:現(xiàn)場報名
2.報名時間:2022年8月17日-8月18日17:30(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)
3.報名地址:樟樹市人才發(fā)展有限公司(鹽城大道干部小區(qū)125號門面)
4.聯(lián)系人:徐琦峰 電話:0795-7366876 19170628665
5.資格審查所需材料:
①本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份或?qū)W信網(wǎng)打印的學(xué)歷查詢材料一份。
②司機崗位需要駕駛證原件及復(fù)印件一份。
③近期同底一寸免冠彩照3張。
④《樟樹市機關(guān)事務(wù)管理中心招聘司勤人員報名表》(附件)。
每人限報一個崗位。
6.資格審查工作貫穿于公開招聘全過程,對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的,一經(jīng)核實,取消應(yīng)聘資格。
三、筆試
理論考試成績按百分制計分,再按50%的分?jǐn)?shù)計入總分。
1.考試時間:見筆試準(zhǔn)考證
2.考試內(nèi)容:司機主要考察應(yīng)聘者的交通法規(guī)、道路駕駛等相關(guān)常識;辦公室文員筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。
3.筆試開考比例:報考人數(shù)與擬公開招聘人數(shù)之比達(dá)3:1及以上方能進行筆試。對于報考人數(shù)不足的崗位,視情況對擬招聘崗位人數(shù)進行調(diào)整。
4.確定實操考試人員名單:筆試考試結(jié)束后,根據(jù)筆試考試成績,按符合招聘條件的招聘計劃數(shù)的1:3的比例從高分到低分確定實操考試人員名單;在確定名單時,最后一名筆試成績出現(xiàn)并列者,可同時進入。
四、實操考試
1.司機
①實操考試內(nèi)容:考試內(nèi)容為科目二內(nèi)容(場地費自理)。
②實操考試成績:實操考試成績按百分制計分,再按50%的分?jǐn)?shù)計入總分。
2.辦公室文員
①實操考試內(nèi)容:計算機文字輸入能力。
②實操考試成績成績:實操考試成績按百分制計分,再按50%的分?jǐn)?shù)計入總分。
3.實操考試時間和地點另行通知。
五、體檢
通過對筆試考試、實操考試兩項計出總分,按總分成績排名從高分到低分1:1的比例確定參加體檢人員名單(體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》),如最后一名出現(xiàn)總分相同的,先以持A1照優(yōu)先,再以退伍軍人優(yōu)先,再以第一學(xué)歷高者優(yōu)先,最后以年齡小者優(yōu)先。如因體檢不合格,按照總分?jǐn)?shù)由高分到低分從應(yīng)聘者中依次遞補。
六、聘用
在體檢合格的基礎(chǔ)上,根據(jù)聘用計劃依據(jù)總成績(總分)從高分到低分排名確定擬聘用人員名單并張榜公布,如有入闈者中途退出,則按照總分?jǐn)?shù)由高到低排序從應(yīng)聘者中依次遞補。
七、相關(guān)待遇
聘用人員不上編制,實行用人單位聘用制。聘用人員到達(dá)法定退休年齡,依法享受基本養(yǎng)老保險待遇,勞動合同終止。
(一)司機
1.試用期工資待遇:2600元/月。
2.試用期3個月,滿試用期后工資待遇包括:基本工資1800元/月、績效提成、各類補貼、社保、醫(yī)保等。
(二)辦公室文員
1.試用期基本工資1800元/月。
2.試用期3個月,滿試用期后工資待遇包括基本工資1600元/月、生活補貼、考勤獎、醫(yī)保、社保等。
樟樹市人才發(fā)展有限公司
2022年8月10日
附件:樟樹市機關(guān)事務(wù)管理中心招聘司勤人員報名表.docx