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2021年遼寧遼陽縣教育系統(tǒng)面向高校畢業(yè)生招聘46人公告

http://www.jinglongming.com 2021-09-03 17:34 來源：遼陽市人力資源和社會保障局

【字體：大中小】

2021年遼陽縣教育系統(tǒng)面向高校畢業(yè)生公開招聘工作人員公告

為滿足遼陽縣教育系統(tǒng)用人需求，依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（遼人發(fā)〔2007〕1號）要求。經(jīng)市政府批準(zhǔn)，擬面向社會公開招聘44名事業(yè)單位編制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

（三）熱愛教育事業(yè)；

（四）遵守法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)；

（五）具有職位所需的專業(yè)和技能條件；

（六）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（七）符合招聘職位要求的其他條件：

1.招聘職位要求的學(xué)歷、學(xué)位是指國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位。報名人員應(yīng)于2021年8月31日（含）前獲得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位。

2.本次招聘職位“僅限高校畢業(yè)生”報考，且無戶籍限制。高校畢業(yè)生是指2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和2019、2020屆擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生的職位，其他人員不能報考。擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生是指國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。資格審查時需提供《應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生承諾書》《應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生人事檔案存放證明》（樣表見附件4、5）。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的；有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；近3年內(nèi)在事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有考試作弊行為的；法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的；以及現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生（含在讀非應(yīng)屆研究生不能以已取得的本科學(xué)歷報考，在讀非應(yīng)屆本科生不能以已取得的?？茖W(xué)歷報考）不得報考。

4.報考人員輔修的第二學(xué)位只有學(xué)位證書，沒有畢業(yè)證書的，不能以輔修第二學(xué)位的專業(yè)報考。具有高校承認(rèn)學(xué)歷及學(xué)位的雙專業(yè)畢業(yè)證書、雙學(xué)位證書的，其中一個專業(yè)符合招聘崗位要求的，可以報考。

5.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

6.本次公開招聘人員職位信息表中所列研究生和?？粕鷮I(yè)名稱參照《2016年遼寧省考試錄用公務(wù)員專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄》，本科生專業(yè)名稱參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020年版）》。

7.聘用后須在聘用單位最低服務(wù)5年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得：借調(diào)、調(diào)動、參加公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘等。

二、招聘工作程序及步驟

(一)職位查詢

2021年遼陽縣教育系統(tǒng)面向高校畢業(yè)生公開招聘工作人員的具體招考計劃、職位簡介和資格條件等可通過遼陽市人力資源和社會保障局（http://rsj.liaoyang.gov.cn/，下同）網(wǎng)站查詢。

對職位資格條件中的專業(yè)、學(xué)歷、其他條件及備注內(nèi)容等信息需要咨詢時，在工作日時段內(nèi)向招聘單位聯(lián)系人咨詢，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話在《招聘職位信息表》中查詢。

(二)報名

本次考試報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，網(wǎng)上報名實行誠信承諾制度，符合報考基本條件和招考職位資格條件的考生，認(rèn)真閱讀報名承諾書并確認(rèn)后，填寫考生基本信息，進(jìn)行網(wǎng)上報名，網(wǎng)上報名程序如下：

1.提交報考申請和上傳本人電子照片。報考人員可在2021年9月4日9時至9月8日12時登錄遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，點擊“2021年遼陽縣教育系統(tǒng)面向高校畢業(yè)生公開招聘工作人員報名入口”，進(jìn)入報名系統(tǒng)，填寫報名信息，并上傳照片(本人近期免冠2寸正面證件電子照片，.jpg格式，大小20KB以下)。報考人員要慎重填報相關(guān)信息，報名確認(rèn)后，信息不能更改。

2.查詢審查結(jié)果。報名期間，招聘機(jī)關(guān)只對報考人員提交的照片和信息的完整性進(jìn)行審核。報考人員應(yīng)按本人學(xué)歷專業(yè)等條件，仔細(xì)對照職位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報考職位。報考人員可于2021年9月4日9時至9月8日16時登錄遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢審查結(jié)果。通過審查的，不能再報考其他職位。未通過審查的，可改報其他職位。考生對初審結(jié)果需要咨詢的，可按照公布的咨詢電話，向?qū)徍藱C(jī)關(guān)咨詢。

3.繳費確認(rèn)。根據(jù)《省發(fā)展改革委和省財政廳關(guān)于繼續(xù)執(zhí)行我省人事考試收費標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)事項的復(fù)函》（遼發(fā)改收費函〔2020〕12號）文件規(guī)定，考務(wù)費每人50元。報考人員通過審查，須于2021年9月4日9時至9月9日12時重新登錄遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站報名系統(tǒng)繳納考試費，支付考試費后即為報名程序結(jié)束。

未按期繳費者視為自動放棄考試！

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

已繳費的報考人員，關(guān)注遼陽市人力資源和社會保障網(wǎng)站通知，按規(guī)定時間自行打印準(zhǔn)考證、報名登記表(A4紙，一式兩份)，并妥善保管。

(四)注意事項

1.每名考生只能報考一個招聘職位。

2.報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致。

3.報名實行誠信承諾制，考生報名時，要如實提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假、或與招聘職位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理聘用手續(xù)時一經(jīng)查實，一律取消面試資格或聘用。

4.當(dāng)招聘職位的報考人數(shù)與招聘計劃未達(dá)到開考比例(1:2)時，調(diào)整或取消該職位招聘計劃，并在遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，報考已取消職位的考生，必須在規(guī)定時間內(nèi)報考其他符合招聘條件的職位。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

5.考生應(yīng)及時報名并繳費，防止后期報名人數(shù)過多造成網(wǎng)絡(luò)擁堵，給報名和繳費帶來困難。凡惡意注冊報名的，一經(jīng)查實，將依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定予以處理。

6.考生自報名至考試(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘機(jī)關(guān)、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

三、考試辦法和要求

（一）筆試

1.筆試方法及內(nèi)容

所有報考人員均參加筆試，筆試內(nèi)容包括教育學(xué)（含教育政策法規(guī)和教師職業(yè)道德）和教育心理學(xué)（以中、小學(xué)教育心理學(xué)為主），采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計算機(jī)閱卷方式進(jìn)行；考試時間為120分鐘，一張試卷，滿分為100分。

2.筆試時間及地點

筆試時間：關(guān)注遼陽市人力資源和社會保障網(wǎng)站另行通知。

筆試地點：筆試地點詳見準(zhǔn)考證。

3.筆試成績公布：筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績匯總分析確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不得參加面試。

筆試成績在遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

應(yīng)試人員請自帶黑色鋼筆（圓珠筆或水性筆）、2B鉛筆和橡皮。以筆試成績由高到低排序，按報考崗位職位數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人選。

（二）資格審核

筆試成績公布后，將對進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，具體時間及相關(guān)事宜將在遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。按照招聘職位筆試成績從高到低的順序，用人單位依據(jù)招聘公告、職位資格條件等，對考生報名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查考生身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、招聘職位條件中所涉及的其他條件要求以及人事檔案存放證明等材料。未在規(guī)定時間接受資格審查的報名人員視為自動放棄。因提供證件、信息等與招聘職位要求條件不符而取消面試資格的，考生自負(fù)后果，由此產(chǎn)生的職位空缺由報考該職位人員依次遞補(bǔ)。

資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考職位要求或弄虛作假的，隨時取消應(yīng)聘人員考試和應(yīng)聘資格。

（三）面試

1.面試人選的確定。面試公告及面試人選名單通過遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。

考生通過現(xiàn)場資格審查后，按照面試人數(shù)與招聘計劃2:1的比例，確定各職位面試人選名單。若最后一名人選的筆試成績并列，同時參加面試。面試前，因考生自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)職位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個工作日內(nèi)完成。若面試人員名單已發(fā)布，遞補(bǔ)面試人員來不及發(fā)布的，可不再發(fā)布，由用人單位向其他進(jìn)入本職位面試的考生說明情況。遞補(bǔ)后仍未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)參加面試。

2.面試方法。采取試講的方式進(jìn)行。

3.面試時間。面試時間將在遼陽市人力資源和社會保障網(wǎng)站另行通知。

4.面試成績公布。面試成績當(dāng)場公布，由考生本人簽字確認(rèn)。

（四）總成績計算與公布

筆試、面試成績的權(quán)重比例計算公式為：總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。筆試、面試、總成績均計算到兩位小數(shù)?？偝煽冊谶|陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

面試后，因體檢、考察不合格或本人原因放棄，出現(xiàn)職位空缺時，招聘主管部門（單位）會同縣人社局提出是否遞補(bǔ)的意見，報市人社局審核。如遞補(bǔ)，從該職位參加面試考生總成績從高分到低分順序在公示聘用前進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、體檢和考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員?？偝煽儾⒘姓撸怨P試成績高者確定進(jìn)入體檢和考察人選，若所有考試成績均為并列者，以加試面試的方式確定。

（一）體檢

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關(guān)于切實做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定組織實施。對身體有特殊要求的招聘職位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

體檢在具有體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費用由體檢人員承擔(dān)。對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式提出。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

（二）考察

聘用單位主管部門會同招聘單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行調(diào)查了解，并對被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。

五、公示擬聘用人選

擬聘用人選確定后，由市事業(yè)單位公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)向社會進(jìn)行公示，公示期為7天。如發(fā)現(xiàn)擬聘用人選不符合招聘公告規(guī)定，查實后取消其考試成績和被聘用資格。

對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，簽發(fā)聘用通知，辦理聘用手續(xù)。對反映擬聘用人員不符合聘用條件的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

六、聘用及管理

招聘人員實行“聘用合同制管理”，即通過簽訂《聘用合同書》，確定單位與個人的聘用關(guān)系，由各級人力資源和社會保障部門辦理聘用合同鑒證手續(xù)。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

七、其他注意事項

1.加強(qiáng)管理。在招聘操作過程中如有調(diào)整、變動及有關(guān)事項需要通知報考人員的，將及時在遼陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站予以公布，請考生隨時查詢，因未能及時查詢造成后果的，由考生自負(fù)。

2.暢通聯(lián)絡(luò)。在招聘（包括報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用）期間，考生應(yīng)確保報名時所填寫的通訊工具暢通，以便招考單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所填報的通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

3.在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟（程序）的，視為自動放棄。

4.考生參加本次考試，要按照遼陽市新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。