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江西

2022年江西南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)招聘320人公告

http://www.jinglongming.com       2022-11-08 14:39      來源:南昌人才招聘網(wǎng)-招聘招考專欄
【字體: 】              

南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))2022年社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)招聘公告

 

為進(jìn)一步加強社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè),加快推進(jìn)城市基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、群眾滿意的專業(yè)化、職業(yè)化社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)隊伍,結(jié)合工作實際,經(jīng)研究,決定公開招聘一批社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員),現(xiàn)公告如下:

一、招聘人數(shù)

本次計劃招聘320名,具體崗位人數(shù)如下:

 

崗位代碼

招聘單位

崗位名稱

招聘人數(shù)

101

蓮塘鎮(zhèn)

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

74

102

向塘鎮(zhèn)

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

31

103

八一鄉(xiāng)

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

15

104

東新鄉(xiāng)

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

38

105

八月湖街道

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

88

106

銀三角管委會

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

11

107

銀湖管理處

社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)

49

201

南昌縣

社區(qū)黨務(wù)專干

14

總計

320

二、招聘條件

思想政治素質(zhì)較好、遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派、責(zé)任心強、身體健康,熱愛社區(qū)工作、熱心為居民服務(wù),并同時符合下列資格條件的人員:

(一)年齡40周歲以下(即1982年10月31日(含)之后出生);

(二)具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

(三)本人現(xiàn)戶籍為南昌市戶籍;

(四)報考黨務(wù)專干崗的必須為中共正式黨員;

(五)有一定的政策理論水平和社會組織管理協(xié)調(diào)能力,有較好的文字寫作基礎(chǔ)和口頭表達(dá)能力,會電腦辦公基本操作;

(六)具備正常履行職責(zé)的身體條件;

(七)具有下列情形之一的,不得報考:

1.曾受過刑事處罰或被開除過公職的;

2.因涉黃、涉賭、涉毒或聚眾斗毆、敲詐勒索、非法拘禁等受到行政處罰的;

3.被認(rèn)定為涉黑涉惡、“村霸”等人員的;

4.加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動的;

5.受黨紀(jì)處分或被誡勉談話,處分期或影響期未滿的;

6.因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;

7.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單的;

8.煽動群眾鬧事、擾亂公共秩序,或道德品行低劣、在群眾中影響較壞的;

9.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、全日制在校生不得以過去取得的學(xué)歷報考;

10.未經(jīng)組織批準(zhǔn)擅自離職的原社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員);

11.其他不宜擔(dān)任社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)的情形。

三、招聘程序

此次招聘實行統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法,按照網(wǎng)上報名、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢考察、公示及聘用的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在南昌人才招聘網(wǎng)發(fā)布《南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))2022年社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)招聘公告》。

(二)網(wǎng)上報名及繳費

1.報名時間:2022年11月7日至11月11日16:00(繳費截止時間為報名結(jié)束當(dāng)日16:30)。

2.報名方式:

(1)報考人員用電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng),點擊“南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))2022年社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)招聘公告”,通過“報名入口”注冊、報名。

(2)報考人員在報名系統(tǒng)中按要求填寫報名表,并通過報名系統(tǒng)上傳近期(6個月以內(nèi))免冠正面證件照(jpg格式,40kb以下),需以附件形式上傳證明材料(即資格審查所需材料)。上傳材料審核通過后,方可繳費,繳費完成后即為報名成功。

(3)未在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的,視為放棄報考資格。請考生及時登錄報名系統(tǒng)查看報名結(jié)果。

3.網(wǎng)上報名經(jīng)資格預(yù)審?fù)ㄟ^后,繳納報名費,本次報名考試費為50元/人,網(wǎng)上繳費人數(shù)為最終報名人數(shù)。

4.報名所需上傳材料:

(1)報考人員必須如實填寫報名表格;

(2)上傳身份證、有效學(xué)歷證書;

(3)上傳近期一寸免冠彩色照片(電子照片);

(4)中共黨員(含預(yù)備)需上傳所在黨組織的證明材料(蓋章件)。

考生報名實行誠信報考,請考生仔細(xì)對照崗位條件,誠信報考,不符合崗位條件者,請勿報名和參加考試,已參加考試的,成績一律無效。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實即取消面試資格和聘用資格。

(三)筆試

1.筆試時間:另行公告

2.筆試地點:詳見準(zhǔn)考證

3.打印準(zhǔn)考證時間:另行公告

4.筆試內(nèi)容:筆試實行封閉式閉卷考試,總分為100分。筆試注重考察應(yīng)試人員時事政治、社區(qū)工作基本知識以及處理解決基層具體問題的能力和水平,不指定考試復(fù)習(xí)用書。

筆試開考比例不低于1:3,達(dá)不到比例要求的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組相應(yīng)核減招聘計劃數(shù),后續(xù)事項請關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)

如因疫情防控需要,予以調(diào)整的,另行公告。

(四)資格審查

本次招聘實行誠信報名制度,資格審查貫穿整個招聘工作的全過程,報名人員提交的學(xué)歷、戶籍、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報名人員應(yīng)聘資格,后果由報名人員自行承擔(dān)。逾期不參加資格審查的,視為自動放棄。

1.時間、地點:另行公告。

2.現(xiàn)場資格審查需提交材料:

(1)本人有效二代身份證原件及復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,需提供國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件;

(3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登錄學(xué)信網(wǎng)查詢下載);

(4)本人戶口簿(戶籍證明)原件及復(fù)印件;

(5)中共黨員需提供所在黨組織出具的證明材料或黨員繳費憑證原件及復(fù)印件;

(6)本人近期一寸免冠同底彩色正面證件照2張;

(7)報名填表時注明的其他相關(guān)材料等。

對資格審查中因資格不符或放棄所產(chǎn)生的人員空缺,按筆試成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補,如遇分?jǐn)?shù)并列的,可同時遞補進(jìn)行資格審查。

(五)面試

1.本次面試按照招聘崗位人數(shù)1:2的比例,按筆試成績由高分到低分順序確定入圍面試人員。末位成績并列者,一并進(jìn)入面試。

2.面試時間、地點另行通知。

3.面試方式及內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者從事社區(qū)工作應(yīng)具備的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、公共服務(wù)能力,以及工作責(zé)任心和崗位匹配性等。

4.修正系數(shù)

同一崗位不同面試考場的,參照公務(wù)員面試相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),引入修正系數(shù)計算面試最終成績。

修正系數(shù)=同一崗位所有考生平均分/該考生所在面試考場的平均分

面試最終成績=個人原始面試成績×該考生所在面試考場的修正系數(shù)。

考場修正系數(shù)保留小數(shù)點后7位數(shù),第8位按四舍五入處理。

5.成績合成

面試結(jié)束后,計算考生綜合總成績,綜合總成績=[A1]成績×50%+面試最終成績×50%。當(dāng)實際面試人數(shù)(不含違紀(jì)零分、面試零分人員)小于或等于招聘計劃數(shù)時,其中綜合總成績排名該職位末位的考生面試成績須達(dá)到70分以上,方能進(jìn)入體檢程序。筆試成績、面試最終成績、綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績相同的,以面試最終成績確定排名順序。

(六)體檢及考察

1.入圍體檢人員名單根據(jù)綜合總成績從高分到低分的順序,按照1:1的比例確定,總成績同分的,以面試最終成績確定優(yōu)先順序。

2.體檢時間、地點另行通知。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn):參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)。體檢人員在規(guī)定時間到指定醫(yī)院參加體檢,體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān),對體檢結(jié)果有異議的,一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員,視作自動放棄體檢資格。

4.體檢合格人員進(jìn)入考察,主要為對考察對象的現(xiàn)實表現(xiàn)、思想政治素質(zhì)和綜治等方面情況進(jìn)行審查以及對其資格條件進(jìn)行資格復(fù)審??疾觳缓细竦?,不予聘用。在體檢或考察環(huán)節(jié)放棄、不合格產(chǎn)生的缺額不予遞補。

(七)公示聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員,在南昌縣政府網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)等媒體進(jìn)行公示,公示時間不少于5個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消聘用資格。

四、聘用管理

根據(jù)工作需要,由招聘崗位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、管委會、管理處)黨(工)委會研究確定招聘人員的選崗聘用等相關(guān)事宜。聘用人員試用期為3個月,試用期滿合格后,由招聘崗位所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、管委會、管理處)與聘用人員簽訂勞動合同,試用期不合格的,取消聘用資格。

五、待遇保障

本次招聘的社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)工資及福利待遇按照《縣委辦公室 縣政府辦公室印發(fā)<關(guān)于加強城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實施方案>的通知》(南辦字〔2020〕42號)執(zhí)行。

六、其他事項

1.聘用人員上崗實行統(tǒng)一分配,不服從分配者視為棄權(quán)。

2.資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)招聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的,取消考試或聘用資格。

3.經(jīng)本次招聘錄用的人員,如未在錄用崗位服務(wù)年限滿兩年(含試用期)且未經(jīng)單位同意而離開錄用崗位的,在兩年內(nèi)不允許參加南昌縣公開招聘社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)的招聘活動。

4.本次公開招聘疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動態(tài)調(diào)整,請各位考生及時關(guān)注并嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定,凡是弄虛作假、隱瞞行程、瞞報病情的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任。

參加應(yīng)聘人員均是落實疫情防控工作的主體,應(yīng)承擔(dān)筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察等期間的疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格落實疫情防控措施,主動做好個人防護,認(rèn)真落實《疫情防控告知書》(詳見附件1)并簽定《考生安全考試承諾書》(詳見附件2)。

5.聯(lián)系電話:

報名咨詢電話:0791-85713884(南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))招聘社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)

技術(shù)支持電話:0791- 83802512 (南昌市就創(chuàng)人力資源服務(wù)中心)

(以上電話請于工作時間撥打)

七、未盡事宜由南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))招聘社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件1:疫情防控告知書

附件2:考生安全考試承諾書

南昌縣(小藍(lán)經(jīng)開區(qū))招聘社區(qū)工作者(專職網(wǎng)格員)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月7日

 


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