關(guān)于2019年西夏區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員資格復(fù)審的公告

　　2019年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試成績(jī)已經(jīng)公布。根據(jù)招聘工作流程，將對(duì)擬進(jìn)入面試的應(yīng)試人員進(jìn)行資格復(fù)審，并根據(jù)復(fù)審結(jié)果進(jìn)行面試工作。為確保資格復(fù)審工作公平、公正，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)范圍

　　時(shí)間:7月9日-10日，9:00—12:00，14:00—18:00

　　地點(diǎn):西夏區(qū)人民政府3樓335辦公室(西夏區(qū)賀蘭山路與麗子園街交叉口，101路公交車西夏區(qū)政府站下車)。

　　范圍:報(bào)考2019年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘職位表崗位代碼為033001——033020的職位。

　　二、復(fù)審內(nèi)容

　　資格復(fù)審重點(diǎn)審核擬進(jìn)入面試人員是否具備報(bào)考資格條件，是否符合筆試加分條件。由招聘單位或人力資源社會(huì)保障局現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證擬進(jìn)入面試的應(yīng)考人員報(bào)名資格證件原件(包括職位要求的戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等證件)并收取相應(yīng)復(fù)印件。具體為:

　　1、準(zhǔn)考證。本人準(zhǔn)考證與身份證、戶口簿上的基本信息須一致。

　　2、戶口。具體要求:具有寧夏回族自治區(qū)常住戶口的人員(以2019年4月4日之前的戶口所在地為準(zhǔn))。以下六類人員中不受區(qū)(縣)常住戶口限制:

　　(1)在寧夏服務(wù)的大學(xué)生“西部計(jì)劃志愿者”、“三支一扶”人員、大學(xué)生村官(以下簡(jiǎn)稱“三項(xiàng)目”人員);

　　(2)寧夏各普通高等院校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(3)區(qū)外普通高等院校寧夏生源的應(yīng)、往屆畢業(yè)生;

　　(4)父母或配偶于公告發(fā)布之日前(含當(dāng)日)取得寧夏戶籍的人員(父母含岳父母、公婆，本人與配偶須在招聘公告發(fā)布之日前進(jìn)行婚姻登記);

　　(5)區(qū)內(nèi)引進(jìn)的高層次人才的配偶(高層次人才與配偶須在招聘公告發(fā)布之日前進(jìn)行婚姻登記)。

　　審核資料:戶口簿;大學(xué)生“西部計(jì)劃”志愿者、“三支一扶”大學(xué)生有關(guān)證明;寧夏各普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生，區(qū)外普通高等學(xué)校寧夏生源的應(yīng)、往屆畢業(yè)生有關(guān)學(xué)籍證明;結(jié)婚證等。

　　3、年齡。具體要求:年齡在35周歲(1983年4月4日以后出生)以下、或40周歲(1978年4月4日以后出生)以下，以此類推。具體詳見招聘崗位一覽表。審核資料:身份證、戶口簿。

　　4、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格。要求:詳見職位相應(yīng)要求。審核資料:畢業(yè)證、學(xué)位證(未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;屬于相同專業(yè)但名稱不同的，需提供本人畢業(yè)院校出具的專業(yè)證明或課程成績(jī)單、畢業(yè)論文等證明材料;崗位要求的其他從業(yè)和資格證書。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供崗位要求的學(xué)歷及學(xué)位證書時(shí)間為2019年7月31日前。留學(xué)人員在資格復(fù)審時(shí)須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　5、加分因素

　　申請(qǐng)享受優(yōu)惠政策加分的報(bào)考者須提供以下相關(guān)審核材料:

　　(1)少數(shù)民族考生須提供身份證、戶口簿。

　　(2)烈士的配偶或子女資格復(fù)審時(shí)，需要提供《革命烈士證明》和能夠證明與烈士關(guān)系的材料;因公犧牲人民警察的配偶或子女須提供縣(市)區(qū)及以上黨委、政府或自治區(qū)有關(guān)部門提供的“因公犧牲人員證明”和能夠證明與其關(guān)系的材料。

　　(3)報(bào)考“三項(xiàng)目”服務(wù)期滿兩年考核合格人員及退役大學(xué)生士兵需提供相關(guān)部門出具的有關(guān)材料:

　　“三支一扶”大學(xué)生，資格審核時(shí)需要提供服務(wù)單位關(guān)于本人身份、工作年限的證明材料和服務(wù)期間的考核材料、合格證。

　　“西部計(jì)劃志愿者”資格審核時(shí)需要提供《大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿服務(wù)證》(自治區(qū)項(xiàng)目的“志愿者”憑自治區(qū)團(tuán)委出具的證明)、服務(wù)地縣以上團(tuán)委出具的關(guān)于其服務(wù)年限的證明和服務(wù)期間的考核材料、合格證。

　　大學(xué)生村官資格審核時(shí)需要提供服務(wù)地縣(市)區(qū)黨委組織部關(guān)于本人身份、服務(wù)年限的證明材料和服務(wù)期間的考核材料、合格證。

　　“三項(xiàng)目”人員享受定向招聘政策的期限為5年，即必須是2014年及以后服務(wù)期滿的人員方可報(bào)考定向職位。

　　退役大學(xué)生士兵需提供退役相關(guān)證件或證明。

　　以上證明材料必須提供原件及復(fù)印件各一份。凡在資格復(fù)審結(jié)束前未提交證明材料的，視為放棄加分資格;凡弄虛作假的，取消錄用資格。

　　6、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員資格復(fù)審

　　機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員參加事業(yè)單位公開招聘考試，必須經(jīng)所在單位同意后，方可報(bào)考，但未滿最低服務(wù)期限(含試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員除外。最低服務(wù)期限(含試用期)計(jì)算截止日期為招聘公告發(fā)布之日。

　　審核資料:提供現(xiàn)所在單位同意報(bào)考證明書，并注明是否為試用期人員，是否已滿最低服務(wù)期限，招聘時(shí)是否已享受加分優(yōu)惠政策。其他復(fù)審要求同上。

　　三、拓展復(fù)審內(nèi)容

　　1、不得報(bào)考的情形。因犯罪受過刑事處罰的;被開除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;已招聘的特崗教師;在全日制普通高校就讀的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;寧夏定向培養(yǎng)生、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;現(xiàn)役軍人;新招(錄)聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員未滿最低服務(wù)期限(含試用期)的。

　　2、考察前置情形。有無不良政治記錄的;應(yīng)聘者的遵紀(jì)守法、廉潔自律情況;有無涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，或者涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結(jié)的。

　　3、回避情況審查。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號(hào))中第二十七條規(guī)定:“事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　以上事項(xiàng)，需擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員積極配合招聘部門(單位)進(jìn)行相關(guān)審查。

　　四、復(fù)審注意事項(xiàng)

　　1、擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員要積極配合招聘部門(單位)核查是否為涉金融、統(tǒng)計(jì)、房地產(chǎn)、保險(xiǎn)等領(lǐng)域嚴(yán)重失信人員。

　　2、擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員要積極配合招聘部門(單位)，協(xié)調(diào)戶籍所在地派出所核查有無涉嫌違法犯罪情況。

　　3、若應(yīng)聘人員自行放棄，需提供紙質(zhì)放棄聲明，親筆簽名，原件或傳真發(fā)送給審核人員留存。若應(yīng)聘人員所留電話無人接聽，審核人員將資格復(fù)審?fù)ㄖ獌?nèi)容以短信方式告之，并要求應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)限內(nèi)回復(fù)，未按規(guī)定時(shí)限參加復(fù)審，后果自負(fù)。需要應(yīng)聘人員提供各類證明材料的，需提前按公告要求做好相關(guān)準(zhǔn)備，未按規(guī)定時(shí)限提供，后果自負(fù)。

　　4、應(yīng)聘人員要提前下載打印填寫《2019年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應(yīng)聘者資格復(fù)審表》一式兩份，資格復(fù)審時(shí)，上交審核人員審查。在審核過程中如有不符合報(bào)考崗位條件者，取消該應(yīng)聘者的面試資格。應(yīng)聘者如有異議，可在資格復(fù)審期間向西夏區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書面申訴。

　　5、經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件者取消面試資格，空缺名額從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中由高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)過資格復(fù)審，根據(jù)成績(jī)從高到低的順序按照1:3比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單。資格復(fù)審合格的面試人員名單在西夏區(qū)政府網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日，公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

　　6、應(yīng)聘者的資格審查貫穿事業(yè)單位公開招聘工作全過程。應(yīng)聘者要對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡提供虛假、錯(cuò)誤加分信息的應(yīng)聘者，取消招聘資格;凡因個(gè)人漏填加分信息而未享受加分政策的，不再加分;對(duì)偽造有關(guān)證件、材料，隱瞞信息、填報(bào)虛假信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消招聘資格，并根據(jù)違規(guī)事實(shí)，依法依規(guī)追究責(zé)任，記入應(yīng)聘者個(gè)人誠信記錄。

　　7、截止2019年7月10日18:00前，仍未向招聘部門(單位)提供相關(guān)證明材料的，視為放棄應(yīng)聘資格。

　　監(jiān)督電話:0951-2078080(西夏區(qū)紀(jì)委監(jiān)委)

　　咨詢電話:0951-2078583(西夏區(qū)人社局)

　　附件:寧夏事業(yè)單位公開招聘工作人員面試應(yīng)聘者資格復(fù)審表

　　銀川市西夏區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2019年7月3日