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吉林松原前郭縣招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員公告

http://www.jinglongming.com       2022-08-01 14:05      來源:前郭爾羅斯縣政府
【字體: 】              

前郭縣公開招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員公告

 

為進一步加強前郭縣新時代文明實踐中心工作力量,根據(jù)《關(guān)于配備全省新時代文明實踐專職公益性崗位的通知》(吉人社聯(lián)〔2022〕77號)文件要求,經(jīng)縣政府同意,本著公開、公平、公正的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員,具體公告如下:

一、崗位名稱

新時代文明實踐專職工作者。

二、崗位職責(zé)

(一)協(xié)助縣級新時代文明實踐中心辦公室主任、鄉(xiāng)鎮(zhèn)新時代文明實踐所負責(zé)人處理新時代文明實踐和志愿服務(wù)工作日常事務(wù),制定新時代文明實踐和志愿服務(wù)工作規(guī)劃,貫徹落實上級部門工作部署,在轄區(qū)內(nèi)動員發(fā)展志愿服務(wù)組織和志愿者。

(二)負責(zé)組織開展轄區(qū)內(nèi)理論宣講、科學(xué)知識普及、文化體育活動、文明鄉(xiāng)風(fēng)培育、志愿服務(wù)活動及志愿者管理等工作。

(三)在縣委宣傳部指導(dǎo)下,負責(zé)轄區(qū)內(nèi)志愿者登記管理、志愿服務(wù)項目設(shè)計和志愿服務(wù)項目規(guī)范運行。 按照群眾點單、中心派單、志愿組織(者)接單、群眾評單的運行流程,對志愿服務(wù)項目實行閉環(huán)管理。

(四)負責(zé)轄區(qū)內(nèi)新時代文明實踐和志愿服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)平臺管理與運用、資料歸檔、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息報送、媒體宣傳、督導(dǎo)評估等機制建設(shè)工作。

(五)負責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門、單位推進新時代文明實踐中心、新時代文明實踐所建設(shè),拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域與內(nèi)容。

(六)負責(zé)縣委宣傳部交辦的其他工作。

三、崗位數(shù)量

本次共計劃招聘24名新時代文明實踐專職公益性崗位人員,其中前郭縣新時代文明實踐中心2名,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)新時代文明實踐所各1名。 詳見《前郭縣新時代文明實踐中心(所)公益性崗位配備計劃表》(附件1)。

四、工作地點

前郭縣新時代文明實踐中心和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)新時代文明實踐所。

五、招聘范圍和崗位要求

(一)戶籍遷入前郭縣時間為2022年7月31日前,符合就業(yè)困難人員身份,年齡在35周歲以下(1986年7月31日以前出生,以本人身份證出生為準)的全日制大專及以上學(xué)歷。

(二)符合用人條件的前提下,優(yōu)先錄用具有國家承認的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的就業(yè)困難高校畢業(yè)生,鄉(xiāng)鎮(zhèn)遵循屬地招聘優(yōu)先的原則。

(三)思想政治素質(zhì)好,遵紀守法,品行端正,責(zé)任心強,身體健康無殘疾,善于溝通,具有完成崗位工作的基本素質(zhì)。

(四)有一定的文字綜合能力,能夠熟練操作辦公軟件,能夠熟練使用圖形工具軟件者優(yōu)先考慮。

(五)下列人員不得報名: 曾因犯罪受過刑事處罰的; 曾被開除公職的; 被人民法院列為失信被執(zhí)行人的; 曾在公務(wù)員招錄、機關(guān)事業(yè)單位公開招聘考試中,因嚴重違紀被取消考試資格的; 涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或受黨紀、行政處分尚未解除處分的; 以及按照法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

六、招聘程序

(一)報名時間及地點: 2022年8月6日—8月8日上午8:30—11:30,下午13:30—17:00;報名地點:前郭縣人力資源和社會保障局一樓公益性崗位管理科。

(二)報名方式及資格審查。 采取現(xiàn)場報名方式,報名者需本人攜帶以下報名材料:

1.前郭縣關(guān)于公開招聘新時代文明實踐專職工作者報名表(附件2)2份;

2.在戶口所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或社區(qū)進行就業(yè)困難人員認證后,提供《吉林省就業(yè)困難人員申請認定表》原件及復(fù)印件2份;

3.身份證、戶口本原件及復(fù)印件2份;

4.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件2份;

5.近期小二寸免冠照片3張(底色不限)。

凡提供虛假材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報名、考試、聘用資格。

(三)資格審查。由縣委宣傳部和縣人社局共同進行資格審查,資格審查貫穿招聘全過程。

(四)考試形式。視報名情況,采取筆試或面試的方式進行,具體事宜另行通知。

(五)公示和聘用。筆試或面試后按成績高低確定初選人員,在筆試或面試合格人員中按成績高低依次遞補。 經(jīng)過筆試或面試確定擬聘用人員名單,將在“前郭發(fā)布”微信公眾號、前郭縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示,公示期為3天。 公示期滿,對沒有異議的人員,與其簽訂聘用協(xié)議,不合格者將取消聘用資格。

七、人員管理和期限待遇

(一)公益性崗位實行“誰用人、誰管理、誰考核”的管理原則,公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項規(guī)章制度,服從聘任、使用、考核、崗位調(diào)配、退出等管理工作,凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀律或健康原因不適合崗位要求的,能力不能勝任工作的,有庸懶散拖表現(xiàn)的,不履行工作職責(zé)的,即刻終止協(xié)議。

(二)公益性崗位用工協(xié)議由招聘單位與所錄用公益性崗位人員簽訂,用工協(xié)議一年一簽。 公益性崗位人員在崗期限及相關(guān)補貼按照我省公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)政策文件規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián) 系 人: 修顯志

聯(lián)系電話: 6826277

中共前郭縣委宣傳部

2022年7月31日



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