2022年遼寧鐵嶺清河區(qū)招聘編制外政府購(gòu)買服務(wù)人員8人公告

http://www.jinglongming.com 2022-01-07 17:00 來源：清河區(qū)政府網(wǎng)

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2022年清河區(qū)公開招聘編制外政府購(gòu)買服務(wù)人員公告

經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘編制外政府購(gòu)買服務(wù)工作人員8名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考人員基本要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.遵守法紀(jì)、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

4.清河區(qū)戶籍(2021年12月31日之前遷入);

5.年齡在18周歲以上，35周歲以下(1987年1月10日至2004年1月10日(含)期間出生);

6.具有大專及以上學(xué)歷，退役軍人放寬到高中學(xué)歷;

凡弄虛作假者，取消報(bào)名資格。

下列人員不得應(yīng)聘：

1.清河區(qū)財(cái)政供養(yǎng)的合同制人員;

2.2022年1月10日前未取得相關(guān)學(xué)歷的人員;

3.受過刑事處罰、行政處罰和曾被開除的人員;

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

二、報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月10日-2022年1月12日，上午8:30-11:30、下午1:30-4:30。

2.報(bào)名地點(diǎn):鐵嶺市清河區(qū)人社局(清河區(qū)政府4樓402室)

3.聯(lián)系電話：024-72115117。

4.報(bào)名方式及須知：本次招聘報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受網(wǎng)上和其它形式報(bào)名。

5.報(bào)名所需材料：應(yīng)聘者須持身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各1份(戶口本首頁復(fù)印件)，近期免冠1寸照片2張，畢業(yè)證、相關(guān)證書、證明原件及復(fù)印件各1份;學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份;退役軍人退伍證原件及復(fù)印件1份;報(bào)名登記表2份。

三、考試時(shí)間、地點(diǎn)

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，具體事宜以鐵嶺市清河區(qū)人民政府官網(wǎng)(www.tlqh.gov.cn)公告為準(zhǔn)，請(qǐng)登錄鐵嶺市清河區(qū)人民政府官網(wǎng)查詢。

四、招聘方式

考試內(nèi)容分筆試和面試。

1.筆試滿分為100分。筆試內(nèi)容請(qǐng)參考《復(fù)習(xí)參考資料》，根據(jù)筆試成績(jī)，原則上按招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人選，如報(bào)名人數(shù)少，達(dá)不到規(guī)定的比例，視報(bào)名情況另行研究。比例內(nèi)末位總成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試人選。

2.面試由工作人員統(tǒng)一組織考生抽簽，確定面試順序。面試主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的綜合素質(zhì)，面試采用百分制計(jì)分，每名面試人員的面試時(shí)間為10分鐘，面試成績(jī)由考官現(xiàn)場(chǎng)打分，采取去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均分?jǐn)?shù)。

3.計(jì)分：按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例，計(jì)算總成績(jī)，保留2位小數(shù)?？忌绻霈F(xiàn)總成績(jī)相同的情況，按面試成績(jī)高者錄用。

五、體檢

擬錄用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

六、崗位安置

結(jié)合擬聘人員學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、工作經(jīng)歷等情況，進(jìn)行統(tǒng)籌安置，不服從崗位安置的取消錄用資格。

七、考察政審

對(duì)體檢合格擬錄用人員確定為考察對(duì)象，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行政審。考察對(duì)象應(yīng)當(dāng)積極配合考察組工作，客觀真實(shí)反映實(shí)際情況。

八、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的擬錄用人員，進(jìn)行公示，公示無異議的，辦理聘用手續(xù)。

九、待遇及日常管理

1.月薪2300元(含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分)。

2.招聘人員與信譽(yù)良好的勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，經(jīng)人社部門備案，試用期三個(gè)月。服從于用人單位日常管理及考核。