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遼寧

2022年遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次人才10人公告

http://www.jinglongming.com       2022-09-20 10:04      來(lái)源:遼寧人事考試網(wǎng)
【字體: 】              
  遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘高層次人才公告
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,結(jié)合遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)際,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘對(duì)象
 
  符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件普通高等院校2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
 
  二、招聘基本條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  (二)遵守憲法和法律;
 
 ?。ㄈ┠隄M十八周歲,具有良好的品行;
 
 ?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
 ?。ㄎ澹徫凰枰钠渌麠l件,詳見(jiàn)《遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃信息表》。
 
  曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。
 
  應(yīng)聘要求具有博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員,原則上不超過(guò)45周歲(1976年9月21日及以后出生);應(yīng)聘要求具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的人員,原則上不超過(guò)50周歲(1971年9月21日及以后出生)。招聘崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的,按崗位要求的年齡條件執(zhí)行。
 
  應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期截止到報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2022年及2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試,經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于規(guī)定時(shí)間取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。
 
  2022年應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的時(shí)間要求為2022年12月31日之前;2023年應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的時(shí)間要求為2023年7月31日之前。
 
  三、招聘方式
 
  此次招聘采取考核方式。
 
  四、招聘工作步驟
 
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
 
  招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://www.lnpc.edu.cn/rsc)上統(tǒng)一發(fā)布。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名
 
  1.報(bào)名時(shí)間
 
  2022年9月21日至2022年10月30日。
 
  報(bào)名分兩個(gè)階段進(jìn)行。
 
  第一階段:2022年9月21日-9月30日。
 
  第二階段:2022年10月11日-10月30日。
 
  2.報(bào)名方式
 
  網(wǎng)上報(bào)名。
 
  請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告和計(jì)劃信息表,選擇符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)名,且每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。符合學(xué)院招聘條件的應(yīng)聘者可登陸學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://www.lnpc.edu.cn/rsc)“人才招聘”欄目查詢、報(bào)名。
 
  報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試和應(yīng)聘資格。
 
 ?。ㄈ┵Y格審查
 
  遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生考試和應(yīng)聘資格。資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://www.lnpc.edu.cn/rsc)“人才招聘”欄目公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者,視為自動(dòng)放棄。
 
  (四)考核
 
  考核為面試考核。
 
  為貫徹落實(shí)國(guó)家、遼寧省高校思想政治工作會(huì)議精神,加強(qiáng)高校師德師風(fēng)建設(shè),嚴(yán)把師德入口關(guān),本次招聘考核將加強(qiáng)對(duì)應(yīng)聘人員思想品德、政治素質(zhì)方面的評(píng)價(jià)與考量。
 
  面試注重專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn),體現(xiàn)對(duì)選聘人員任職條件的要求。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://www.lnpc.edu.cn/rsc)“人才招聘”欄目公布。
 
  面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不能聘用。
 
  考核詳細(xì)事宜另行通知。
 
 ?。ㄎ澹w檢
 
  根據(jù)應(yīng)聘人員的考核成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在學(xué)院官網(wǎng)公布。
 
  體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。
 
  體檢由遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書(shū)面形式向招聘單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。
 
  (六)考察
 
  遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。
 
 ?。ㄆ撸┕九c聘用
 
  擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://www.lnpc.edu.cn/rsc)“人才招聘”欄目進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
 
  公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
 
  五、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?;騿挝弧?gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。
 
  六、其他
 
  1.本次招聘考核不指定輔導(dǎo)書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
 
  2.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。
 
  3.在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。
 
  4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,按總成績(jī)從高到低的順序等額遞補(bǔ),每個(gè)環(huán)節(jié)僅遞補(bǔ)一次。
 
  5.應(yīng)聘者弄虛作假,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)聘用的,解除聘用關(guān)系。
 
  6.本次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》。
 
  七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行
 
  本公告最終解釋權(quán)歸遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院所有。
 
  報(bào)名咨詢電話:0416-3212017,0416-3212018
 
  紀(jì)律監(jiān)督電話:0416-3212024
 
 
  遼寧石化職業(yè)技術(shù)學(xué)院
 
  2022年9月19日


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