伊人久久婷婷丁香六月综合基地,国产最新精品视频,在线观看的黄色网站,亚洲综合小视频,色婷婷精品久久综合免费观看,美女露体午夜搞黄av,啦啦啦www免费高清在线观看视频

當(dāng)前位置:主頁  >> 各地招考  >> 吉林   
吉林

2022年吉林大學(xué)動物科學(xué)學(xué)院招聘教師2人啟事

http://www.jinglongming.com       2022-01-10 17:33      來源:吉林大學(xué)動物科學(xué)學(xué)院
【字體: 】              

吉林大學(xué)動物科學(xué)學(xué)院2022年公開招聘教師啟事

 

根據(jù)《吉林大學(xué)新聘人員聘用管理暫行辦法(修訂)》《關(guān)于學(xué)校新聘人員相關(guān)政策調(diào)整的通知》以及《關(guān)于下達(dá)2022年人員補(bǔ)充計(jì)劃的通知》要求,結(jié)合學(xué)院實(shí)際工作需要,吉林大學(xué)動物科學(xué)學(xué)院2022年擬公開招聘講師2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘崗位

能從事動物科學(xué)專業(yè)相關(guān)課程教學(xué)工作并開展科學(xué)研究。

二、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國法律法規(guī),政治立場堅(jiān)定,堅(jiān)持黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè)。具有良好的職業(yè)道德,具備履行崗位職責(zé)的能力。

(二)具有畜牧學(xué)、獸醫(yī)學(xué)、生物學(xué)、農(nóng)業(yè)工程學(xué)或環(huán)境類相關(guān)教育背景的博士研究生學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位。已出站的博士后和應(yīng)屆畢業(yè)生均可申請,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年9月30日前畢業(yè),并取得相應(yīng)學(xué)位。

(三)具有較強(qiáng)的教學(xué)潛力,包括良好的語言表達(dá)能力、文字綜合能力和外語水平,具有雙語授課的語言能力。

(四)具有較好的科研能力和發(fā)展?jié)摿?,發(fā)表過高質(zhì)量學(xué)術(shù)成果(論文、專利或科研獎項(xiàng)等),第1責(zé)任作者或完成人的學(xué)術(shù)成果不少于3項(xiàng)。

(五)應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在35歲周歲及以下(1987年1月1日及以后出生)。對于科研成果突出的申請者,年齡可以適當(dāng)放寬,但是不能超過40周歲(1982年1月1日以后出生)。

三、相關(guān)待遇

按照吉林大學(xué)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、應(yīng)聘材料

1、個(gè)人簡歷(包括個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、外語及計(jì)算機(jī)水平、參加實(shí)習(xí)、實(shí)踐情況、獲獎情況和科研情況、自我綜合評價(jià));

2、相關(guān)證書、成績單、外語水平證明、3項(xiàng)以上代表性成果的檢索頁掃描件,以及作為負(fù)責(zé)人承擔(dān)科研項(xiàng)目佐證材料復(fù)印件。(原件查驗(yàn)時(shí)間另行通知,復(fù)印件不退還)

五、報(bào)名方式及時(shí)間安排

符合報(bào)名資格的應(yīng)聘人員,請于2022年4月30日前將應(yīng)聘材料電子版發(fā)送至指定郵箱,考核具體事宜另行通知。

六、聘用管理

1.吉林大學(xué)新聘教師實(shí)行崗位聘用制,依據(jù)聘用崗位兌現(xiàn)相關(guān)待遇,確定聘用方式。新聘講師崗位教師由學(xué)校聘用,與學(xué)校簽訂聘用合同,一個(gè)固定聘期一般為3年。

2.新聘講師崗位教師首聘期內(nèi)取得的業(yè)績成果達(dá)到我院教師評聘教學(xué)與科研并重型副教授職務(wù)的基本業(yè)績條件,且聘期考核結(jié)果為“合格”及以上等次的,學(xué)??梢岳^續(xù)聘用,簽訂第二個(gè)固定期限聘用合同。首聘期或第二聘期內(nèi)晉升為副教授及以上職務(wù)的,學(xué)??捎跁x升后的下一聘期起長期聘用;第二聘期結(jié)束,未晉升為副教授及以上職務(wù)的,學(xué)校不再繼續(xù)聘用。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

1.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》、《吉林大學(xué)關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化工作回避制度建設(shè)的意見》等要求,嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。

2.應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫和提供相關(guān)材料,如發(fā)現(xiàn)填報(bào)內(nèi)容不屬實(shí)、提供虛假材料等違規(guī)違紀(jì)違法行為的,一經(jīng)查實(shí)將終止其應(yīng)聘程序或解除聘用。擬聘人員如在規(guī)定的報(bào)到入職日期前未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位,則不能聘用。

3.對于在招聘過程中存在弄虛作假、徇私舞弊等行為的,一經(jīng)查實(shí),學(xué)校將追究具體責(zé)任人責(zé)任,并取消聘用人員應(yīng)聘資格。

八、應(yīng)聘人防疫須知

應(yīng)聘人應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行長春市政府和吉林大學(xué)的各項(xiàng)防疫規(guī)定。

九、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:王老師

聯(lián)系電話:0431-87836560

電子郵箱:wangdanhong@jlu.edu.cn

辦公地點(diǎn):吉林省長春市綠園區(qū)新竹路吉林大學(xué)動物科學(xué)學(xué)院201室



免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)
2人團(tuán)價(jià)680元,速搶名額
4.8w播放 真題梳理,考點(diǎn)全面