江西
2022年江西省檢察機(jī)關(guān)招聘聘用制書記員公告(507人)
http://www.jinglongming.com 2022-10-28 14:35 來源:江西省人民檢察院
江西省檢察機(jī)關(guān)2022年度公開招聘聘用制書記員公告已發(fā)布,本次共招錄507人,報名時間為2022年10月31日9:00至11月7日17:00,筆試時間為2022年12月10日,筆試內(nèi)容為綜合知識和法律基礎(chǔ)知識。復(fù)習(xí)資料推薦:
復(fù)習(xí)資料推薦:公基系統(tǒng)班全新上線
點(diǎn)擊進(jìn)入:報名入口(10月31日8:30至11月4日12:00)
江西省檢察機(jī)關(guān)2022年度公開招聘聘用制書記員公告
根據(jù)《江西省法院、檢察院聘用制書記員管理辦法(試行)》《江西省法院、檢察院聘用制書記員公開招聘辦法》和有關(guān)規(guī)定,省檢察院決定開展全省檢察機(jī)關(guān)2022年度聘用制書記員公開招聘工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘職位
本次全省檢察機(jī)關(guān)計劃招聘聘用制書記員507名。具體招聘職位和報考條件,可在以下網(wǎng)站和微信公眾號查詢:
?。ㄒ唬┙魅耸驴荚嚲W(wǎng)(www.jxpta.com)
?。ǘ┙魅瞬欧?wù)網(wǎng)(www.jxrcfw.com)
?。ㄈ┙魇∪嗣駲z察院網(wǎng)(www.jx.jcy.gov.cn)
?。ㄋ模┪⑿殴娞枴敖魇∪嗣駲z察院”(jiangxijiancha)
二、日程安排
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名:2022年10月31日9:00至11月7日17:00
(二)網(wǎng)上繳費(fèi):10月31日9:00至11月10日17:00
?。ㄈ┐蛴?zhǔn)考證:12月6日9:00至12月9日17:00
?。ㄋ模┕P試:12月10日
?。ㄎ澹┕脊P試成績:12月中下旬
(六)公布第一批入闈名單和調(diào)劑:2022年12月至2023年1月
?。ㄆ撸┵Y格審查、面試、體檢:2023年1-2月
?。ò耍┛疾臁⒐?、聘用:2023年3月底前
三、報考條件
?。ㄒ唬﹫罂既藛T應(yīng)當(dāng)具備的條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1986年11月1日至2004年10月31日期間出生),在檢察機(jī)關(guān)擔(dān)任書記員一年以上且目前仍在從事書記員工作的,年齡可放寬至40周歲(1981年11月1日以后出生);
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備招聘職位要求的工作能力;
7.具有大學(xué)??萍耙陨衔幕潭龋▓罂际z察院職位的需大學(xué)本科及以上文化程度);
8.具備招聘職位要求的其他資格條件。
有本縣(市)戶籍或生源要求的職位,報考人員在公告發(fā)布之日前須為或曾為該縣(市)戶籍,或在該縣(市)參加高考。
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1.因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
3.被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.現(xiàn)役軍人;
6.在讀的全日制高等學(xué)校學(xué)生(此類人員也不得以之前已取得的學(xué)歷報考);
7.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查的人員;
8.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的人員。
除本公告已明確或另有規(guī)定的以外,各項資格條件的計算截止時間均為2022年10月31日。
四、報名步驟
(一)網(wǎng)上注冊及報名
公告發(fā)布后,報考人員登錄江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com),用本人身份證號和手機(jī)號進(jìn)行網(wǎng)上注冊。一個身份證號對應(yīng)一個手機(jī)號,只能注冊一次。注冊信息提交后,不得修改。未進(jìn)行注冊的報考人員不能進(jìn)行網(wǎng)上報名。報考人員注冊信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并對其負(fù)完全責(zé)任。
2022年10月31日9:00至11月7日17:00,報考人員登錄江西人事考試網(wǎng),進(jìn)行網(wǎng)上報名。每人只能報考一個職位,2022年11月7日17:00報名結(jié)束或在報名期間網(wǎng)上繳費(fèi)成功后,不得改報其他職位。
本次招聘實(shí)行誠信報考制度,網(wǎng)上報名時,不進(jìn)行資格預(yù)審。報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告及附件,并在誠信報考承諾書上簽名承諾。資格審查貫穿招聘全過程。
報考人員應(yīng)選報符合自身條件的職位,如因提供信息不準(zhǔn)確或不符合職位報考條件,導(dǎo)致影響聘用或被取消招聘資格的,由報考人員自行承擔(dān)。
?。ǘ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
完成了注冊、填表及上傳照片的考生,待照片審查通過后,即可進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為50元/人。報考人員應(yīng)于2022年11月10日17:00前進(jìn)入繳費(fèi)系統(tǒng),完成繳費(fèi)視為報名成功,未按要求進(jìn)行繳費(fèi)的視為放棄報考。報名期間11月1日至11月3日每天17:00公布一次報名繳費(fèi)成功人數(shù),之后系統(tǒng)鎖定不再公布報名人數(shù)。
(三)打印準(zhǔn)考證
報名成功的人員,要在2022年12月6日9:00至12月9日17:00登錄報名網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。
五、考試
(一)筆試
筆試為一科,內(nèi)容為綜合知識和法律基礎(chǔ)知識,其中綜合知識考察考生的邏輯推理、言語理解、常識判斷等基本能力素質(zhì),法律基礎(chǔ)知識考察考生的法律素養(yǎng)和實(shí)務(wù),題型為單項選擇題。筆試擬定于12月10日上午進(jìn)行,時間半天,筆試地點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在南昌。報考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證及報名時使用的有效身份證件,按照準(zhǔn)考證上確定的時間、地點(diǎn)及要求參加考試。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
筆試成績12月中下旬在江西人事考試網(wǎng)公布,報考人員可憑本人身份證號、準(zhǔn)考證號等信息在江西人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績。
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1.確定第一批入闈面試人員
筆試成績公布后,省檢察院綜合考試招聘情況劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。合格線劃定后,在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序,根據(jù)以下面試比例確定第一批入闈面試人員。招聘職位的計劃招聘數(shù)為4人及以下的,面試比例為3:1;計劃招聘數(shù)為5人的,面試人數(shù)按12人確定;計劃招聘數(shù)為6人及以上的,面試比例為2:1。確定入闈面試人員時,如遇末位同分情況,一并入闈面試。入闈面試人員名單在網(wǎng)上公布。公布內(nèi)容為:面試人員姓名、準(zhǔn)考證號、報考職位、該職位參加面試人員最低分?jǐn)?shù)。
2.網(wǎng)上公開調(diào)劑
對面試人數(shù)不足的職位,在網(wǎng)上進(jìn)行公開調(diào)劑。調(diào)劑期間,凡筆試成績合格但第一批未入闈面試的人員,如符合調(diào)劑職位的資格條件,可在網(wǎng)上自愿報名參加調(diào)劑。調(diào)劑報名結(jié)束后,按調(diào)劑名額從高分到低分確定調(diào)劑入闈面試人員。調(diào)劑人員按調(diào)劑后職位進(jìn)行后續(xù)工作,調(diào)劑入闈面試人員名單在網(wǎng)上公布。
3.計劃調(diào)減
調(diào)劑后仍達(dá)不到規(guī)定面試人數(shù)的職位,面試比例可降為2:1。低于2:1時,相應(yīng)調(diào)減招聘計劃。調(diào)減計算方法為:調(diào)減后的招聘計劃=入闈面試人數(shù)÷2(計算結(jié)果四舍五入)。根據(jù)此計算公式及四舍五入原則,調(diào)劑后入闈面試人數(shù)僅有1人時仍可進(jìn)行面試,但報考人員面試成績須達(dá)到本方案有關(guān)規(guī)定方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。計劃調(diào)減表在網(wǎng)上公布。
4.資格審查
資格審查具體時間地點(diǎn)另行公告。入闈面試人員要在規(guī)定的時間內(nèi)參加資格審查。資格審查時須提供本人畢業(yè)證、報名表、準(zhǔn)考證、身份證、職位要求的有關(guān)證件等,下列人員還須提供下述相應(yīng)材料:
?。?)以國(境)外學(xué)歷報考的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。
?。?)符合放寬年齡條件的,須提供所在檢察院出具的工作經(jīng)歷證明。
?。?)報考本縣(市)戶籍或生源職位的,須提供戶籍材料或高考報名所在教育主管部門(學(xué)校)出具的證明。
5.遞補(bǔ)面試人員
資格審查中,對不符合報考條件和職位資格條件的,取消面試資格。
對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺,從本職位未入闈的筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員通過資格審查后參加面試。無人可遞補(bǔ)時,組織現(xiàn)有入闈人員面試。遞補(bǔ)面試人員名單在網(wǎng)上公布。
6.面試
面試的具體日期及有關(guān)事項另行通知。
考試總成績滿分為200分,筆試、面試單科滿分均為100分,報考人員的考試總成績?yōu)楣P試、面試成績之和,各單科成績和總成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
六、體檢
?。ㄒ唬┐_定體檢對象
面試結(jié)束后,根據(jù)計劃數(shù)1:1的比例,按照考試總成績從高分到低分的順序(總成績相同時按面試成績從高分到低分的順序)等額確定體檢對象并在網(wǎng)上予以公布,公布內(nèi)容為:考生姓名、準(zhǔn)考證號、報考職位、筆試成績、面試成績、總成績。
當(dāng)招聘職位出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)、面試前臨時缺考等情形,造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)時,確定體檢對象時應(yīng)符合以下條件:
1.當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時,該考生面試成績須達(dá)到70分或者所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分;如果其所在考官小組實(shí)際面試人員僅此1人,該考生面試成績須達(dá)到70分。
2.當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計劃數(shù)時,總成績排名該職位末位的考生面試成績須達(dá)到70分或者所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分。
(二)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢要在公務(wù)員主管部門指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。報考人員因懷孕原因,經(jīng)本人申請并在指定的體檢醫(yī)院作孕檢確認(rèn)懷孕的,可暫不進(jìn)行婦科、X光等體檢項目的檢查。待報考人員孕期結(jié)束(須提供相關(guān)醫(yī)院的醫(yī)學(xué)證明)后完成相關(guān)項目檢查。除此以外,考生因個人原因不能按時或不按規(guī)定要求參加體檢的,視為自動放棄。放棄體檢和體檢不合格人員,不能進(jìn)入考察程序。
報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請,體檢實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)盡快安排報考人員復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
七、考察、公示、聘用等
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體檢合格人員進(jìn)入考察,考察由各招聘檢察院參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織實(shí)施,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度等情況。考察時還將對報考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對政治上不合格的,實(shí)行一票否決,不予聘用。
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體檢、考察結(jié)束后,從考試總成績、體檢、考察結(jié)果等都符合聘用條件的人員中,確定擬聘用人員名單,向社會公示,公示時間為5個工作日。公示內(nèi)容包括:擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、報考職位、筆試成績、面試成績、總成績、學(xué)歷、畢業(yè)院?;蚬ぷ鲉挝坏?,同時公布監(jiān)督電話。
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公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映問題有影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。
報考人員因懷孕、哺乳期體檢延期的,根據(jù)規(guī)定,在完成體檢及考察、公示后,再辦理聘用手續(xù)。
八、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究
報考人員在招聘過程中,查明有違規(guī)違紀(jì)違法行為的,按照有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。對違反報考規(guī)則和管理規(guī)定行為的報考人員,將采取糾正、批評教育、答卷不予評閱、考試成績?yōu)榱惴?、終止聘用程序等方式進(jìn)行現(xiàn)場處置或者事后處置。對有隱瞞真實(shí)信息、弄虛作假、考試作弊、擾亂考試秩序等違反聘用紀(jì)律行為的報考人員,情節(jié)較輕的,給予考試成績無效、取消資格等處理;情節(jié)嚴(yán)重的,給予5年內(nèi)限制報考的處理;情節(jié)特別嚴(yán)重的,給予終身限制報考的處理;涉嫌犯罪的,移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)依法處理。
九、疫情防控
報考人員要及時關(guān)注招聘公告和疫情防控通知,按要求做好各項準(zhǔn)備。報考人員應(yīng)認(rèn)真閱知疫情防控告知書,如實(shí)填寫、鄭重簽署《新冠肺炎疫情防控健康承諾書》(以下簡稱《承諾書》),于考試(含筆試、面試)當(dāng)天帶到考場,在身份核驗(yàn)環(huán)節(jié)將填寫完整的《承諾書》交予監(jiān)考人員,并對《承諾書》真實(shí)性負(fù)責(zé)。在招聘組織實(shí)施過程中,按照疫情防控有關(guān)要求,嚴(yán)格落實(shí)防疫措施,必要時將對相關(guān)安排作適當(dāng)調(diào)整,請廣大報考人員理解、支持和配合。
十、有關(guān)待遇
聘用制書記員上崗前,須依法依規(guī)與用人單位簽訂勞動合同,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。合同期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動合同。
聘用制書記員實(shí)行等級管理,根據(jù)等級享受相應(yīng)工資待遇。工資待遇參照當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY標(biāo)準(zhǔn)確定,按規(guī)定繳納社會保險。
十一、其他
本次考試總成績在下一次全省檢察機(jī)關(guān)面向社會公開招聘聘用制書記員公告發(fā)布前有效,成績有效期內(nèi),如招聘單位出現(xiàn)書記員空缺,可按相應(yīng)崗位考試總成績由高到低的順序,按照空缺人數(shù)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員需經(jīng)體檢、考察合格后方可辦理聘用手續(xù)。是否遞補(bǔ),由招聘單位提出,按相關(guān)規(guī)定層報審批。
本次招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)(文中的以上、以下、以前、以后均含本級本日),本公告未盡事宜,由省檢察院研究決定。
考生對招聘工作有何疑問,可以撥打以下聯(lián)系電話:
(一)政策咨詢電話:省檢察院0791-88312417
?。ǘ┘夹g(shù)咨詢電話:0791-12333
江西省人民檢察院
2022年10月28日
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