經(jīng)北鎮(zhèn)市政府同意，以勞務(wù)派遣方式，面向社會(huì)公開(kāi)招聘北鎮(zhèn)市不動(dòng)產(chǎn)登記中心窗口業(yè)務(wù)受理及服務(wù)工作人員11人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘對(duì)象

 

　　符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件大專及以上人員。

 

　　二、招聘基本條件

 

　?。ㄒ唬┚邆浯髮＜耙陨蠈W(xué)歷；

 

　　（二）年齡18周歲以上，35周歲以下2005年1月17日至1988年1月17日（含）；

 

　?。ㄈ┚邆潆娔X、網(wǎng)絡(luò)、日常辦公軟件等熟練操作能力；

 

　?。ㄋ模┚邆漭^高的個(gè)人素質(zhì)和溝通理解協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、組織紀(jì)律意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德，具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身份條件，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、能力素質(zhì)較高者可優(yōu)先；

 

　?。ㄎ澹┍辨?zhèn)戶籍優(yōu)先，能保證正常工作時(shí)間。

 

　　凡有下列情形之一者，不得報(bào)考：

 

　　1、曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職的人員；有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受相關(guān)調(diào)查的人員；

 

　　2、正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　3、在公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)以及被辭退未滿5年的人員；

 

　　4、在讀的本科生（含研究生）不能以已取得的大專（本科）學(xué)歷報(bào)考；

 

　　5、信訪部門認(rèn)定的無(wú)理上訪人員；

 

　　6、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

 

　　三、招聘方式

 

　　此次公開(kāi)招聘方式采取考試考核方式。

 

　　四、招聘工作步驟

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告在北鎮(zhèn)發(fā)布公眾號(hào)統(tǒng)一發(fā)布。

 

　?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間：2024年1月17日至2024年1月20日。

 

　　報(bào)名截止時(shí)間：2024年1月20日下午5:00，逾期不再受理。

 

　?。ㄈ┕P試時(shí)間：2024年1月22日（上午8:30進(jìn)入考場(chǎng)，9:00進(jìn)行筆試考試）。

 

　　筆試地點(diǎn)：北鎮(zhèn)職業(yè)高中（導(dǎo)航-北鎮(zhèn)市滿族高中）

 

　?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證時(shí)間：2024年1月21日。

 

　?。ㄎ澹┟嬖嚂r(shí)間：另行通知。

 

　　報(bào)名方式：線上報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址：http://ldtecedu.ikaowu.com/exam/1149

 

　　報(bào)名所需材料：以下材料需登錄網(wǎng)址自行上傳。

 

　　1、應(yīng)聘者戶口所在地公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄證明。

 

　　2、應(yīng)聘者本人身份證、學(xué)歷證書(shū)。

 

　　報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或聘用資格，后果自負(fù)。

 

　?。┛荚嚪譃楣P試，面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

 

　?。?）筆試主要考察應(yīng)聘者（行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)）滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用。

 

　　以應(yīng)聘者實(shí)際答題質(zhì)量來(lái)計(jì)算得分及排名。

 

　?。?）面試工作由第三方公司組織實(shí)施，面試合格者通過(guò)北鎮(zhèn)發(fā)布公眾號(hào)公布。

 

　　1、資格審查（復(fù)審）

 

　?。?）人選確定參加資格審查（復(fù)審）的人選根據(jù)職位的招聘人數(shù)和面試成績(jī)合格人員從高分到低分排序，按1:2的比例確定，最后一個(gè)面試人選的面試成績(jī)并列者，同時(shí)參加資格審查（復(fù)審）。

 

　　資格審查（復(fù)審）人員的名單、時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)關(guān)注北鎮(zhèn)發(fā)布公眾號(hào)進(jìn)行通知。

 

　?。?）審查內(nèi)容工作人員將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的本人身份證、畢業(yè)證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格（考試和應(yīng)聘資格）。

 

　　（3）筆試成績(jī)、面試成績(jī)的權(quán)重比例各為50%?？忌煽?jī)的權(quán)重計(jì)分公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。最終合格者通過(guò)北鎮(zhèn)發(fā)布公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布公示。

 

　?。ㄆ撸┛疾煊桑ū辨?zhèn)市不動(dòng)產(chǎn)登記中心，北鎮(zhèn)市土地儲(chǔ)備中心）對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。

 

　　報(bào)考人員應(yīng)自行解決與現(xiàn)單位的人事勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，如出現(xiàn)勞務(wù)糾紛等相關(guān)問(wèn)題，不予聘用或取消聘用，后果自負(fù)。因考察不合格，自愿棄權(quán)，弄虛作假以及其他原因出現(xiàn)職位空缺，在合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

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