根據(jù)工作需要，經(jīng)文圣區(qū)委、區(qū)政府研究決定，面向社會(huì)公開招聘社區(qū)工作者?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘人數(shù)共15人，崗位如下：

1.東京陵街道和慶陽街道11人（崗位服從組織分配）；

2.小屯鎮(zhèn)4人（崗位服從組織分配，三年內(nèi)不得調(diào)轉(zhuǎn)至其他鎮(zhèn)街）。

本次招聘為定向招考，考生只能報(bào)考其中一個(gè)崗位，如某崗位報(bào)名人數(shù)低于崗位招聘人數(shù)的2倍，則此崗位按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)的二分之一（保留小數(shù)點(diǎn)前的整數(shù)）確定崗位招聘人數(shù)。如遇崗位招錄不足，按總成績(jī)由高至低從自愿接受調(diào)配人員中錄取。

二、報(bào)名資格條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹黨的路線、方針和政策，具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;

2.熱愛社區(qū)工作，熱愛社會(huì)管理，有愛心、責(zé)任心、事業(yè)心，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，勇于創(chuàng)新，有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作各種辦公軟件;

3.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄;

4.具有全日制本科及以上學(xué)歷（學(xué)士及以上學(xué)位），退役軍人可放寬至大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1987年11月8日之后出生);全日制研究生及以上學(xué)歷（碩士及以上學(xué)位）可放寬至40周歲(1982年11月8日之后出生)。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得教育部認(rèn)證。

5.具有遼陽市戶籍;

6.具有正常履行社區(qū)工作的身體條件；

7.本次招聘約定最低服務(wù)期限1年，最低服務(wù)期限內(nèi)原則上不得辭職、不得報(bào)考其他單位；

8.有以下情況之一的不予報(bào)名：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的；

(2)曾被行政拘留、司法拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或有吸毒史的；

(3)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

(4)曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；

(5)受黨紀(jì)政紀(jì)處分或組織處理尚在處分期和影響期內(nèi)的；

(6)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的；

(7)在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招考和其他國家考試中被任何招考（考試）主管部門認(rèn)定具有考試舞弊行為的；

(8)有紋身的（明顯部位）；

(9)違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；

(10)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的；

(11)其他不適合從事本職工作或具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的。

如考生有故意隱瞞上述情形的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試和聘用資格。

三、報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年11月6日-8日(上午8:30-11:00，下午13:30-16:00)，逾期不受理。

3.報(bào)名地點(diǎn)：文圣區(qū)政府319辦公室

4.報(bào)名所需資料：

(1)近期正面同版二寸彩色免冠照片2張;

(2)填寫報(bào)名登記表1份;

(3)居民身份證原件，另加復(fù)印件1份;

(4)居民戶口本首頁和本人頁原件，另加復(fù)印件1份，如身份證地址和戶口本地址不同，以戶口本上地址為準(zhǔn)；

(5)畢業(yè)證、學(xué)位證、近期（一個(gè)月內(nèi)）學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、相關(guān)學(xué)歷證明材料原件及復(fù)印件1份;

(6)具有社會(huì)工作者職業(yè)資格的，須提供《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書》原件，另加復(fù)印件1份;

(7)屬于退役軍人的，須提供《退役證》原件，另加復(fù)印件1份。

報(bào)名過程中要嚴(yán)格遵守掃碼、測(cè)溫、佩戴口罩等疫情防控要求。根據(jù)初審結(jié)果，公布考試人員名單及發(fā)放準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)?？忌毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試和面試。

四、招聘辦法和要求

本次招聘采取筆試、面試辦法進(jìn)行。

1.筆試

(1)采取閉卷形式，內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》及社區(qū)工作相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)，時(shí)間為90分鐘，滿分為100分。

(2)筆試不指定書籍，不進(jìn)行任何形式培訓(xùn)。

(3)筆試加分項(xiàng)：

?持有社會(huì)工作師《專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書》高級(jí)、中級(jí)證書加2分，初級(jí)證書者加1分;

全日制研究生學(xué)歷（碩士及以上學(xué)位）加2分；

退役軍人加2分;

各加分項(xiàng)可累加（同時(shí)持有高、中、初級(jí)社會(huì)工作師證書者，按照中、高級(jí)證書共加2分），最高加分不超過5分。

2.面試

依據(jù)筆試成績(jī)，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按成績(jī)從高到低1：2比例依次確定面試對(duì)象，如果最后一名面試人員的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列者，則同時(shí)進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法。主要圍繞應(yīng)聘者的能力素質(zhì)進(jìn)行測(cè)試。面試時(shí)間6分鐘，滿分為100分。不按規(guī)定時(shí)間和要求參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

3.總成績(jī)

總成績(jī)=筆試成績(jī)（含加分項(xiàng)總分）50%+面試成績(jī)50%。按照崗位招聘計(jì)劃1：1的比例，分別根據(jù)總成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入體檢和政審人員。如總成績(jī)?nèi)雵詈笠幻霈F(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者予以聘用。如總成績(jī)?nèi)雵詈笠幻霈F(xiàn)并列且筆試成績(jī)、面試成績(jī)均相同，進(jìn)行加試。

筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

4.體檢及政審

按考試總成績(jī)從高到低分的順序以1:1的比例確定體檢對(duì)象，體檢時(shí)間、體檢地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

體檢合格者確定為考察對(duì)象，進(jìn)行聯(lián)審重點(diǎn)考察政治表現(xiàn)、道德修養(yǎng)、組織能力、紀(jì)律觀念等情況。體檢、政審不合格或自行放棄的根據(jù)總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

5.公示

考核通過人員確定為擬錄用人員，統(tǒng)一公示，公示期為3個(gè)工作日，接受社會(huì)各界監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響錄用的，取消錄用資格。

五、管理方式及待遇

1.管理方式

公示無異議人員經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)后，根據(jù)工作需要分配崗位。試用期3個(gè)月，期滿合格者，與文圣區(qū)社區(qū)工作者聯(lián)合會(huì)簽訂服務(wù)協(xié)議，并由各鎮(zhèn)街負(fù)責(zé)日常管理。試用期間待遇參照在崗社區(qū)工作者執(zhí)行。試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、工作懈怠現(xiàn)象或試用期考核不合格者，取消錄用資格。

被錄用的社區(qū)工作者如未履行最低服務(wù)期限約定，承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

2.待遇

新聘用人員薪酬待遇按照文圣區(qū)社區(qū)專職工作者生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每月3550元，并繳納四險(xiǎn)（個(gè)人承擔(dān)部分從薪酬待遇中扣除）。取得助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師、高級(jí)社會(huì)工作師資格的，每月分別補(bǔ)貼100元、200元、500元。午餐補(bǔ)助每月220元（按季支付）。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1.本次考試實(shí)行承諾制報(bào)名，資格審查貫穿本次應(yīng)聘始終。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)考信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.相關(guān)單位和人員要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行回避制度，從事招聘工作的人員、體檢醫(yī)生等凡與考生構(gòu)成回避關(guān)系的，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。無論是工作人員還是報(bào)名人員，在招聘過程中出現(xiàn)違法違紀(jì)行為，都要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

七、防疫要求

1.進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)配合工作人員接受體溫檢測(cè)，現(xiàn)場(chǎng)出示“遼事通”健康通行碼，確定為綠碼、本人考試考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、 “通信大數(shù)據(jù)行程卡”(綠碼、無異常)、《個(gè)人健康承諾書》，無中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史、經(jīng)體溫檢測(cè)確認(rèn)結(jié)果正常(體溫不高于37.3℃)方可進(jìn)入考場(chǎng)，如發(fā)現(xiàn)體溫超過37.3℃，需現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行1次體溫復(fù)測(cè)。

2.入場(chǎng)時(shí)體溫復(fù)測(cè)仍異常(≥37.3℃)、有干咳等呼吸道癥狀、“遼事通健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”非綠碼或考前14天內(nèi)有國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在城市(重點(diǎn)關(guān)注地區(qū))旅居史的應(yīng)試人員，除提供本人考試考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明外，還應(yīng)提供三級(jí)甲等醫(yī)院出具的醫(yī)學(xué)診斷證明或經(jīng)考點(diǎn)疫情防控小組綜合研判具備參考條件方可進(jìn)入考點(diǎn)，否則不得參加考試。

3.考生應(yīng)自備符合防疫要求的一次性口罩，除身份確認(rèn)需摘除口罩以外，應(yīng)全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。

4.如有疫情變化，以省市區(qū)最新疫情防控工作要求為準(zhǔn)。

八、注意事項(xiàng)

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，考生在整個(gè)招聘期內(nèi)，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。因考生個(gè)人原因未能參加招考規(guī)定環(huán)節(jié)的，視為自動(dòng)放棄。

文圣區(qū)民政局

2022年11月2日