面試工作由赤峰市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

 

　　1．進(jìn)入面試范圍的人員在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，未在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定地點(diǎn)的，取消面試資格。

 

　　2．面試滿分100分，須用國家通用語言答題。

 

　　3．對(duì)實(shí)際參加面試人數(shù)等于該職位擬公開比選人數(shù)的，該考生的面試成績應(yīng)當(dāng)達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)（同考官組）所有考生面試的平均成績及以上方可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

 

　　4．總成績計(jì)算方法?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

 

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　　考察和體檢由公開比選機(jī)關(guān)（單位）黨組（黨委）負(fù)責(zé)組織開展。按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績從高到低的順序和該崗位計(jì)劃比選人數(shù)，等額確定進(jìn)入考察和體檢人選。公開比選機(jī)關(guān)（單位）黨組（黨委）組成2人以上考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和公開比選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審核考察對(duì)象干部人事檔案，重點(diǎn)核實(shí)“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容?？疾旖Y(jié)束后到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的考生，取消公開比選資格。

 

　　五、公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

 

　　公開比選機(jī)關(guān)（單位）黨組（黨委）綜合分析被考察人員考試成績、考察情況、體檢結(jié)果，按照人崗相適的原則和職位需求，集體研究確定擬比選人選，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。市人力資源和社會(huì)保障局黨組會(huì)議討論通過擬聘用人選。在報(bào)名網(wǎng)站對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，沒有問題或反映問題不影響聘用的，由各比選單位按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)和備案手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消比選資格，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　本公告由赤峰市人力資源和社會(huì)保障局解釋。

 

　　政策咨詢電話：0476—8331740

 

　　職位資格條件咨詢電話：（詳見職位表）

 

　　報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0476—8332636

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0476—8300639

 

　　咨詢受理時(shí)間：工作日上午：08:30—12:00

 

　　下午：14:30—17:30

 

　　附件：2023年度赤峰市政府系統(tǒng)直屬事業(yè)單位公開比選工作人員職位表.xlsx

 

　　赤峰市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2023年7月6日