為滿足事業(yè)單位用人需求，為我市招聘急需緊缺人才，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部規(guī)〔2016〕3號）、《中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)〈關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見〉的通知》（吉廳字〔2012〕3號）、《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見》（吉人社聯(lián)字〔2016〕45號）、《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣（市、區(qū)）事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》（吉人社聯(lián)字〔2018〕26號）、《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見>的通知》（吉政辦發(fā)〔2010〕16號）、吉林省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見〉的通知》（吉人社字〔2009〕35號）等文件精神，現(xiàn)將2019年大安市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下：

　　本次發(fā)布公告大安市事業(yè)單位招聘計(jì)劃78名。具體招聘崗位及其條件詳見《2019年大安市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正。

　　4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1983年12月1日至2001年12月1日期間出生）。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下，招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以12月1日為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2019年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

　　（二）崗位條件

　　符合不同崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格、實(shí)踐能力等條件（詳見附件1）。

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　3.在讀的非2019年畢業(yè)生(在讀非2019年畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生。2020年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2019年畢業(yè)生。）。

　　4.現(xiàn)役軍人。

　　5.特崗教師、“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等截止2019年12月1日未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

　　6.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘過程中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

　　7.未取得所在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及主管部門同意的在編在崗人員。

　　8.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

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