2019年寧夏固原市第八中學(xué)招聘教師30人公告
2019年固原市第八中學(xué)公開招聘教師公告
受固原市第八中學(xué)委托,我公司面向全國招聘教師30名,現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
共18個崗位30名。其中語文4名、數(shù)學(xué)4名、英語4名、物理3名、化學(xué)2名、生物1名、政治1名、歷史1名、地理1名、音樂(鋼琴)1名、音樂(古箏)1名、音樂(舞蹈)1名、體育(籃球)1名、體育(足球)1名、美術(shù)1名、信息技術(shù)1名(網(wǎng)絡(luò)管理)、心理學(xué)1名、校醫(yī)1名。
二、招聘形式
固原市第八中學(xué)(用工單位)以政府購買社會服務(wù)的方式委托我公司招聘教師,并按有關(guān)規(guī)定提供服務(wù)及管理。
三、招聘程序和步驟
(一)報名
1.報名時間:8月1日至8月2日。
2.報名時間:每天上午8:30—11:30,下午3:00—6:00
3.報名地點:固原市第八中學(xué)。
4.報名咨詢電話:(0954)2089736
5.方式:應(yīng)聘者本人現(xiàn)場報名
6.報名須提供資料(查驗原件,提交復(fù)印件):
?。?)本人身份證、學(xué)歷證、教師資格證、學(xué)位證、職稱證、骨干教師證等原件及復(fù)印件;
?。?)填寫好的《2019年固原市第八中學(xué)招聘教師招聘報名登記表》
(3)本人近期同底免冠一寸彩色照片3張。
?。?)已參加工作的報考人員,需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明(或與單位解除勞動、聘用合同關(guān)系的證明),若暫時無法提供的,最遲可延至體檢前。
(二)資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人應(yīng)聘信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報名資格。
(三)考試
1.考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法,筆試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識,面試采取試講方式進行。同一崗位資格審查合格人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例達到3:1(含3:1)方可開考,未達到3:1的經(jīng)研究減少相應(yīng)崗位招聘計劃或開考。
同一崗位報考人數(shù)在20人及以下的,不組織筆試,直接進行面試。
2.筆試。2019年8月5日。滿分100分,考試時間120分鐘。具體考試地點以準考證為準,報考人員須攜帶準考證、身份證參加考試。
3.面試。2019年8月7日至8日。滿分100分,備課20分鐘,試講20分鐘(含音樂、體育、美術(shù)學(xué)科術(shù)科測試和信息技術(shù)學(xué)科實踐操作10分鐘)。同一崗位面試人員依筆試成績從高分到低分按照與招聘崗位數(shù)2:1的比例確定(招聘人數(shù)在3人及以下的按3:1的比例確定)。
面試評委組由7人組成,專業(yè)性較強的崗位面試,專業(yè)評委不得少于70%。
4.考試成績=面試成績(筆試成績不計入考試成績)??荚嚦煽兂霈F(xiàn)并列時,按照筆試成績從高分到低分進行排名,無筆試成績的可二次組織對面試成績并列人員進行面試。
5.根據(jù)考試成績,從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1的比例,確定考核和體檢對象。
(四)考察、體檢
1.體檢須在指定綜合醫(yī)院進行。體檢標(biāo)準參照寧夏申請教師資格人員體檢項目執(zhí)行。體檢時間擬定8月11日前。
2.報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
3.報考人員要認真完成全部體檢項目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。
4.因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,依次遞補。
5.體檢合格人員即可確定為擬聘用人員。
6.擬聘用人員提供本人居住地派出所無犯罪記錄證明。
7.在考察、體檢中發(fā)現(xiàn)有不符合規(guī)定條件的,取消聘用資格,按照成績依次遞補。應(yīng)聘者被聘用后如不能勝任本職工作或與聘用單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人與承接主體協(xié)調(diào)解決。
四、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,思想政治堅定,熱愛教育事業(yè),有良好的師德;遵紀守法,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。
2.報考教師崗位的須具有全日制本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位。報考校醫(yī)崗位的需具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷。
3.報考教師崗位的須取得相應(yīng)學(xué)科的高中教師資格證。報考校醫(yī)崗位的須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。
4.報考教師崗位的年齡在35周歲及以下(1984年7月1日及以后出生)。特級教師年齡放寬到50周歲以下,區(qū)級骨干教師、高級職稱教師、博士研究生年齡放寬到45周歲以下,市級骨干教師、中級職稱教師和碩士研究生年齡放寬到40周歲以下。報考校醫(yī)崗位的年齡在40周歲以下(1979年7月1日及以后出生)
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6.有下列情形之一的,不得參加公開招聘:
(1)有犯罪、吸毒記錄,精神病史者和傳染病患者。
?。?)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的。
?。?)在處分期間的人員。
(4)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
五、勞動保障
1.工資待遇參照在編教師且高于同類型在編教師,實行同工同酬,優(yōu)勞優(yōu)酬,年工資待遇11-20萬元,主要包括:基本工資、績效、“五險一金”單位繳納部分等。
2.聘用人員與寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司簽訂《勞動合同》,期限為1年,試用期為1個月,合同期滿可根據(jù)用工單位需求及本人意愿決定是否續(xù)簽。
3.寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司依法為聘用人員按照當(dāng)?shù)卣块T規(guī)定標(biāo)準繳納“五險(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育)一金(住房公積金)”,涉及個人承擔(dān)的費用從本人工資中代扣代繳。
4.所聘教師的工資,由學(xué)校提供的績效考核結(jié)果,定級發(fā)放,承接主體不得改動。
本次錄取的擬聘用人員,由寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司派遣到固原市第八中學(xué)上崗工作。按《勞動法》規(guī)定,試用期間被證明不符合錄用條件的人員由固原市第八中學(xué)出具書面通知告知寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司,寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定解除擬聘用關(guān)系,試用期滿合格的人員由寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司按規(guī)定與其簽訂勞動合同,確立人事關(guān)系,并正式派往固固原市第八中學(xué)。
附件:2019年固原市第八中學(xué)政府購買教師服務(wù)報名登記表.docx
寧夏廣電人力資源有限公司固原分公司
2019年7月27日
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