報(bào)考互助、民和、化隆、循化四個(gè)民族自治縣崗位的少數(shù)民族考生不需要進(jìn)行加分審核登記。退役士兵網(wǎng)上資格審查通過后，將所需的本人身份證、退伍證、畢業(yè)證等相關(guān)證明電子版圖片形式上傳青海省人事考試信息網(wǎng)加分審核頁(yè)面進(jìn)行加分條件審核登記。逾期未按規(guī)定渠道進(jìn)行加分審核的，視為自動(dòng)放棄加分資格。經(jīng)審核后，符合加分條件的考生在青海人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示。

　　已經(jīng)是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員的，不再享受加分政策。

　　六、現(xiàn)場(chǎng)資格審查

　　筆試結(jié)束后，在青海省人事考試信息網(wǎng)、海東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布筆試成績(jī)并確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單?，F(xiàn)場(chǎng)資格審核由市縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局會(huì)同用人單位及主管部門具體負(fù)責(zé)。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)考生應(yīng)提供的證件材料。1.考生應(yīng)當(dāng)提供有效二代身份證、戶籍、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證等相關(guān)證件材料。其中2020年應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)畢業(yè)證的可提供所在院校開具的畢業(yè)證明材料和學(xué)生證，同時(shí)必須在2020年8月31日前提供符合條件的畢業(yè)證書，否則取消聘用資格。畢業(yè)證書被暫扣或遺失的，面試前應(yīng)提供學(xué)校學(xué)籍管理部門出具的相關(guān)證明材料。2.“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃（含青南計(jì)劃、基層青年專項(xiàng)）、大學(xué)生村官的高校畢業(yè)生由考生填寫誠(chéng)信承諾書，服務(wù)期滿的提供服務(wù)證書；服務(wù)期未滿的由人社部門及考試機(jī)構(gòu)到相關(guān)部門進(jìn)行內(nèi)部核查。3.以退役士兵條件報(bào)名的考生，還須提供退伍證明的原件和復(fù)印件。

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審查主要審查考生的身份證、戶口證明、畢業(yè)證件及其它資格證件，以及少數(shù)民族加分審核。要對(duì)所有考生的學(xué)歷證書在教育部“學(xué)信網(wǎng)”統(tǒng)一驗(yàn)證。若學(xué)歷在“學(xué)信網(wǎng)”無(wú)法驗(yàn)證的，報(bào)考人員在擬聘用人員公示前到省人才交流中心辦理完成網(wǎng)上學(xué)歷認(rèn)證，或聯(lián)系畢業(yè)院校予以解決。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷無(wú)法驗(yàn)證的由市縣（區(qū)）人社局在擬聘用人員公示前進(jìn)行網(wǎng)上驗(yàn)證。如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供的信息不符合報(bào)名條件的，或有弄虛作假行為的，立即取消考生面試資格，并視情形給予相應(yīng)處理。

　　資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消招聘資格。

　　七、面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)占總成績(jī)40%。招聘崗位數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到1︰3比例的，面試成績(jī)?cè)?0分以上的考生方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　面試時(shí)間和具體要求在青海省人事考試信息網(wǎng)、海東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)另行通知。

　　八、體檢、考察（政審）

　　面試結(jié)束后，在青海省人事考試信息網(wǎng)、海東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布面試成績(jī)和總成績(jī)，并按招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢安排在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢檢測(cè)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)及操作參照公務(wù)員錄用的體檢規(guī)定進(jìn)行。初次體檢確認(rèn)不合格的，經(jīng)本人申請(qǐng)，組織到其他符合條件的醫(yī)院復(fù)查一次。因個(gè)人原因未按要求參加體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消進(jìn)入考察資格。體檢考生在體檢過程中，有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格；政審考察工作由市縣（區(qū)）人社局負(fù)責(zé)。除對(duì)考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信情況審查外，重點(diǎn)考察考生政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)，對(duì)曾有參與違法違紀(jì)行為的，進(jìn)行重點(diǎn)審查，情節(jié)嚴(yán)重的依法取消其聘用資格。

　　九、公示、聘用

　　經(jīng)體檢考察合格的考生，在青海省人事考試信息網(wǎng)、海東市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘人員基本情況（包括姓名、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校及時(shí)間以及本崗位需要的其他條件）等信息。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續(xù)，并進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

　　經(jīng)公示后無(wú)異議的人員，由海東市人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定程序批復(fù)，再由用人單位簽訂聘用合同，辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)，確立人事關(guān)系。聘用合同期限一般不低于3年。聘用人員納入事業(yè)單位編制管理范圍，享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

　　十、有關(guān)政策和要求

　?。ㄒ唬┎坏脠?bào)考的情形：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受立案審查的；受到行政處分并正在處分期內(nèi)的；在事業(yè)單位公開招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)且在有效記錄期內(nèi)的；根據(jù)國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定，因失信行為被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的（或作為招聘事業(yè)單位工作人員重要參考的）；在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生；法律、法規(guī)以及國(guó)家和我省規(guī)定不宜聘用的其它情形。

　?。ǘ┬落浻霉珓?wù)員在機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的不能報(bào)考，服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得所在單位及組織部門同意后方可報(bào)考；現(xiàn)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)履行與聘用單位約定的合同期限，需報(bào)考的，在報(bào)考前應(yīng)當(dāng)征得用人單位及主管部門同意。上述人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)填寫相關(guān)信息，在網(wǎng)上報(bào)名期間，需將當(dāng)年開具的同意報(bào)考的書面證明以圖片的形式上傳，未能上傳的審查將不通過，隱瞞機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員身份的將取消招聘資格。

　?。ㄈ┗鶎臃?wù)年限。新招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員約定不低于5年的基層服務(wù)年限，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。在服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。一旦發(fā)現(xiàn)此類情況，各級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門在受理工作調(diào)動(dòng)手續(xù)時(shí)，不予認(rèn)可其最低服務(wù)年限。

　?。ㄋ模I(yè)劃分。招聘崗位的專業(yè)類別劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》以及教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄》執(zhí)行。以上專業(yè)目錄未列入的各類新專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的，經(jīng)招聘機(jī)關(guān)與用人單位主管部門審核同意后予以認(rèn)可。

　?。ㄎ澹W(xué)歷和專業(yè)的認(rèn)定。事業(yè)單位公開招聘中的所需專業(yè)是指通過考試取得專業(yè)學(xué)籍，并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的專業(yè)。招聘崗位專業(yè)以考生取得的學(xué)歷證書中的專業(yè)為準(zhǔn)。無(wú)法在教育部“學(xué)信網(wǎng)”統(tǒng)一驗(yàn)證的第二專業(yè)、輔修專業(yè)不視為招聘崗位所需專業(yè)；現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)，對(duì)所有考生的學(xué)歷證書在教育部“學(xué)信網(wǎng)”統(tǒng)一驗(yàn)證。取得國(guó)外學(xué)歷證書的應(yīng)當(dāng)有國(guó)家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。對(duì)國(guó)家統(tǒng)一招考的2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生與全日制研究生同等對(duì)待。

　?。艏?、年齡、身份等認(rèn)定。一是按戶籍條件報(bào)考的考生，落戶時(shí)間應(yīng)當(dāng)在2019年12月31日前。二是考生報(bào)考年齡的計(jì)算日期截止到網(wǎng)上報(bào)名第一日（年齡要求為35周歲以下的，出生日期應(yīng)在1984年6月22日以后出生，以此類推）。三是定向招聘的基層服務(wù)項(xiàng)目人員是指服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃（含青南計(jì)劃、基層青年專項(xiàng)）、大學(xué)生村官等三類基層服務(wù)項(xiàng)目生。在軍隊(duì)服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生士兵退役后可以報(bào)考定向基層服務(wù)項(xiàng)目人員的崗位。四是建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生資格以扶貧部門數(shù)據(jù)核查結(jié)果為準(zhǔn)。

　?。ㄆ撸┛偝煽?jī)并列情況處理。統(tǒng)一筆試崗位的考試總成績(jī)并列的，優(yōu)先招聘建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生和退役士兵；優(yōu)先條件不能確定的，按筆試成績(jī)高低確定，筆試成績(jī)相同的，再按綜合應(yīng)用能力成績(jī)高低確定。

　　（八）遞補(bǔ)要求。在現(xiàn)場(chǎng)資格審查、體檢、考察、公示環(huán)節(jié)因考生放棄或者不符合招聘條件出現(xiàn)空缺名額時(shí)，按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。其中：現(xiàn)場(chǎng)資格審查環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。

　?。ň牛┢渌?。

　　（一）按照《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)）要求，2020屆高校畢業(yè)生和2018、2019屆畢業(yè)至今尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，報(bào)考護(hù)士崗位時(shí)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名條件的高校畢業(yè)生，可以先上崗，再參加考試并取得執(zhí)業(yè)資格。先上崗的在簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期。在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的，依法解除聘用合同；參加“三支一扶”計(jì)劃等三類基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如之前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應(yīng)聘時(shí)可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名，但已經(jīng)（或曾經(jīng)）考錄招聘為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

　?。ǘ┮蛐鹿诜窝滓咔橛绊憣?dǎo)致本次招聘工作調(diào)整或延遲的，將及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告或通知，請(qǐng)廣大考生隨時(shí)予以關(guān)注。

　?。ㄈ┛忌鷳?yīng)當(dāng)自覺服從考試組織單位和招聘單位的防疫工作要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作，出具個(gè)人健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫檢測(cè)正常的方可入場(chǎng)。請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注省人事考試信息網(wǎng)根據(jù)我省疫情防控公告要求發(fā)布的相關(guān)信息，如遇到疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)變化的，要提前做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，確保按照要求順利參加考試。

　　不服從考試組織單位和招聘單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。請(qǐng)各有關(guān)單位和考生嚴(yán)格按照《青海省事業(yè)單位公開招聘疫情防控指南》（另行發(fā)布）做好相關(guān)疫情防控工作。

　　十一、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┕_招聘期間，有關(guān)招聘的通知、公示等重要消息將在青海省人事考試信息網(wǎng)、海東市人力資源和社會(huì)保障局隨時(shí)發(fā)布，請(qǐng)各位考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注。

　?。ǘ┛忌鷦?wù)必將聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確，確保報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便有特殊事項(xiàng)時(shí)及時(shí)通知。

　?。ㄈ┍竟娴奈幢M事宜，參照國(guó)家和我省現(xiàn)行相關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。

　　招聘政策咨詢電話：

　　海東市人力資源和社會(huì)保障局：0972-8612947 0972-8613750

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：海東市就業(yè)服務(wù)局人事考試服務(wù)部    0972-8610756

　　附件：2020年海東市事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員計(jì)劃表

　　中共海東市委組織部　　 海東市人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年6月19日

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