吉林
2023年吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘19人公告(3號(hào))
http://www.jinglongming.com 2023-06-26 14:00 來源:吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員公告(3號(hào))
為實(shí)現(xiàn)建成職業(yè)本科的發(fā)展目標(biāo),優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)學(xué)校更好更快地發(fā)展,學(xué)校面向社會(huì)公開招聘編制外合同制人員。根據(jù)《關(guān)于科學(xué)做好2023年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社發(fā)〔2023〕49號(hào))等文件精神,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本公告共招聘教師、輔導(dǎo)員和工作人員共計(jì)19名(詳見附件1)。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.具有良好的品行;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.35周歲以下(1987年6月25日至2005年6月25日期間出生)。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以6月25日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。
?。ǘ徫粭l件
1.具體招聘崗位及其資格條件詳見《吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年公開招聘工作人員公告及其資格條件一覽表(3號(hào))》(附件1)。
2.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考
1.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
3.在讀的非2023年畢業(yè)生(2024年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2023年畢業(yè)生。同時(shí),在讀的非2023年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);
4.現(xiàn)役軍人;
5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
7.上述不得報(bào)考情形時(shí)間節(jié)點(diǎn)均以報(bào)名結(jié)束時(shí)間為準(zhǔn)。
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事業(yè)單位公開招聘工作所有參與人員以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
四、招聘組織方式
本次招聘采取制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘面試、體檢、考察、擬聘人選公示、聘用等步驟進(jìn)行。
五、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
通過學(xué)校官方網(wǎng)站(http://www.jljy.edu.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫?bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間
2023年7月3日至7月5日。
2.報(bào)名地點(diǎn)
吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院正門東側(cè)接待處。
3.報(bào)名及資格審查
本公告采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行的形式,由本人攜帶身份證、報(bào)名表及崗位條件要求的其他材料原件及復(fù)印件(檔案袋自備)。
?。ㄈ﹫?bào)名要求
1.報(bào)名人員須填寫《2023年吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員報(bào)名表》(附件2),并發(fā)送本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明等崗位需求的材料掃描件及近期(6個(gè)月內(nèi))正面1寸免冠照片至人事處招聘郵箱(rscgz@jljy.edu.cn)。留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要提供國家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。
2.報(bào)名人員須將上述報(bào)名材料在報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至招聘崗位相對(duì)應(yīng)的電子郵箱,逾期不再受理。發(fā)送電子郵件時(shí),考生需將報(bào)名表(附件2)及相關(guān)證件證明材料原件掃描件存入一個(gè)文件夾,發(fā)送至指定郵箱(該文件夾及發(fā)送郵件的標(biāo)題為“吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院+招聘崗位+考生姓名”模式,如:吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院+英語教師+張三),待面試前資格審查時(shí)送達(dá)報(bào)名表及相關(guān)證件原件。
3.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
?。?)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)協(xié)議書(網(wǎng)簽的除外)和報(bào)到證,3年內(nèi)擇業(yè)期內(nèi)未派遣的往屆畢業(yè)生提供報(bào)到證。
?。?)已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的須提供具有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明,也可提供解約證明。
?。?)招聘崗位有“中共黨員”要求,須提供中共黨員證明??忌蛇x擇以下方式之一提供證明:a.黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信;b.黨員證明,須畢業(yè)學(xué)校組織部門蓋章或現(xiàn)黨員組織關(guān)系所在黨委組織部門蓋章;c.入黨志愿書全本復(fù)印件(須人事檔案所在部門蓋章)。
?。?)招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,須提交能夠證明其專業(yè)工作經(jīng)歷的勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明及所在單位出具的專業(yè)工作經(jīng)歷證明信。工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間點(diǎn)為2023年6月份,即到2023年6月份累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年(在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進(jìn)行累計(jì)計(jì)算)。其中,在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。
4.請(qǐng)考生確保報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。
(四)招聘考試
1.面試實(shí)行百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,滿分100分,及格線為60分。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
2.按照國家《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和吉林省《省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)范(試行)》的文件要求進(jìn)行。本公告同一崗位報(bào)名人數(shù)超過一個(gè)工作日面試人數(shù)最大值(一般為50人)時(shí),視情況對(duì)報(bào)考該崗位考生進(jìn)行兩輪面試或筆試加試等方式確定最終面試資格人選。進(jìn)行兩輪面試或筆試加試的崗位,最終面試資格人選依據(jù)招聘計(jì)劃按首輪每組面試或筆試加試成績1:3確定??荚嚂r(shí)間另行通知。
3.取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加最終面試,其加試成績不作為總成績計(jì)算權(quán)重,考生成績以最終面試成績?yōu)闇?zhǔn)。
(五)開考比例
本次公告各崗位開考比例為招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1:2。崗位應(yīng)聘人數(shù)低于開考比例要求的,原則上核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。
六、體檢與考察
面試結(jié)束后,在面試成績達(dá)到及格線(或聘用控制分?jǐn)?shù)線)以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。
體檢合格的考生,資格審查小組對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。
七、公示
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘人選,在學(xué)校官方網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
八、聘用
1.對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位考試成績?cè)诩案窬€以上或考察合格以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
2.2023年畢業(yè)生報(bào)考人員,辦理聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書,未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
3.在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員,取消其擬聘人選資格,根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的,從報(bào)考同一崗位考試成績?cè)诩案窬€以上或考察合格以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在職人員報(bào)考的,在辦理聘用手續(xù)時(shí)無法與原單位依法解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系的,視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。
4.經(jīng)公示無異議的,簽訂聘用合同。聘用人員與在編在崗人員享有同等待遇。
九、注意事項(xiàng)
凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。同時(shí),對(duì)于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
學(xué)校官方網(wǎng)站為此次公開招聘的工作網(wǎng)站,有關(guān)招聘事項(xiàng)及各種通知等信息,均通過工作網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)考生注意查詢。報(bào)名、政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話詳見附件中“報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式”一欄。
十一、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:夏老師
聯(lián)系電話:0431-85540689
地 址:長春市新電臺(tái)街63號(hào)吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
郵 編:130012
吉林交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年6月25日
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