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2024年山東省立第三醫(yī)院招聘45人簡章

http://www.jinglongming.com 2024-04-30 15:33 來源：山東省人力資源和社會保障廳

【字體：大中小】

　　山東省立第三醫(yī)院2024年公開招聘工作人員簡章

　　一、單位簡介

　　山東省立第三醫(yī)院是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健和康復(fù)為一體的山東省衛(wèi)生健康委直屬的三級甲等綜合性醫(yī)院。醫(yī)院是山東省消化病醫(yī)院、山東大學(xué)非隸屬附屬醫(yī)院、是省內(nèi)首批醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范單位、山東省結(jié)石病防治中心、山東省互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療試點(diǎn)單位、中國ERCP技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化人才培訓(xùn)基地、中國醫(yī)師協(xié)會ERCP醫(yī)師培訓(xùn)中心。

　　二、招聘崗位和人數(shù)

　　根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，山東省衛(wèi)生健康委所屬山東省立第三醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員45人，均為專業(yè)技術(shù)崗位。其中，高級崗位9人，中級崗位3人，初級崗位33人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具備良好的道德品行；

　　4.身體和心理健康，具備適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

　　5.高級崗位年齡50周歲以下（1973年5月以后出生），中級崗位年齡45周歲以下（1978年5月以后出生），初級崗位年齡40周歲以下（1983年5月以后出生）。

　　6.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

　?。ǘ徫粭l件

　　崗位所需要的身體條件及學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資質(zhì)、工作經(jīng)歷等。具體崗位條件，詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

　　（三）其他要求

　　2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須在2024年7月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書；其他人員應(yīng)聘的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（須在2024年5月6日以前取得）。

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2024年5月6日。

　　對暫未取得國（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息

　　通過省人力資源社會保障廳網(wǎng)站（http：//hrss.shandong.gov.cn）、山東省衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站（http://wsjkw.shandong.gov.cn/）和山東省立第三醫(yī)院官方網(wǎng)站（www.sdsldsyy.com）面向社會發(fā)布招聘信息。

　?。ǘ﹫竺c資格審查

　　1.報名

　?。?）報名時間：2024年5月6日9:00-5月13日17:00

　?。?）報名方式：采取“網(wǎng)上報名”的報名方式。

　　網(wǎng)上報名：登陸山東省立第三醫(yī)院官方網(wǎng)站（www.sdsldsyy.com），點(diǎn)擊鏈接https://www.wjx.cn/vm/Q0eIBlt.aspx# 報名，應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實(shí)填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位，兼報者取消應(yīng)聘資格。報考人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　報名材料（需上傳原件的彩色照片至報名系統(tǒng)）：

　?、僖勋@得的各學(xué)習(xí)階段學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書，各項(xiàng)彩色原件、復(fù)印件；海外留學(xué)人員應(yīng)聘的須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》彩色原件、復(fù)印件。2024屆畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報告。

　?、谡衅笉徫挥醒芯糠较蛞蟮珜W(xué)歷證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)研究方向的，綜合提交學(xué)校出具的研究方向證明或本人發(fā)表的學(xué)術(shù)論文等相關(guān)證明材料；

　?、墼诼毴藛T應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在考察或體檢時提供。

　?、苡泄ぷ鹘?jīng)歷要求的，提交工作經(jīng)歷證明（加蓋單位人事部門公章）；

　?、菘忌鷪罂加凶≡横t(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證要求的崗位，需提交規(guī)培證明；

　　⑥有本人簽名的《山東省立第三醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）（以“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”方式命名）；

　　報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

　　2.資格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

　　（三）考試

　　考試分為筆試和面試。筆試、面試的時間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在山東省立第三醫(yī)院官方網(wǎng)站另行通知。

　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，面向高級招聘的崗位可采取簡化程序直接面試的方式組織。

　　1.筆試

　　筆試根據(jù)崗位性質(zhì)不同分為綜合和衛(wèi)生兩類，綜合類崗位筆試為綜合類考試，其他類崗位筆試為衛(wèi)生類考試。衛(wèi)生類考試內(nèi)容為相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)知識。筆試時間、地點(diǎn)將在醫(yī)院官方網(wǎng)站上另行通知，不再通知本人，請關(guān)注醫(yī)院網(wǎng)站。

　　筆試總分為100分。筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，由醫(yī)院根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定。筆試結(jié)束后及時在醫(yī)院官網(wǎng)公布筆試合格線、筆試成績及其面試人選名單。

　　達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1：3比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。簡化程序的崗位按報名實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

　　2.面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘人員的基本理論知識、專業(yè)技能、業(yè)務(wù)水平等方面的素質(zhì)和能力。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績40％和面試成績60％的比例百分制合成考試總成績（簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績）。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選。

　?。ㄋ模┛疾祗w檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。

　　我院成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

　　考察采取組織函詢、查閱檔案、個別談話的方式，主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

　　體檢由醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

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　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，將按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，提出聘用意見，上報備案。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘用人員未按規(guī)定參加崗前培訓(xùn)，或有其他不遵守醫(yī)院規(guī)定行為的，不予聘用。

　　五、待遇

　　聘用人員執(zhí)行公立醫(yī)院人員控制總量管理相關(guān)規(guī)定,工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：仲老師

　　聯(lián)系電話：0531-85952118

　　咨詢時間：工作日8：30-11：30，14：00-17：00

　　監(jiān)督電話：0531-81656500

　　七、其他

　　考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

　　附件2：山東省立第三醫(yī)院公開招聘工作人員報名登記表