中共青海省委黨校面向社會(huì)公開招聘緊缺人才公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)中共青海省委黨校人才隊(duì)伍建設(shè)，提升教學(xué)、科研工作水平，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，中共青海省委黨校將面向社會(huì)公開招聘緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則。

　　二、招聘計(jì)劃

　　中共青海省委黨校面向社會(huì)公開招聘5名工作人員，具體招聘崗位及條件見《中共青海省委黨校公開招聘緊缺人才計(jì)劃表》（附后）

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

　　（二）熱愛黨的教育事業(yè)，具有良好的品行和較高的職業(yè)道德素養(yǎng)，扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)，較強(qiáng)的教學(xué)和科研能力，具備良好教學(xué)素養(yǎng)和潛質(zhì)，符合應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　?。ㄈ┚邆渑c所招聘專業(yè)崗位一致的專業(yè)學(xué)歷，修完獲取學(xué)歷、學(xué)位規(guī)定的所有課程，學(xué)業(yè)考試全部合格，畢業(yè)時(shí)獲得所學(xué)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷和學(xué)位證書；

　?。ㄋ模┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；

　?。ㄎ澹徫凰枰钠渌麠l件。

　　四、招聘程序

　　公開招聘工作按照發(fā)布招聘信息、考生報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┛忌鷪?bào)名

　　本次招聘報(bào)名工作采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，自本公告發(fā)布之日起報(bào)名，截止時(shí)間為2018年4月30日（以收到應(yīng)聘材料的時(shí)間為準(zhǔn)）。應(yīng)聘者根據(jù)《中共青海省委黨校面向社會(huì)公開招聘緊缺人才公告》中相關(guān)條件，下載并如實(shí)填寫《中共青海省委黨校面向社會(huì)公開招聘緊缺人才報(bào)名登記表》，并提交到郵箱：ZZRSCHU@SINA.COM。（郵箱主題統(tǒng)一命名格式：考生姓名，如：李四）

　?。ǘ┵Y格審查

　　資格審查工作由中共青海省委黨校資格審核組具體負(fù)責(zé)，并負(fù)責(zé)向應(yīng)聘者做好招聘崗位專業(yè)和資格條件的咨詢解釋工作。資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消其招聘資格。報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與報(bào)名審核通過人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，由中共青海省委黨校根據(jù)崗位需求決定是否取消該崗位招聘計(jì)劃；在考核中招聘崗位數(shù)與實(shí)際參加人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，若保留招聘計(jì)劃，中共青海省委黨校將視應(yīng)聘者結(jié)構(gòu)化面試、專題試講和科研能力考評(píng)情況研究決定是否聘用。

　　（三）考核

　　招聘工作采取考核聘用的方式進(jìn)行，考核內(nèi)容依次為結(jié)構(gòu)化面試、專題試講和科研能力考評(píng)三個(gè)部分，每個(gè)部分成績(jī)均為100分，應(yīng)聘人員總成績(jī)﹦結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×30%+專題試講成績(jī)60%+科研能力考評(píng)成績(jī)10%。以上結(jié)構(gòu)化面試、專題試講及科研能力考評(píng)成績(jī)按比例換算后保留兩位小數(shù)。如考核總成績(jī)有并列的，按是否具有優(yōu)先條件確定；均具有或均不具有優(yōu)先條件的，按照專題試講成績(jī)高低確定；專題試講成績(jī)相同的，按結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)高低確定?？己司唧w時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜均以青海省委黨校門戶網(wǎng)站發(fā)布的信息公告為準(zhǔn)。

　　1.結(jié)構(gòu)化面試。資格審查通過的考生均可進(jìn)入學(xué)校統(tǒng)一組織的結(jié)構(gòu)化面試。

　　2.專題試講和科研能力考評(píng)。根據(jù)結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)高低，按照招聘崗位1：3的比例確定專題試講人員。同一崗位應(yīng)聘人員成績(jī)并列的，均進(jìn)入專題試講和科研能力考評(píng)。專題試講和科研能力考評(píng)一并進(jìn)行。專題試講成績(jī)合格分為60分，達(dá)不到60分的考生，將直接取消招聘資格。

　?。ㄋ模w檢

　　體檢人選根據(jù)總成績(jī)從高到低的順序，按照1：1的比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢工作由中共青海省委黨校組織實(shí)施。因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)中途自動(dòng)放棄聘用資格的，其缺額經(jīng)中共青海省委黨校研究需要遞補(bǔ)的，根據(jù)應(yīng)聘該專業(yè)人員總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)依次遞補(bǔ)。

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