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2024年江西吉安市泰和縣事業(yè)單位招聘高層次人才18人公告
http://www.jinglongming.com 2024-03-01 10:39 來源：吉安市人力資源和社會保障局
2024年泰和縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告
為著力解決全縣事業(yè)單位發(fā)展急需緊缺人才問題，拓寬我縣青年干部人才源頭儲備，經(jīng)市人社局核準備案，我縣擬面向社會公開招聘事業(yè)單位高層次人才18名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開公平、擇優(yōu)招聘的原則。
二、招聘崗位及數(shù)量
結(jié)合泰和縣人才需求情況，本次招聘崗位為高層次人才崗位共18名（其中高中教師6名，醫(yī)師10名，其他縣直事業(yè)單位工作人員2名），詳見《2024年泰和縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表》（附件1）。
三、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件：
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導和社會主義制度；
2.遵紀守法,品行端正；
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
4.具備招聘崗位所需資格條件。
有以下情形之一者不得報名：
1.因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員；
3.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
5.在公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為的人員；
6.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機關(guān)（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
7.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；
8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
（二）具體條件：
1.報考者必須年滿18周歲且不超過職位表中注明的年齡上限。35周歲及以下指1988年2月1日及以后出生，以此類推,40周歲及以下指1983年2月1日及以后出生。
2.報考人員取得學歷學位的時間必須在報名結(jié)束前，國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，可按畢業(yè)時的學歷（學位）報考，但須在2024年8月31日前取得學歷（學位）方可辦理聘用手續(xù)。
3.“限高校應(yīng)屆畢業(yè)生”要求的崗位，除2024年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生可以報考外，擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的全日制高校畢業(yè)生也可報考（即2023年和2022年畢業(yè)，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生）。
4.高中教師崗位的所學專業(yè)與報考崗位相關(guān)，具體專業(yè)要求見《江西省中小學教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄（2023年修訂）》(附件4）。其他崗位的專業(yè)分類按照《學科專業(yè)目錄匯編》（附件3），崗位表專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼。報名人員不得報所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。報考人員所學專業(yè)需符合該專業(yè)分類要求才可報名。專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄中的專業(yè)可按專業(yè)名稱與相應(yīng)研究生學科專業(yè)目錄相互對應(yīng)。
5.機關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員報考，需按干部人事管理權(quán)限，在資格審查時提供工作單位和主管部門及同級組織人社部門出具的同意報考證明，不得隱瞞實情進行報考。
6.其他資格條件：招聘崗位注明有其他資格條件的，報考人員必須具備相應(yīng)的資格條件方能報考。應(yīng)屆畢業(yè)生報考教師崗位的，還須在8月31日前提供相應(yīng)教師資格證。
四、招聘程序
1.發(fā)布公告。將在吉安市人力資源和社會保障局網(wǎng)、泰和縣人民政府網(wǎng)、泰和縣融媒體等平臺發(fā)布《2024年泰和縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告》。
2.考生報名。采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式(不接受傳真、電話等其他方式報名)，每人限報考一個崗位。報名時間：2024年3月1日—2024年3月15日17:00止，逾期不再受理。
現(xiàn)場報名：報考人員需到泰和縣人社局人事股（縣行政中心1609室）進行報名，報名時間為2024年3月14日至2024年3月15日（上午8:30-12:00，下午14:00-17:00），并按要求提交以下書面材料：①《2024年泰和縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名登記表》（附件2）一式貳份；②學歷學位證書、有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、有效居民身份證及報考職位要求的其他相關(guān)證件材料原件及復印件各1份；③2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未能提供學歷學位證書的，應(yīng)出具2024年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表；④在職人員須持所在單位和主管部門及同級組織人社部門出具的同意報考證明；⑤近6個月同底1寸免冠彩色證件照3張（含電子檔）。
網(wǎng)上報名：報考人員將報名材料（與現(xiàn)場報名一致）一并掃描后，將掃描件發(fā)送至threnshi@163.com郵箱，郵件主題請注明：招聘單位+崗位名稱+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)（掃描件均為jpg圖片格式，大小在200kb—300kb之間，所有掃描文件均以報考人員姓名命名）。
3.資格審查。公開招聘資格條件審查工作，由泰和縣事業(yè)單位高層次人才招聘工作領(lǐng)導小組辦公室牽頭負責。資格審查貫穿整個招聘過程,報考人員須對本人提供的證件和有關(guān)資料的真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)與招聘崗位條件不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消其聘用資格。除醫(yī)師崗位外，招聘崗位人數(shù)與該崗位通過資格審查人數(shù)比例達1:3及以上方可開考，未達到該比例的將相應(yīng)調(diào)減崗位人數(shù)或取消該崗位招聘。
4.確定面試人員。招聘小組對應(yīng)聘者提供的材料進行資格審查，未取消崗位的符合招聘崗位條件人員進入面試階段，并擇時電話通知面試（請報考者填寫的電話保持暢通）。
5.組織面試?？忌直救松矸葑C在規(guī)定的時間、地點集中參加面試（具體時間、地點待定），教師崗位為無生試講，其他崗位為結(jié)構(gòu)化面試。面試滿分為100分，面試成績須達到70分及以上方可入闈為體檢考察對象。
6.體檢。①根據(jù)面試成績按崗位從高分到低分排序，按1:1的比例確定入闈體檢人員，出現(xiàn)同分情況則采取加試面試方法，加試面試分高者入闈。②體檢由泰和縣事業(yè)單位高層次人才招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織實施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。因體檢不合格或主動放棄體檢的，取消考察資格。
7.考察。由泰和縣委人才辦、泰和縣人社局和用人單位（主管部門）組成考察組，對考察人選德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開招聘職位的適合程度進行全面考察，同時對報考資格進行復審。考察時間及形式另行確定。考察不合格的，取消聘用資格。
8.公示和聘用。經(jīng)考察確定的擬聘用人員在泰和縣人民政府網(wǎng)站公示5個工作日，公示期滿后沒有問題或反映問題不影響聘用的，經(jīng)招聘領(lǐng)導小組研究同意，擬聘用人員報縣政府審批后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
報考人員聘用后在泰和縣用人單位最低服務(wù)年限為五年(含試用期1年)，在服務(wù)期限內(nèi)不能跨行業(yè)或跨縣調(diào)動。試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后由泰和縣委人才辦、泰和縣人社局牽頭進行試用期滿考核，考核不合格者予以解聘。
五、相關(guān)待遇
聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇，并按《泰和縣人才強縣十條措施（試行）》（泰才字〔2023〕3號）文件執(zhí)行人才待遇。
六、其他事項
1.對因體檢、考察不合格或本人放棄體檢、考察等造成的缺額，不進行遞補。
2.未盡事宜由泰和縣事業(yè)單位高層次人才招聘工作領(lǐng)導小組研究決定。
3.咨詢電話：0796-8638831（泰和縣人社局）
監(jiān)督電話：0796-8638491（泰和縣紀委監(jiān)委）
泰和縣事業(yè)單位高層次人才招聘工作領(lǐng)導小組
2024年2月29日
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