2023年江西撫州資溪縣公安局輔警招聘22人公告
2023年資溪縣公安局輔警招聘公告
根據(jù)《江西省公安機關(guān)警務輔助人員條例》和《江西省公安機關(guān)警務輔助人員招聘規(guī)定》和有關(guān)政策精神，資溪縣公安局面向社會公開招聘警務輔助人員（以下簡稱“輔警”），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、基本原則
堅持按計劃名額招聘原則；堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則；實行聘用制原則。
二、招聘職位及報考條件
（一）招聘職位
面向全縣公開招聘輔警22名，具體招聘崗位及招聘人數(shù)等詳見附件。
（二）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)；
3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行；
4.十八周歲以上，三十五周歲以下，即1987年8月31日至2005年7月27日期間出生，以本人身份證日期為準。
5.勤務輔警應當具有大專以上文化程度，文職輔警應當具有本科以上文化程度符合《江西省公安機關(guān)警務輔助人員條例》優(yōu)先招聘條件的人員參加勤務輔警招聘時可以放寬至高中（中專）學歷。上述人員報考時學歷為高中（中專）的，應當在首個勞動合同聘用期限內(nèi)取得大專以上學歷；未取得的，合同期滿以后不再續(xù)聘。
6.具有履行崗位職責所需的工作能力，其中文職輔警應具有履行崗位職責所需的專業(yè)資質(zhì)或者專門技能；
7.身體健康，具有正常履行崗位職責體能素質(zhì)；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，在同等條件下優(yōu)先招聘：
1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬，筆試、面試各加2分；
2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員，筆試、面試各加1分；
3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范，筆試、面試各加2分；
4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生，筆試、面試各加1分；
5.中共黨員（含預備期人員）筆試、面試各加1分；
6.有公安機關(guān)工作經(jīng)歷的人員，同等條件下優(yōu)先聘用；
7.國家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。
以上加分項，以單項最高加分封頂，不累計加分。
（四）有下列情形之一的人員，不得報考：
1.曾受到刑事處罰或依據(jù)刑法被免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰，或者曾被勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的；
3.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀被原單位辭退解聘的；
4.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的；
5.有吸毒史和精神病史的；
6.編造、散布有損國家聲譽信息、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
7.本人或者家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
8.本人家庭成員或者主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
10.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
11.曾被開除團籍或在接受高等教育期間受到開除學籍處分的；
12.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
13.現(xiàn)役軍人；
14.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）；
15.報考招聘后即違反《回避規(guī)定》崗位的；
16.全省公安機關(guān)列入用人額度管理的在職輔警；
17.其他按照國家規(guī)定不適宜從事警務輔助工作的。
三、招聘程序
按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、政治考察、公示及聘用等程序進行。
（一）發(fā)布公告
本次招聘工作有關(guān)信息將通過資溪發(fā)布、資溪縣公安局微信公眾號等載體發(fā)布。公告時間不少于5個工作日。
（二）報名時間與方式
1.報名方式：本次招聘采用現(xiàn)場報名的方式進行，每人限報考一個崗位。不接受委托他人、電話等其他方式報名。
2.報名時間：2023年7月28日-8月3日，每個工作日9：00-12：00，14：30 -17：30。逾期不再受理。
3.報名地點：資溪縣公安局四樓419辦公室。
4.按要求提交以下書面材料：報名時需持本人身份證原件（復印件2張）或戶籍所在地派出所的戶籍證明、崗位相應畢業(yè)證書原件（復印件1張）、學信網(wǎng)在線認證報告、退伍軍人需攜帶退伍證，近期免冠同底彩色2寸照片3張，并填寫《資溪縣公安局警務輔助人員招聘報名表》。
5.報名咨詢電話：15979554701、13979435699。
（三）資格審查
審查報名考生學歷等是否符合招聘崗位相關(guān)要求，并對考生提供的畢業(yè)證書、身份證以及工作履歷表等進行審核。資格審查貫穿招聘工作全過程（含聘用后的試用期內(nèi)），應聘人員對其提供材料的真實性負責。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消考試或聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。
（四）筆試、調(diào)劑及面試
本次公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。各項成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
1.筆試
1）此次招聘崗位筆試不設(shè)開考比例。
2）筆試科目。采取統(tǒng)一閉卷方式進行，筆試考試科目為《黨的二十大報告》、《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國人民警察法》、《江西省公安機關(guān)警務輔助人員條例》等，滿分100分，考試時間120分鐘。
3）時間及地點。筆試時間、地點（具體地點詳見準考證）另行通知。
4）筆試成績、分數(shù)合格線和入圍名單。筆試閱卷結(jié)束后，劃定最低合格分數(shù)線。在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按1：2的比例確定入闈面試人員，末位同分者一并入闈。對未達到比例的，所有筆試人員均入闈面試。入闈面試人員名單將在網(wǎng)上公布。
5）遞補。對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，按筆試成績合格且未入闈人員中從高分到低分的順序進行遞補一次。遞補人員須通過資格審查后方能參加面試。面試崗位遞補時如出現(xiàn)放棄或無人遞補等原因未達到面試比例規(guī)定人數(shù)時，組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。
2.面試
1）面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，面試時間12分鐘，面試時間、地點另行通知。面試成績采用百分制，按40%的比例折合后計入綜合成績；面試成績70分及以上為合格。面試當天如出現(xiàn)考生缺考、違紀等情況，其面試成績按零分計算。
2）考試總成績計算方法。總成績計算辦法為：考生總成績=筆試成績×（60÷筆試總分）+面試成績×（40÷面試總分）。各項成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
（五）體能測評、體檢
1.確定體能測評、體檢對象
按考試總成績從高分到低分按照招聘人數(shù)1:1比例確定進入體能測評人員（分數(shù)相同，按面試成績高者確定，面試分相同，按學歷高者確定）；若個別輔警工作崗位人選出現(xiàn)空缺，可從其他輔警工作崗位超額人員中進行調(diào)劑，其他輔警工作崗位超額人員必須服從縣公安局崗位調(diào)劑。
2.體能測評項目
男生項目為1000米長跑、10米×4往返跑、立定跳遠，女生項目為800米、10米×4往返跑、立定跳遠，考生體測項目三個單項均達到合格線，方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)，三項得分總和為體能測試總成績；
3.體檢
1）體能測評合格者（60分）參加體檢，體檢由招聘單位統(tǒng)一組織體檢，費用由考生本人承擔；體檢時間、地點詳見后續(xù)公告。
2）體檢項目及標準：文職輔警按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，勤務輔警按《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行，體檢環(huán)節(jié)安排涉毒檢測；體檢不合格或放棄體檢的，取消應聘資格。體檢合格者進入考察。
（六）考察
參照人民警察招錄要求，招聘單位對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作表現(xiàn)等情況?？忌柘蛘衅竼挝惶峤唬?/p>
1.本人及家庭成員無違法犯罪記錄證明；
2.個人信用報告（本人憑身份證到中國人民銀行查詢并打印，報告時間應在本公告發(fā)布時間之后）。政治考核不合格或政治考核結(jié)論為不宜招聘為輔警的，不再公示。
（七）公示、遞補及聘用
1.公示。體檢、考察合格者，由資溪縣公安局警務輔助人員招聘工作領(lǐng)導小組確定擬聘用人選。擬聘人選名單通過資溪縣公安局微信公眾號等載體向社會公示，公示時間為5個工作日。
2.遞補。因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄（含試用期內(nèi)）造成的空崗，由用人單位提出，經(jīng)人社部門同意后，按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補。
3.聘用。公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，經(jīng)縣公安局警務輔助人員招聘工作領(lǐng)導小組審核，報縣政府審批后，辦理人員聘用手續(xù)，依法簽訂勞動合同，服務期不少于五年；公示有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
（八）工資待遇
工資待遇按照資溪縣公安局輔警薪酬標準確定。其他福利待遇按照《江西省公安機關(guān)警務輔助人員條例》及相關(guān)規(guī)定和標準執(zhí)行。
五、其他事項
（一）對進入面試而未被聘用的應聘人員按綜合成績從高分至低分建立未聘用人員儲備庫，作為候補聘用人員。因辭職（辭聘）、辭退（解聘）、解除和終止合同或退休等造成單位警務輔助人員編外人員空缺或在編人員空缺，按照“退一補一”的原則，經(jīng)資溪縣公安局警務輔助人員招聘工作領(lǐng)導小組同意后，可在報考人員儲備庫中按照從高分到低分的順序進行補遞聘用。經(jīng)體檢和政審考察合格者，依次遞補聘用。同時報縣人社局事前備案。
（二）本次公開招聘工作全程接受紀檢監(jiān)督。
（三）應聘人員報名后，須保持聯(lián)系電話暢通，未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的，取消招聘資格，產(chǎn)生的一切后果由應聘人員自行承擔。對應聘人員違反規(guī)定、弄虛作假的一經(jīng)查實，取消招聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
本公告未盡事宜，由資溪縣公安局警務輔助人員招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由領(lǐng)導小組研究確定。
咨詢電話：15979554701監(jiān)督電話：0794-5791602
