根據(jù)《關(guān)于省直機關(guān)工勤人員崗位管理的意見（試行）》（遼人發(fā)〔2002〕23號）等規(guī)定，擬公開招聘機關(guān)工勤人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

打字員(速錄方向)崗位，1名。

二、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍

面向社會公開招聘。

（二）資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有較高的政治品行和政治覺悟，遵守政治紀(jì)律、保密紀(jì)律、工作紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度；

4.具有優(yōu)良的職業(yè)道德和職業(yè)操守，忠誠擔(dān)當(dāng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn)，堅決服從組織需要和工作安排；

5.具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件，以及正常履行職責(zé)的身體條件；

6.崗位所需要的其他條件，詳見附件。

曾因犯罪受到過刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，曾被開除公職的，以及具有法律規(guī)定不得錄用為機關(guān)工勤人員的其他情形的人員，不得報考。

應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷及其它資格條件或相關(guān)資歷的計算截止日期為報名起始之日。

三、招聘程序

（一）信息發(fā)布

通過“遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）”面向社會發(fā)布《遼寧省人民政府辦公廳2022年公開招聘機關(guān)工勤人員公告》。

（二）報名

1.根據(jù)當(dāng)前疫情防控工作要求，本次招聘采用電子郵件報名的方式。報考人員須在2022年5月27日8時至2022年6月2日16時將報名登記表和身份證（正反面）、報名資歷證明材料及相關(guān)證件的掃描件，以文件壓縮包形式發(fā)送至szfbgtrsc@ln.gov.cn（發(fā)送至其他郵箱或逾期發(fā)送郵件的，視為報名無效），文件壓縮包名稱按“崗位名稱+本人姓名”命名。報名結(jié)果將以回復(fù)電子郵件的形式告知報考人員。

2.報名實行誠信承諾制度，報考人員填報的信息及提供的相關(guān)材料應(yīng)真實有效，如發(fā)現(xiàn)信息不實或材料虛假者隨時取消其考試及應(yīng)聘資格。

3.本次招聘崗位有效報名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到3:1時，取消崗位招聘計劃。

（三）資格審查

1.審查時間：2022年6月3日9時至15時

2.審查地點：遼寧省人民政府辦公廳機關(guān)黨委辦公室（人事處）（沈陽市皇姑區(qū)北陵大街45-9號312室）。

3.審查方式：對報名成功的考生，按照填寫的報名信息及相關(guān)材料（原件和復(fù)印件）進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn),資格審查貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消考生應(yīng)聘資格(考試和應(yīng)聘資格)。

4.審查資料：1寸照片2張，《報名登記表》原件、居民二代身份證（原件和復(fù)印件）、職業(yè)資格證書（原件和復(fù)印件）、工作資歷證明（原件和復(fù)印件）、學(xué)歷證件（原件和復(fù)印件）、立功受獎證書（原件和復(fù)印件）、無犯罪記錄證明（原件和復(fù)印件）。

（四）準(zhǔn)考證發(fā)放

資格審查通過的報考人員，當(dāng)場發(fā)放準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，被視為自動放棄。

（五）技能測試

技能測試主要采取崗位相關(guān)技術(shù)實際操作的方式，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)的不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。技能測試成績按照50%的權(quán)重比例計入考試總成績。

報考人員須攜帶準(zhǔn)考證、居民身份證前往指定考試地點參加實操考試，未按時參加，被視為自動放棄。

（六）面試

技能測試成績公布后，按招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)技能測試成績從高到低的順序，確定進(jìn)入面試人員并在遼寧人事考試網(wǎng)統(tǒng)一公布。最后一名參加面試人員的技能測試成績并列者，同時參加面試。面試主要了解考察儀表舉止、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識等方面內(nèi)容，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到合格的不予聘用。面試成績按照50%的權(quán)重比例計入考試總成績。

報考人員須攜帶準(zhǔn)考證、居民身份證前往指定考試地點參加面試，未按時參加，被視為自動放棄。

四、體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在遼寧人事考試網(wǎng)站公布。我單位通知參加體檢人員到定點醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢工作參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對體檢結(jié)論有異議要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書面形式向我單位提出。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

五、政審及考察

我單位對擬考察人員進(jìn)行政治審查及考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。發(fā)現(xiàn)不符合政治審查及聘用條件，或不適合崗位要求的，取消其聘用資格，并明確告知結(jié)論及依據(jù)。政審及考察合格后，經(jīng)我單位研究，確定擬聘用人選。

六、公示及聘用

在“遼寧人事考試網(wǎng)（www.lnrsks.com）”公示擬聘人員名單，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，我單位為擬聘人員辦理備案手續(xù)。擬聘人員試用期為6個月，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報名者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

八、其他

1.本次考試不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.考生自報名至擬聘用人員公示(技能測試、資格審查、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便我單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

3.在招聘期間，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的，視為自動棄權(quán)。

4.在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺，按照總成績從高分到低分的順序依次遞補一次。

5.參加本次招聘考試的應(yīng)試人員，要按照遼寧省及沈陽市新冠肺炎疫情防控指揮部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)疫情形勢和實際需要，可能對技能測試、面試、體檢、考察的時間、地點、組織方式等作適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者密切關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。

九、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行

本公告最終解釋權(quán)歸遼寧省人民政府辦公廳所有。

報名咨詢電話：024--86893570。

附件1：2022年遼寧省人民政府辦公廳公開招聘機關(guān)工勤人員崗位計劃信息表.xls

附件2：2022年遼寧省人民政府辦公廳公開招聘機關(guān)工勤人員報名登記表.doc