1.報名采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員直接登錄烏蘭察布市人事考試中心（網(wǎng)址：http://www.wmpta.org.cn）進(jìn)行網(wǎng)上報名。

 

　　2.報名時間：

 

　?。?）第一階段“蒙漢兼通”崗位、“項目人員”崗位報名時間：2022年8月9日9:00至8月10日18:00。

 

　　（2）第二階段“普通崗位”報名時間：2022年8月15日9:00至8月18日18:00。

 

　　3.應(yīng)聘人員須用本人身份證報名，且報名與參加筆試、面試時所使用的證件必須一致。

 

　　4.每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀《簡章》和《崗位需求表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個人情況認(rèn)真選擇符合條件的崗位報考。本次公開招聘崗位所要求的專業(yè)名稱及專業(yè)代碼依據(jù)教育部頒布的高校?？啤⒈究啤⒀芯可夸浽O(shè)置。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實填寫，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。

 

　　專業(yè)審核以應(yīng)聘人員畢業(yè)證上標(biāo)注的專業(yè)進(jìn)行審核。本次公開招聘應(yīng)聘人員畢業(yè)證上標(biāo)注的專業(yè)應(yīng)與所報考崗位需求專業(yè)一致。（溫馨提示：資格復(fù)審、考察環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請應(yīng)聘人員認(rèn)真對待，慎重選擇報考崗位）。

 

　　5.報名時，應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上簽署考試誠信承諾書并填寫《報名登記表》相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼彩照（應(yīng)聘人員須按照烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)發(fā)布的《烏蘭察布市人事考試信息網(wǎng)網(wǎng)上報名操作流程圖文說明》進(jìn)行操作，下載并使用“報名照片處理工具”對本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照進(jìn)行檢驗和處理，檢驗合格后上傳）。應(yīng)聘人員須完整填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷（填寫上學(xué)起止年月，所讀院校、院系、專業(yè)；工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作），否則，將不予審查通過。

 

　　6.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對所填每一項信息均準(zhǔn)確無誤后點擊“提交審核”（不提交審核不進(jìn)入審核流程），提交后將無法修改信息。

 

　　7.應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試或聘用資格，并記入本人誠信檔案。

 

　　8.報名期間，應(yīng)聘人員可實時查詢各崗位報名人數(shù)情況，根據(jù)各崗位報名人數(shù)情況選擇并填報崗位。（溫馨提示：為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請應(yīng)聘人員盡早報名。）

 

　?。ǘ┵Y格初審與交費

 

　　1.第一階段“蒙漢兼通”崗位、“項目人員”崗位資格初審時間：2022年8月9日9:00至8月10日19:00；交費及打印《報名登記表》時間：2022年8月10日19:00至8月11日19:00。

 

　　特別提醒：工作人員將于8月11日9:00至17:00對資格初審情況進(jìn)行全面復(fù)核，對于資格初審出現(xiàn)情況進(jìn)行糾正，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注網(wǎng)上資格初審情況，并保持報名電話暢通，因個人原因造成溝通不暢的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)一切后果。

 

　　交費時間截止后，“蒙漢兼通”崗位交費人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的，核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)；“項目人員”崗位交費人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的，轉(zhuǎn)為“普通崗位”重新進(jìn)行報名，崗位其他條件不變。

 

　　2.第二階段“普通崗位”資格初審時間：2022年8月15日9:00至8月18日19:00；交費及打印《報名登記表》時間：2022年8月18日19:00至8月22日19:00。

 

　　特別提醒：工作人員將于8月19日9:00至8月21日18:00對資格初審情況進(jìn)行全面復(fù)核，對于資格初審出現(xiàn)情況進(jìn)行糾正，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注網(wǎng)上資格初審情況，并保持報名電話暢通，因個人原因造成溝通不暢的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)一切后果。

 

　　3.應(yīng)聘人員須登錄烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)報名系統(tǒng)，查閱個人報名信息是否正確，交費狀態(tài)是否變化為“已交費”，如交費后狀態(tài)未改變，請在報名交費時間內(nèi)與市人事考試中心工作人員聯(lián)系（咨詢電話詳見本簡章），否則視為放棄本次考試。交費成功后所有應(yīng)聘人員都要及時打印《報名登記表》（一式五份），以備資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。

 

　　4.應(yīng)聘人員對《崗位需求表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件等信息需要咨詢時，請撥打咨詢電話（咨詢電話詳見本簡章）。

 

　　5.本次招聘報考費70元/人（報名費20元/人，考務(wù)費50元/人），關(guān)于減免報名費、考務(wù)費等事宜在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上另行通知。

 

　　（三）本次招聘筆試開考比例為1:3（招聘崗位計劃數(shù)與實際交費人數(shù)之比）。對于達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘計劃數(shù)或取消開考。調(diào)整后的崗位，在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。

 

　?。ㄋ模﹫竺晒Φ膽?yīng)聘人員須于2022年8月25日9:00至8月27日9:00登錄烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。

 

　?。ㄎ澹?yīng)聘人員參加筆試時，必須攜帶本人有效身份證件、準(zhǔn)考證。

 

 

　　（一）筆試不指定教材，筆試內(nèi)容為事業(yè)單位綜合素質(zhì)測評。筆試實行百分制，采用閉卷方式進(jìn)行。

 

　　“蒙漢兼通”崗位試卷分為國家通用語言文字和蒙古語言文字兩部分，分值各占50%，應(yīng)聘人員答題時用對應(yīng)文字作答。其他崗位提供國家通用語言文字試卷，應(yīng)聘人員須用國家通用語言文字作答。應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的文字作答，不按規(guī)定作答的，按零分處理。

 

　?。ǘ┕P試時間：2022年8月27日9:00—11:00（具體要求詳見準(zhǔn)考證）。

 

　?。ㄈ└鶕?jù)有關(guān)規(guī)定，對蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應(yīng)聘人員，在筆試成績上加2.5分。

 

　　（四）筆試總成績計算方法：筆試總成績=筆試成績+政策加分，筆試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

 

　?。ㄎ澹┕P試總成績及筆試合格分?jǐn)?shù)線在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。

 

　　五、資格復(fù)審

 

　　（一）進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍

 

　　筆試結(jié)束后，從筆試合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試總成績由高到低的順序和1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍，對于達(dá)不到1:3比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或予以取消。同一崗位進(jìn)入資格復(fù)審范圍最后一名人員筆試總成績出現(xiàn)并列而超過1:3比例的，全部進(jìn)入資格復(fù)審。

 

　　（二）資格復(fù)審時間、地點在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上另行通知。

 

　　（三）資格復(fù)審將重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確；凡不符合報考條件、所填報個人信息（年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等）與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分等情況，一律取消應(yīng)聘資格。

 

　?。ㄋ模┻M(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審。在規(guī)定時間結(jié)束前未參加資格復(fù)審的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時，須攜帶如下材料：

 

　　1.《報名登記表》；

 

　　2.身份證原件和復(fù)印件；

 

　　3.畢業(yè)證和學(xué)位證原件和復(fù)印件；

 

　　4.有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告；

 

　　5.報考“項目人員”崗位的應(yīng)聘人員，高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員須提供項目服務(wù)期滿證書原件和復(fù)印件；大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件和復(fù)印件；

 

　　6.烏蘭察布市外機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員須提供單位同意報考證明；

 

　　7.報考崗位要求的其他有關(guān)證件和證明的原件及復(fù)印件。

 

　?。ㄎ澹┵Y格復(fù)審出現(xiàn)崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員筆試總成績遞補(bǔ)一次（以撥打擬遞補(bǔ)人員本人報名預(yù)留電話的方式通知三次，三次后仍無法接通或無人接聽，按自動放棄處理）。經(jīng)資格復(fù)審及遞補(bǔ)后仍達(dá)不到1：3比例的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

 

　　六、面試

 

　?。ㄒ唬┟嬖嚬ぷ鞯慕M織及方式另行通知。

 

　　（二）“蒙漢兼通”崗位面試試卷由國家通用語言文字、蒙古語言文字兩種試題組成，應(yīng)聘人員面試時用對應(yīng)語言作答。其他崗位應(yīng)聘人員面試時須用國家通用語言作答。應(yīng)聘人員須按照規(guī)定的語言作答，不按規(guī)定作答的，按零分處理。

 

　　（三）面試實行百分制。面試成績當(dāng)場公布。面試成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

 

　　（四）對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到其所在考場（同試題、同考官組）實際參加面試人員平均成績，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　?。ㄎ澹┛荚嚳偝煽冇嬎愎綖椋嚎荚嚳偝煽?筆試總成績×60%＋面試成績×40% ?？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后兩位。應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績，在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。

 

　?。┌凑彰總€崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位招聘計劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢與考察范圍的人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘計劃數(shù)的，以筆試總成績高低排序，筆試總成績也相同的，采取筆試方式加試。

 

　　（七）進(jìn)入體檢與考察人員名單在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。

 

　　七、體檢與考察

 

　?。ㄒ唬w檢。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。具體時間、地點在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上公布。應(yīng)聘人員因體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假取消其聘用資格，由此造成崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員考試總成績遞補(bǔ)一次（以撥打擬遞補(bǔ)人員本人報名預(yù)留電話的方式通知三次，三次后仍無法接通或無人接聽，按自動放棄處理）。

 

　　（二）考察。市直單位考察工作由用人單位主管部門組織實施，旗縣市區(qū)考察工作由本地區(qū)組織、人社部門組織實施。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，是否牢記“三個離不開”、切實增強(qiáng)“五個認(rèn)同”等政治要求，堅決把政治上不合格的擋在門外。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。應(yīng)聘人員考察不合格的，取消聘用資格。因應(yīng)聘人員自動放棄或考察不合格造成崗位缺額的，按該崗位應(yīng)聘人員考試總成績遞補(bǔ)一次（以撥打擬遞補(bǔ)人員本人報名預(yù)留電話的方式通知三次，三次后仍無法接通或無人接聽，按自動放棄處理）。

 

　　八、公示與聘用

 

　　（一）根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢與考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同。

 

　?。ǘM聘用人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

 

　　1.應(yīng)聘人員未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的；

 

　　2.辦理聘用手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄（聘）用的以及錄取為全日制學(xué)生的；

 

　　3.試用期間或期滿考核不合格的；

 

　　4.在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

 

　?。ㄈ┕酒陂g發(fā)現(xiàn)擬聘用人員不符合聘用條件，取消聘用資格。因取消聘用資格或擬聘用人員自動放棄原因造成崗位缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　?。ㄋ模┢赣萌藛T按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個月；其他聘用人員，試用期一般不超過3個月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月。

 

　　九、其他事項

 

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在公開招聘任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與報考條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入誠信檔案，五年內(nèi)不允許參加烏蘭察布市事業(yè)單位公開招聘考試。

 

　?。ǘ┍敬握衅纲Y格復(fù)審、體檢、考察每個環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，以撥打擬遞補(bǔ)人員本人報名預(yù)留電話的方式通知三次，三次后仍無法接通或無人接聽，按自動放棄處理。

 

　?。ㄈ┍敬喂_招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘無關(guān)，敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

 

　?。ㄋ模┦苄鹿诜窝滓咔橛绊?，公開招聘有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時將在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上發(fā)布相關(guān)公告，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注。

 

　?。ㄎ澹┍敬喂_招聘簡章中未盡事宜及有關(guān)信息，將在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)上發(fā)布，請予關(guān)注。應(yīng)聘人員在公開招聘期間要保持所留電話通訊暢通，對需要通知的個人事項，將根據(jù)應(yīng)聘人員所留電話號碼進(jìn)行通知，因個人原因造成信息溝通不暢而影響審查考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　?。┍竞喺掠蔀跆m察布市事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：19304746001、19304746002、19304746003

 

　　監(jiān)督電話：0474-8321083（烏蘭察布市紀(jì)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組）

 

　　報名電腦技術(shù)支持電話：0474-8246513（烏蘭察布市人事考試中心）

 

　　咨詢、監(jiān)督電話開通時間：

 

　　工作日 上午9:00—12:00，下午14:30—18:00。

 

　　附件：《烏蘭察布市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位需求表》 （點擊下載）.xlsx

 

　　烏蘭察布市事業(yè)單位公開招聘

 

　　工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2022年7月28日