遼寧
2024年中國刑事警察學(xué)院招聘32人公告
http://www.jinglongming.com 2023-11-22 14:47 來源:中國刑事警察學(xué)院
中國刑事警察學(xué)院2024年度面向社會公開招聘工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《關(guān)于加強公安機關(guān)人民警察招錄工作的意見》等政策規(guī)定,結(jié)合我單位實際,面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
本次招聘共設(shè)置21個崗位、擬聘用32人,具體崗位信息及資格條件詳見《中國刑事警察學(xué)院2024年度公開招聘工作人員計劃表》(見附件)。
二、招聘對象
1. 全國普通高等學(xué)校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(含國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生,不含各類委培生、定向生)。
2. ?。ú浚┘壱陨险?、部門舉辦的普通高等院校,以及市(地)級以上黨政機關(guān)和重點科研院所中,具有碩士研究生以上學(xué)歷的在職在編人員(含當(dāng)年度出站博士后)。
三、招聘基本條件
?。ㄒ唬┱瘟鰣远?,對黨絕對忠誠,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,熱愛人民公安事業(yè)。
?。ǘ┚邆渎男袓徫宦氊?zé)所需的知識和能力,高等學(xué)歷教育各階段均須脫產(chǎn)取得相應(yīng)全日制學(xué)歷和學(xué)位;高等學(xué)歷教育各階段畢業(yè)學(xué)校所屬主管部門應(yīng)為省部級(含)以上政府、機關(guān)。
崗位要求專業(yè)條件為最高學(xué)歷對應(yīng)專業(yè),報考者須以主修專業(yè)報考,不接受以第二專業(yè)或輔修專業(yè)報考;報考人員所取得或即將取得的畢業(yè)證書與學(xué)位證書中專業(yè)名稱必須一致,頒發(fā)畢業(yè)證書與學(xué)位證書的學(xué)校名稱也應(yīng)當(dāng)一致。
?。ㄈ?yīng)屆博士研究生應(yīng)在40周歲以下(1984年1月1日后出生),應(yīng)屆碩士研究生應(yīng)在30周歲以下(1994年1月1日后出生);在職人員年齡應(yīng)在35周歲以下(1989年1月1日后出生)。身心健康,能夠勝任公安教育管理工作。
?。ㄋ模?yīng)當(dāng)符合公安機關(guān)人民警察招錄和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定的資格條件。
(五)法律法規(guī)、政策規(guī)定以及崗位要求和履行崗位職責(zé)所需要的其他資格條件。
應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位,屆時未取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位的,取消錄用。崗位要求的其他資格條件,如政治面貌、相關(guān)工作經(jīng)歷等,須在2023年12月31日前具備。
?。?yīng)聘人員不得具有以下情形:
1. 具有《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號)第八條、第九條情形的。
2. 與招聘單位工作人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的。
3. 父母、配偶或子女已移居國(境)外的,子女或兄弟姐妹等直系親屬與外國人結(jié)婚的。
4. 曾連續(xù)六個月以上在國(境)外留學(xué)、工作、生活,國(境)外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進行考察的。
5. 人事檔案(學(xué)籍檔案)存在“三齡二歷一身份”篡改造假或重要材料缺失、嚴(yán)重失實等問題的。
6. 公安部相關(guān)招聘公告中規(guī)定及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、招聘方式
工作人員招聘主要采取考試考核方式,包括筆試、面試、體能測評三項內(nèi)容。其中,警察技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練部教學(xué)崗(二)需增加專業(yè)能力測試,包括學(xué)術(shù)評估、課程試講、體育專項能力測試三項內(nèi)容。
五、招聘報名程序
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名
報名時間以遼寧省事業(yè)單位2024年集中面向社會公開招聘考試的報名時間為準(zhǔn),應(yīng)聘人員在“遼寧省人事考試網(wǎng)”上進行報名。具體時間還將在我校官方網(wǎng)站另行公布。
每人限報一個崗位,報考申請未審查或?qū)彶橥ㄟ^的,不能改報其他崗位;審查未通過的,可以改報其他崗位。報名時,應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠信承諾書,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整。
(二)資格審查
我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對應(yīng)聘人員報名資格進行審查確認(rèn)。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考崗位要求或弄虛作假的,將隨時取消報考或聘用資格。
?。ㄈ┐蛴?zhǔn)考證
資格審查通過的應(yīng)聘人員請登錄遼寧人事考試網(wǎng),自行打印準(zhǔn)考證、報名登記表(A4紙,一式兩份),并妥善保管。參加考試時,須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
六、筆試
應(yīng)聘人員需參加遼寧省人事考試中心組織的“遼寧省事業(yè)單位2024年集中面向社會公開招聘考試(筆試)”。
?。ㄒ唬┕P試類別和科目
考試科目為職業(yè)能力傾向測驗和綜合應(yīng)用能力兩科。滿分分別為150分,兩科按照各50%的比例計入筆試總成績,筆試總成績滿分150分,筆試總成績保留兩位小數(shù)。
?。ǘ┕P試時間和地點
筆試時間和地點以遼寧省事業(yè)單位2024年集中面向社會公開招聘考試的筆試時間和地點為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員要按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加考試,并必須攜帶報名時使用的身份證件。監(jiān)考人員依據(jù)應(yīng)聘人員準(zhǔn)考證、身份證件和考場座次表,核驗身份,實施監(jiān)考。
(三)筆試最低合格分?jǐn)?shù)線確定和成績查詢
筆試閱卷結(jié)束后,我單位將對成績進行匯總分析、確定并公布筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。未達到最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得參加現(xiàn)場資格審查(復(fù)審)和面試。筆試成績通過遼寧人事考試網(wǎng)查詢,請應(yīng)聘人員密切關(guān)注該網(wǎng)站相關(guān)公告。
七、現(xiàn)場資格審查(復(fù)審)
筆試成績公布后,我單位將對進入面試人員進行現(xiàn)場資格審查(復(fù)審)。主要審查應(yīng)聘人員提供的《遼寧省事業(yè)單位2023年集中面向社會公開招聘工作人員報名登記表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查時間及相關(guān)事宜將在遼寧人事考試網(wǎng)、我單位官方網(wǎng)站公布。未在規(guī)定時間接受資格審查者,視為自動放棄。
八、心理素質(zhì)測評和體能測評
(一)心理素質(zhì)測評
應(yīng)聘人員按照我單位工作安排,在指定地點登錄測評系統(tǒng)進行心理素質(zhì)測評。人民警察職業(yè)心理素質(zhì)測評不計分,測評結(jié)果作為辨識考生是否適合從事人民警察職業(yè)的重要參考。
(二)體能測評
應(yīng)聘人員在來我單位參加面試前一日,進行體能測評。其中,除報考警察技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練部教學(xué)崗(二)和管理崗位外,報考其他專業(yè)技術(shù)崗位的,可以免測男子1000米/女子800米項目。
體能測評按照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中組部公務(wù)員二局〈關(guān)于同意調(diào)整公安機關(guān)錄用人民警察體能測評有關(guān)項目測評次數(shù)的復(fù)函〉的通知》(公政治傳發(fā)〔2020〕2號)執(zhí)行,體能測評以現(xiàn)場測評結(jié)果為準(zhǔn),不另行復(fù)測。有一項不合格的,體能測評不合格。體能測評不合格的,應(yīng)聘人員不得參加面試和專業(yè)能力測試。具體條件如下:
1、男子體能測評項目
2、女子體能測評項目
九、面試和專業(yè)能力測試
(一)面試
應(yīng)聘人員進行面試。根據(jù)面試比例要求、筆試成績從高到低的順序,確定入圍面試人員名單并在我單位官方網(wǎng)站公布。面試前,因應(yīng)聘人員自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格、體能測評不合格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將在達到合格分?jǐn)?shù)線考生中進行遞補。如遇末位同分情況,一并進入面試。若進入面試人員已公布,遞補面試人員來不及公布的,可不再公布,由我單位向其他進入本崗位面試的應(yīng)聘人員說明情況。未達到規(guī)定的面試比例的,按實際人數(shù)確定進入面試人員。
面試重點考察考生的語言表達能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、擬任職位的匹配性、舉止儀表等,充分體現(xiàn)崗位職責(zé)要求,采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分為100分,60分及以上為合格。其中,參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例低于3:1時,考生面試成績應(yīng)達到最低合格分?jǐn)?shù)線70分(含),方可進入體檢和考察。未達到合格分?jǐn)?shù)線的,不得聘用。面試公告及相關(guān)事項,通過我單位官方網(wǎng)站公布。
(二)專業(yè)能力測試
報考警察技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練部教學(xué)崗(二)的應(yīng)聘人員需增加專業(yè)能力測試,包括學(xué)術(shù)評估、課程試講、體育專項能力測試三項內(nèi)容。學(xué)術(shù)評估主要考察應(yīng)聘人員是否具有較完整的知識結(jié)構(gòu)體系,較高的專業(yè)能力水平,良好的學(xué)術(shù)專業(yè)素養(yǎng)以及較豐富的學(xué)術(shù)經(jīng)歷等。課程試講主要考察應(yīng)聘人員教態(tài)是否自然、得體,語言是否流暢、準(zhǔn)確,板書是否規(guī)范、整潔,知識講解是否條理清晰、邏輯嚴(yán)密,教學(xué)方法是否科學(xué)有效、靈活得當(dāng)?shù)?。體育專項能力測試主要考察體育專項能力水平等。學(xué)術(shù)評估、課程試講、體育專項能力測試成績滿分均為10分。專業(yè)能力測試總成績=學(xué)術(shù)評估成績+課程試講成績+體育專項能力測試成績,保留兩位小數(shù)。專業(yè)能力測試在應(yīng)聘人員來我單位參加面試的當(dāng)日進行。
十、成績計算和調(diào)劑規(guī)則
應(yīng)聘人員中除警察技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練部教學(xué)崗(二)以外,報考其他崗位應(yīng)聘人員考試考核總成績=筆試成績(滿分150分)×50%+面試成績(滿分100分)×50%,保留兩位小數(shù)。
報考警察技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練部教學(xué)崗(二)的應(yīng)聘人員考試考核總成績=筆試成績(滿分150分)×40%+面試成績(滿分100分)×30%+專業(yè)能力測試成績(滿分30分),保留兩位小數(shù)。
應(yīng)聘人員不得調(diào)劑。
十一、體檢和政治考察
?。ㄒ唬w檢
按照總成績從高到低的順序、考察對象與計劃聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。總成績并列者,根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。如果面試成績也并列,采取加試的方式確定參加體檢人員。參加體檢人員、體檢時間和地點,通過我單位官方網(wǎng)站發(fā)布。
體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關(guān)規(guī)定組織實施。同時還應(yīng)符合《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)中人民警察職位的有關(guān)規(guī)定。
體檢在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢資質(zhì)和經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院統(tǒng)一組織進行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7個工作日內(nèi),以書面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬政治考察人選。
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政治考察嚴(yán)格執(zhí)行《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號),按照人民警察的標(biāo)準(zhǔn)、條件和擬聘用崗位要求,重點考察人選是否符合擁護“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”等政治要求,對考察對象在理想信念、政治立場、政治態(tài)度、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度、是否具有需要回避的情形等,以及主要經(jīng)歷、出國(境)情況、獎懲情況、現(xiàn)實表現(xiàn)進行全面考察,并對考察對象的家庭成員、社會背景等進行延伸考察??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。政治考察合格者,確定為擬聘用人員。
十二、公示與聘用
擬聘用人員信息統(tǒng)一在我單位官方網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。
公示結(jié)束后,對公示無異議的,我單位與聘用人員及時簽訂就業(yè)協(xié)議書。對于公示有異議的人員,我單位將調(diào)查核實,并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期一般為12個月,國家另有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)?;騿挝弧?gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
十四、備案審批
2024年6月底前,我單位為擬聘用人員統(tǒng)一辦理備案手續(xù)。
十五、相關(guān)待遇
?。ㄒ唬┢赣萌藛T具有公安部直屬單位事業(yè)編制,評授人民警察警銜,按照規(guī)定享有事業(yè)單位養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、住房公積金、職業(yè)年金和住房補貼等待遇。
?。ǘ┫硎苌蜿柺腥瞬叛a貼:
生活補貼(含租房補貼):博士3萬元/年、碩士1.44萬元/年,最長3年。
購房補貼:博士7萬元、碩士4萬元。
十六、其他
?。ㄒ唬┍敬握衅覆恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便我單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
?。ㄈ┰谡衅钙陂g,如果不按照本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動棄權(quán)。
?。ㄋ模┰隗w檢和政治考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、政治考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,不進行遞補。
(五)其他未盡事宜按照有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
報名咨詢電話:024-86982522
紀(jì)律監(jiān)督電話:024-86982954
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