根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（遼人發(fā)〔2007〕1號(hào)）、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知>》（遼人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）等規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，擬于2021年8月 12日-13日赴遼寧師范大學(xué)公開(kāi)招聘高層次和急需緊缺人員。現(xiàn)公告如下：

一、招聘范圍和基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行。

3、熱愛(ài)教育事業(yè)，自愿履行人民教師的義務(wù)。

4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、招聘對(duì)象為2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生及2019、2020年在擇業(yè)期內(nèi)離校尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生。

6、碩士研究生年齡不超過(guò)35周歲（1985年8月4日（含）之后出生）；本科生年齡不超過(guò)30周歲（1990年8月4日（含）之后出生）。除地理教師和體育教師崗位外，報(bào)考其他崗位的本科生需為師范類畢業(yè)生；要求研究生學(xué)歷的崗位，報(bào)名考生本科專業(yè)與研究生專業(yè)按照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄》為對(duì)應(yīng)目錄并且本科階段或研究生階段為師范類畢業(yè)生。

7、曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，現(xiàn)役軍人，被開(kāi)除公職的或被辭退未滿五年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的，均不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

二、公開(kāi)招聘的組織方式

本次招聘在市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下由市教育局組織實(shí)施。

1、報(bào)名（8月2日00：00——8月4日24:00）

考生按照招聘條件在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將應(yīng)聘材料按如下編號(hào)順序制作成PDF文件（文件名為崗位代碼和姓名）發(fā)送至報(bào)考學(xué)校指定郵箱，每名考生僅限申報(bào)一個(gè)崗位。

應(yīng)聘材料內(nèi)容包括：

（1）2021年撫順市教育局部分事業(yè)單位赴遼寧師范大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表（附件2）

（2）身份證掃描件

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件

（4）教師資格證掃描件（暫未獲取教師資格證的考生，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)掃描件）

（5）個(gè)人簡(jiǎn)歷（500字以內(nèi)簡(jiǎn)述個(gè)人經(jīng)歷）

（6）榮譽(yù)證書掃描件

（7）碩士研究生需提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件的掃描件

建立考生誠(chéng)信承諾制度?？忌鶕?jù)《招聘公告》認(rèn)真填寫報(bào)名表，對(duì)所報(bào)職位報(bào)考資格條件進(jìn)行核對(duì)，確認(rèn)本人符合該職位的報(bào)考資格條件并保證所填信息真實(shí)有效，如虛報(bào)瞞報(bào)，后果自負(fù)。考生在招聘期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫的通訊方式暢通，以便招聘單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊工具不暢所致一切后果，考生自負(fù)。

2、資格審查

用人單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的涉及招聘信息中條件要求的各類證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，立即取消考生應(yīng)聘資格。

本次招聘按照招聘崗位計(jì)劃1:5的比例確定參加面試人員，如確定面試人數(shù)不能達(dá)到崗位計(jì)劃1:3比例，取消或縮減該崗位計(jì)劃。參加面試人員以接到市教育局通知為準(zhǔn)，未進(jìn)入面試的考生不再電話告知。被通知參加面試的考生按照面試規(guī)定時(shí)間攜帶本人身份證、出示遼事通健康碼通過(guò)體溫測(cè)量后到高校指定教學(xué)樓等待面試。

3、面試（8月12日）

在市教育局領(lǐng)導(dǎo)下，組成面試考核組，考核組由5名考官組成，主考官為用人單位領(lǐng)導(dǎo)，配備與招聘崗位相同專業(yè)的公共考官，公共考官由市教育局通過(guò)抽簽方式產(chǎn)生，面試采取試講與提問(wèn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。每名考生面試時(shí)間不超過(guò)15分鐘（考生自我介紹2分鐘，模擬上課10分鐘，主考官提問(wèn)3分鐘，問(wèn)題以學(xué)生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)、職涯規(guī)劃、是否服從統(tǒng)籌安排等內(nèi)容為主），面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后所取平均分。面試過(guò)程由市人社局全程監(jiān)督。

4、考核與簽約（8月13日）

根據(jù)面試成績(jī)，按照1:3的比例，確定考核人選，按照1:1的比例，確定簽約人選。被確定的考核人選（以接到市教育局通知為準(zhǔn)）需攜帶就業(yè)協(xié)議、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)名時(shí)所提供材料的原件到指定地點(diǎn)復(fù)核報(bào)考資格。復(fù)核通過(guò)后由用人單位對(duì)被考核人的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，市教育局負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)。簽約實(shí)行雙向選擇制，按面試成績(jī)排序進(jìn)行簽約，如雙方無(wú)意簽約，核準(zhǔn)后及時(shí)通知下一名考核人員簽約。雙方達(dá)成一致后完成簽約，并報(bào)市教育局、市人力資源和社會(huì)保障局備案。若畢業(yè)生未能按期畢業(yè)、未能取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或因違紀(jì)等受到學(xué)校處分或行政處罰的，則就業(yè)協(xié)議書自動(dòng)終止，用人單位不承擔(dān)違約責(zé)任。

5、體檢（2021年8月中下旬）

體檢工作由市教育局統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）執(zhí)行。

對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢不合格者，就業(yè)協(xié)議書自動(dòng)終止，用人單位不承擔(dān)違約責(zé)任。

體檢費(fèi)自理。

6、公示與聘用

簽約人員名單將在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)，對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)問(wèn)題的人員，辦理備案手續(xù)。

公開(kāi)招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘任，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。

三、其他事項(xiàng)

1、在招聘過(guò)程中，考生如不按規(guī)定參加報(bào)名、面試、考核、體檢、辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)棄權(quán)。

2、根據(jù)人力資源社會(huì)保障部辦公廳、教育部辦公廳《關(guān)于做好2021年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2021〕27號(hào)）要求，受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)（即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jī)”，幼兒園、小學(xué)、中職教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jī)）報(bào)名應(yīng)聘。嚴(yán)格“持證上崗”，所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學(xué)、幼兒園教師資格證書。

3、本次招聘考試從未指定任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)考試教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)考試培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，誤導(dǎo)報(bào)考者的，均與本次招聘組織單位無(wú)關(guān)。

4、本次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄》（附件3）。

5、招聘工作時(shí)間及面試地點(diǎn)可能會(huì)根據(jù)疫情變化情況做出適當(dāng)調(diào)整。如有更改，市教育局通過(guò)考生報(bào)名時(shí)留下的通訊方式通知考生本人，請(qǐng)考生確保通訊工具暢通。

6、因面試人員較多，預(yù)計(jì)時(shí)間較長(zhǎng)，請(qǐng)各位考生自行準(zhǔn)備簡(jiǎn)單午餐。

未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

為方便應(yīng)聘者報(bào)考，加強(qiáng)對(duì)此次公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督，設(shè)立政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)及招考單位聯(lián)系電話。

政策咨詢電話：024-57500689（市教育局）

監(jiān)督舉報(bào)電話：024-52426975（市人社局)

附件1：2021年撫順市教育局部分事業(yè)單位赴遼寧師范大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls

附件2：2021年撫順市教育局赴遼寧師范大學(xué)專場(chǎng)招聘教師報(bào)名表.xls

附件3：2016年學(xué)科指導(dǎo)目錄（終稿）.doc