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寧夏中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局招聘20人公告

http://www.jinglongming.com       2019-09-25 16:04      來源:中衛(wèi)市人民政府
【字體: 】              

  中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局招聘環(huán)境執(zhí)法與環(huán)境監(jiān)測輔助人員公告


  為解決我市環(huán)境執(zhí)法與環(huán)境監(jiān)測力量不足的問題,堅決打贏污染防治攻堅戰(zhàn),經(jīng)研究決定面向社會公開招聘合同制環(huán)境執(zhí)法和環(huán)境監(jiān)測輔助人員各10名。


  一、招聘崗位


  環(huán)境執(zhí)法輔助人員10名,環(huán)境監(jiān)測輔助人員10名。


  二、招聘范圍、條件及崗位要求


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  具有寧夏常住戶口的人員。


 ?。ǘ┱衅笚l件


  1、擁護中華人民共和國憲法;


  2、18周歲以上,30周歲以下(1989年9月24日以后出生);


  3、遵紀守法,具有良好的道德品行;


  4、具體正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;


  5、已與有關(guān)單位簽訂用工合同的在職人員應(yīng)聘,須出具單位同意報考的介紹信;


  6、每一位應(yīng)聘人員限報1個崗位。


  (三)下列情形不得報考


  1、受過刑事處罰的;


  2、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;


  3、因違紀違規(guī)被開除、辭退或解聘的;


  4、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。


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  1、環(huán)境執(zhí)法輔助人員:具有國家承認的全日制大專及以上學(xué)歷,限環(huán)境工程類、化學(xué)類和法律專業(yè),具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。


  2、環(huán)境監(jiān)測輔助人員:具有國家承認的全日制大專及以上學(xué)歷,限環(huán)境化工類及化學(xué)分析類專業(yè),要求從事環(huán)境、化學(xué)相關(guān)工作經(jīng)歷2年以上,無恐高癥。


  三、招聘方式及程序


 ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告


  自公告發(fā)布之日起,報考者可在中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)和中衛(wèi)生態(tài)環(huán)境微信公眾號自行下載報名登記表,并正反面打印。


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  1、報名時間:2019年9月25日—30日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。


  2、報名地點:中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局辦公室(沙坡頭區(qū)麗景街6號)。


  3、聯(lián)系人:王朝輝聯(lián)系電話:0955-7012209


  4、報名所需資料:


 ?、偬顚懲暾麥蚀_的報名表(附件2)及報名表電子版(按要求填寫,統(tǒng)一用A4紙打?。?。


  ②本人畢業(yè)證、學(xué)位證、有效居民身份證、戶口薄原件及復(fù)印件各1份。


 ?、劢谝淮缑夤诩t底照片3張及照片電子版。


 ?。ㄈ┵Y格審查


  報名工作結(jié)束后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘職位及條件要求,對報考人員基本信息、所提供的材料、資格條件等進行審查。經(jīng)審查符合報考條件的報考人員,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在報考人員填寫的《報名表》上簽署審查意見;經(jīng)審查不符合條件的報考人員,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組電話告知并說明具體理由。筆試開考比例(同一崗位報考人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比為3:1),達不到開考比例的,經(jīng)小組研究可以降低比例開考。


  資格審查要客觀、公正,報考人員要對自己提供材料的真實性負責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其報名資格。


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  招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對報名人員資格審查并將結(jié)果公示。符合條件的,將通知本人參加由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織的考試??荚嚥扇」P試和面試相結(jié)合的方式進行,總分100分,其中筆試成績占50%,面試成績占50%。


  1、筆試。筆試采取閉卷方式進行,總分為100分,考試時間為120分鐘,具體時間、地點以準考證為主。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識、公文寫作、專業(yè)知識和申論。公共基礎(chǔ)知識包括與崗位相關(guān)的知識。


  2、面試。按筆試成績1:3比例進入面試。面試按崗位特點采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試總分100分。主要考核報考人員公文寫作能力、語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及臨場應(yīng)變能力等。面試時間、地點以電話通知為主。


  面試組由5-7名考官組成,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定設(shè)主考官一人,主持面試工作。


 ?。ㄎ澹w檢


  進入體檢人員到縣級以上綜合醫(yī)院進行體檢,并參照公務(wù)員體檢標準執(zhí)行。體檢不合格者,按考試總成績從高分到低分排序依次遞補。體檢時間、地點另行通知,體檢費自理。


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  體檢合格者,由市生態(tài)環(huán)境局進行政審考察。


  1、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律的情況。


  2、考察中發(fā)現(xiàn)因個人品德差、有不良政治或誠信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理(在公告發(fā)布之日前解除處分或超過處分期的除外),并確有事實依據(jù),經(jīng)紀檢監(jiān)察部門書面確認的,可取消招聘資格。


  3、因放棄考察資格或考察不合格被取消資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,按總成績由高到低依次遞補。


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  對經(jīng)考試、體檢、政審合格的人員進行公示,接受社會監(jiān)督,公示時間不少于5個工作日。


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  對經(jīng)公示無異議的人員進行聘用,試用期3個月,試用期考核合格后,依據(jù)《勞動合同法》簽訂勞動合同,實行合同制管理,并報市財政、人社等部門備案。


  四、招聘人員待遇


  試用期滿后,招聘人員工資待遇參照中衛(wèi)市市直部門聘用人員執(zhí)行。


  五、招聘紀律


  招聘工作嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行,接受紀檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。對違法公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。


  附件:


  1.中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)測輔助人員招聘崗位計劃表


  2.中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)測輔助人員報名登記表

 

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