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山東泰安東平縣選聘村黨組織書記21人簡章

http://www.jinglongming.com 2020-09-22 13:53 來源：東平縣人民政府

【字體：大中小】

　　東平縣公開選聘村黨組織書記簡章

　　為進(jìn)一步拓寬村黨組織書記來源渠道，加強(qiáng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，決定公開選聘一批村黨組織書記?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、崗位數(shù)量

　　村黨組織書記崗位21個。

　　二、報名范圍

　　泰安市直及東平縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員（不含教育、衛(wèi)生系統(tǒng)一線工作人員）、國有企業(yè)正式職工，以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)退休干部職工，目前在崗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）編外聘用人員，現(xiàn)任村“兩委”干部，退役軍人以及新鄉(xiāng)才、經(jīng)濟(jì)能人、返鄉(xiāng)大學(xué)生等“五鄉(xiāng)”人才群體中的優(yōu)秀人員。

　　具備以下情形的優(yōu)先考慮：1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有企業(yè)中目前在崗或曾經(jīng)擔(dān)任第一書記、鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊(duì)隊(duì)員、駐村工作隊(duì)隊(duì)員、“四進(jìn)”攻堅(jiān)工作組成員的；2.被確定為“育苗升級”培養(yǎng)對象的；3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）編外聘用人員有管理區(qū)、村級工作經(jīng)驗(yàn)的。

　　三、資格條件

　?。ㄒ唬┗緱l件：

　　1.中共正式黨員，具有1年以上黨齡；

　　2.年齡在55周歲以下，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在編在崗人員和退休干部職工不受年齡限制；

　　3.一般應(yīng)具有大專及以上學(xué)歷，除機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在編在崗人員和退休干部職工以外，其他人員特別優(yōu)秀的可以放寬到高中（中專）以上學(xué)歷；

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

　　5.政治合格、本領(lǐng)過硬、服務(wù)熱心、敢于擔(dān)當(dāng)，具有一定組織協(xié)調(diào)能力，愿意到農(nóng)村工作、奉獻(xiàn)“三農(nóng)”事業(yè)。

　　選聘所涉及到的年齡、黨齡等時間計(jì)算，均截至2020年9月22日。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏模坏脜⒓舆x聘：

　　1.對黨在農(nóng)村的路線方針政策不擁護(hù)、不執(zhí)行，甚至消極、不滿或抵制的；

　　2.受過黨紀(jì)政紀(jì)處分或刑事處罰，違反計(jì)劃生育法律法規(guī)，以及存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的；

　　3.參與非正常上訪干擾正常生產(chǎn)和工作秩序，被有關(guān)部門查處的；

　　4.有危害集體利益和群眾合法權(quán)益的行為，或破壞經(jīng)營秩序、侵占挪用集體資產(chǎn)的；

　　5.具有其他不得擔(dān)任村黨組織書記情形的。

　　四、方式和程序

　　(一)個人報名

　　屬縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，向所在單位黨委（黨組）報名。退休干部到原工作單位黨委（黨組）報名。國有企業(yè)正式職工及退休人員向國有資產(chǎn)主管部門報名。其他人員向單位所在地或居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委報名。報名人員需填寫《公開選聘優(yōu)秀黨員擔(dān)任村黨組織書記報名表》（附件1），連同本人身份證復(fù)印件1份、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份、《報考人員誠信承諾書》(附件3)1份、近期一寸免冠彩色照片電子版一并提交。個人報名截止日期：2020年9月30日17:00。

　　(二)單位推薦

　　各單位黨組(黨委)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委對報名人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審核，深入考察分析研判，經(jīng)集體研究后，形成單位推薦意見，于9月30日將加蓋單位公章的《公開選聘優(yōu)秀黨員擔(dān)任村黨組織書記報名表》(附件1)、《東平縣公開選任村黨組織書記單位推薦表》(附件2)、《報考人員誠信承諾書》(附件3)報縣委組織部(縣委大樓121室)。縣委組織部不接受個人報名。

　　(三)資格聯(lián)審

　　縣委組織部聯(lián)合紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)和政法、法院、檢察院、公安、司法、自然資源、生態(tài)環(huán)境、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、衛(wèi)生健康、應(yīng)急管理、審計(jì)、信訪、稅務(wù)等部門單位，對推薦人選統(tǒng)一進(jìn)行資格聯(lián)審，對不符合選聘條件或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格。資格審查貫穿選聘和任職工作全過程。

　　(四)綜合比選

　　采取面試形式進(jìn)行。所有報考人員進(jìn)入面試，面試實(shí)行百分制，具體時間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。面試內(nèi)容包括農(nóng)業(yè)政策、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)、社會管理和群眾工作等，主要測試報考人員政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平以及解決農(nóng)村實(shí)際問題的能力。結(jié)合報考人員任職履歷、崗位匹配度等要素，經(jīng)初步篩選后，差額確定考察對象。

　　(五)深入考察

　　縣委組織部派出考察組，通過采取個別談話、民主測評、實(shí)地走訪、查閱檔案和工作資料、同考察對象面談等方式深入考察，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品行、工作實(shí)績、一貫表現(xiàn)、群眾口碑和廉潔自律等方面情況。在組織考察過程中，如發(fā)現(xiàn)查實(shí)有影響選任的，取消選任資格，空缺名額根據(jù)崗位報考人員成績由到低分依次遞補(bǔ)。

　　（六）確定人選和任職村莊

　　縣委組織部根據(jù)考察情況，結(jié)合前期村莊摸底情況進(jìn)行分析研判，在相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委會議研究后，經(jīng)部長辦公會研究后確定擬任職人選和擬任職村莊。

　?。ㄆ撸w檢與公示

　　對確定的擬任職人選，由縣委組織部統(tǒng)一組織體檢，對體檢不合格的可根據(jù)綜合比選情況予以遞補(bǔ)。在人選所在單位(村、社區(qū))、居住村(社區(qū))和東平縣政府網(wǎng)站公示5個工作日，接受社會各界監(jiān)督。公示期間接到反映公示對象違紀(jì)違法等影響選任的相關(guān)問題，一經(jīng)查實(shí)，取消選任資格，空缺名額根據(jù)崗位報考人員面試成績擇優(yōu)等額遞補(bǔ)。

　?。ò耍┙M織任命

　　經(jīng)公示無問題的，縣委組織部將任職人選名單分派至相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委按程序正式任命為村黨組織書記。

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　　經(jīng)市縣崗前培訓(xùn)后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委派員到村主持召開黨員村民代表會議，宣布任職決定，督促相關(guān)村莊做好工作交接。

　　五、職責(zé)任務(wù)

　　圍繞《黨章》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》規(guī)定的職責(zé)和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村村級黨組織建設(shè)的若干意見》（魯辦發(fā)〔2017〕39號）要求開展工作，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推動黨的基本理論、基本路線、基本方略在農(nóng)村基層貫徹落實(shí)。重點(diǎn)做好以下工作:（1）實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，深化農(nóng)村改革，如期完成脫貧任務(wù)，大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和黨支部領(lǐng)辦合作社，壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，帶領(lǐng)農(nóng)民致富；（2）密切聯(lián)系群眾，建設(shè)美麗宜居鄉(xiāng)村，打好治亂、治路、治水、治臟、植綠立體攻堅(jiān)戰(zhàn)，幫助解決生產(chǎn)生活實(shí)際困難；（3）積極回引優(yōu)秀人才，以鄉(xiāng)情鄉(xiāng)愁為紐帶，引導(dǎo)能人回歸扎根農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民、繁榮農(nóng)業(yè)；（4）加強(qiáng)政治引領(lǐng)，完善村級治理機(jī)制，發(fā)展基層民主，規(guī)范村級事務(wù)運(yùn)行，推進(jìn)移風(fēng)易俗，弘揚(yáng)文明新風(fēng)，維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定；（5）嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格黨的組織生活制度，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，做好發(fā)展黨員和黨員教育管理服務(wù)工作，提升黨支部的組織力，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。

　　六、任職管理

　　公開選聘村黨組織書記要將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到任職村。任職期間的管理考核由縣委組織部會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委共同負(fù)責(zé)，日常管理由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委負(fù)責(zé)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有企業(yè)人員到村任職時間一般不少于3年，其他人員一般應(yīng)當(dāng)任滿一個屆期。機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有企業(yè)人員任職期間與原單位工作完全脫鉤；考核“優(yōu)秀”等次不占派出單位名額，考核結(jié)果反饋派出單位黨委（黨組），作為表彰獎勵、晉職晉級重要依據(jù)。

　　七、政策待遇

　　1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有企業(yè)人員（含退休人員）通過選聘擔(dān)任村黨組織書記的：（1）保留原待遇不變，參照第一書記標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作經(jīng)費(fèi)、駐村生活補(bǔ)助；（2）根據(jù)年度考核情況，享受村黨組織書記業(yè)績考核獎勵報酬；（3）任職滿3年、完成目標(biāo)任務(wù)、考核合格，且工作突出、表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，可優(yōu)先提拔使用或晉升職級；符合調(diào)任公務(wù)員條件的事業(yè)身份干部，可優(yōu)先調(diào)任公務(wù)員。

　　2.其他人員通過選聘擔(dān)任村黨組織書記的，享受村黨組織書記政策待遇。在此基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）編外聘用人員、返鄉(xiāng)大學(xué)生到村任職起3年內(nèi)每月額外發(fā)放不低于1000元崗位補(bǔ)貼。

　　3.通過選聘擔(dān)任村黨組織書記的，綜合考慮村集體收入總量和村干部完成集體增收年度目標(biāo)任務(wù)情況，在當(dāng)年度集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展增量中拿出一定比例作為村黨組織書記特殊貢獻(xiàn)補(bǔ)貼進(jìn)行獎勵；表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，在符合基本條件前提下，優(yōu)先推薦參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、事業(yè)單位招考，優(yōu)先推薦為“兩代表一委員”、勞動模范、“村村都有好青年”等。

　　八、其他事宜

　　本次選聘工作資格審查、綜合比選、崗前培訓(xùn)等環(huán)節(jié)的具體時間安排，將通過電話方式告知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生，請各位考生保持手機(jī)通暢，并及時關(guān)注相關(guān)媒體。報考人員未按照規(guī)定時間和要求參加的均視為自動放棄。

　　為加強(qiáng)對此次公開選聘工作的全過程監(jiān)督，縣委組織部設(shè)立監(jiān)督舉報電話，全程接受監(jiān)督舉報。資格審查貫穿公開選聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為，將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。本次選聘工作不指定考試范圍和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。本簡章由縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

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