山東平度新錄用公務(wù)員開展公共服務(wù)實(shí)訓(xùn)
山東平度:新錄用公務(wù)員開展公共服務(wù)實(shí)訓(xùn)
近日,山東平度市新錄用公務(wù)員公共服務(wù)實(shí)訓(xùn)活動(dòng)正式啟動(dòng),分批分期安排市直機(jī)關(guān)的31名2016年度新錄用公務(wù)員(含參公人員)到市人社局就業(yè)服務(wù)中心窗口科室工作,參加為期不少于1周的公共服務(wù)實(shí)訓(xùn)。
據(jù)悉,公務(wù)員公共服務(wù)實(shí)訓(xùn)是新錄用公務(wù)員試用期管理的重要部分,旨在使公務(wù)員進(jìn)一步了解服務(wù)崗位的工作特點(diǎn)、規(guī)章制度、行為規(guī)范,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)群眾的工作能力。今年該市在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,將市就業(yè)服務(wù)中心、市市民服務(wù)中心、市政務(wù)服務(wù)和公共資源交易中心、市不動(dòng)產(chǎn)管理中心等4個(gè)單位列入公共服務(wù)實(shí)訓(xùn)基地庫,其中先期選定市就業(yè)服務(wù)中心作為2016年的實(shí)訓(xùn)基地。據(jù)介紹,該市組織、人社部門結(jié)合實(shí)際,制定了詳細(xì)的實(shí)訓(xùn)方案、實(shí)訓(xùn)流程、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理考核等措施,由實(shí)訓(xùn)導(dǎo)師一對(duì)一現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、帶領(lǐng)經(jīng)辦業(yè)務(wù),確保了實(shí)訓(xùn)質(zhì)量。