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山東

山東省考成績即將發(fā)布!這些面試考情提前掌握

http://www.jinglongming.com       2025-01-16 09:58      來源:永岸公考
【字體: 】              
  2025年山東省考筆試成績即將公布,與其焦慮等待,不如內(nèi)卷起來學(xué)面試!如果你感覺自己考的還行,面試學(xué)習(xí)就千萬不能拖延,快人一步,才能搶先一路!面試是你上岸至關(guān)重要的一步!給小伙伴們整理山東省考面試考情!

  一、山東省考面試考情

  1、面試考情

  面試以結(jié)構(gòu)化面試為主,部分省直崗位(交通廳、文化廳等)早年采用過無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。

  2、面試命題

  山東省考面試的類別基本可分為綜合類、公安系統(tǒng)、監(jiān)獄系統(tǒng)。其中綜合類采取統(tǒng)一命題制,一般每天兩套題目,上午下午各一套,不區(qū)分地市和部門。公安系統(tǒng)和監(jiān)獄系統(tǒng)單獨命題。

  3、面試題量

  結(jié)構(gòu)化面試3道題為主(15 分鐘),公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄系統(tǒng)2道題(10分鐘)。

  4、面試時長

  整體面試時長一般在十到十五分鐘之間,具體時間分配各有不同,詳見下方十六地市考情統(tǒng)計。

  5、考察方式

  采用看題作答的方式,有題本,考生自己看題答題,考官不讀題,考生需要在規(guī)定時間內(nèi)閱讀題目、思考題目并完成作答。所有題目一起思考一起回答,不單題計時。(提供題本、稿紙、筆;臨沂地區(qū)考場只有題本,無稿紙和筆)

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  6、成績發(fā)布

  面試成績一般本場(上午場或下午場,每半天一場)面試結(jié)束后統(tǒng)一宣布。

  7、筆面占比

  綜合成績按以下比例進(jìn)行百分制合成:未組織專業(yè)能力測試的,筆試、面試成績分別占40%、60%;組織專業(yè)能力測試的,筆試、面試、專業(yè)能力測試成績分別占40%、40%、20%。筆試、面試、專業(yè)能力測試成績按比例計算后均保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。

  8、補(bǔ)充錄用

  綜合類崗位體檢、政審不再遞補(bǔ),公安/監(jiān)獄崗位體側(cè)可遞補(bǔ),體檢和政審不再遞補(bǔ),對于空缺崗位統(tǒng)一進(jìn)行補(bǔ)充錄用(筆試無需再考,需重新面試)。

  9、考試時間

  山東省考的面試通常在筆試成績公布后半個月到一個半月左右的時間里進(jìn)行,近年來面試一般歷時3天,一般一天兩場,早上8點開始,晚上6點結(jié)束。

  二、山東省考面試題型分布

  山東省考面試從三年的數(shù)據(jù)來看,山東省考面試題型較為豐富多樣,涵蓋了綜合分析、人際應(yīng)急、情景模擬、組織計劃和創(chuàng)新題型等多個方面??疾斓闹攸c題型一直是綜合分析題,以社會現(xiàn)象類題型考察頻率最高。

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  三、山東省考面試考察變化

  山東省考面試歷經(jīng)多年革新與變化,總體趨勢與時俱進(jìn),題型呈現(xiàn)多元化特點,考察能力方向發(fā)生質(zhì)的轉(zhuǎn)變,突出變化主要有以下幾點:

  1、題型創(chuàng)新,多元發(fā)展

  山東省考面試題型不斷創(chuàng)新,增加了選擇題,串詞題、講述故事等形式,情景模擬題出現(xiàn)頻率也逐年增加。

  2、時代脈搏,緊密相連

  命題緊密圍繞時代脈搏跳動。從紀(jì)念毛主席誕辰 130周年,到中國航天事業(yè)發(fā)展等都緊跟時代步伐的特色。

  3、省情聚焦,凸顯特色

  連續(xù)三年考察山東省的熱點、政策,對考生了解山東省情提出新要求。題目涉及科技強(qiáng)省、“黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展”、“好客山東·好品山東”“推進(jìn)中國式現(xiàn)代化山東實踐” 等話題。

  4、務(wù)實轉(zhuǎn)向,能力為要

  持續(xù)關(guān)注基層工作實際,命題風(fēng)格轉(zhuǎn)向務(wù)實,更加注重考察考生實際能力和問題解決能力。如基層工作人員因報表負(fù)擔(dān)自嘲為“表哥表姐”的現(xiàn)象體現(xiàn)對基層工作的高度關(guān)注;以共享電單車頭盔丟失問題為例,要求考生作為城市管理局工作人員提出解決方案,機(jī)關(guān)和基層實際工作緊密相關(guān)。

  5、強(qiáng)調(diào)操作,細(xì)節(jié)關(guān)鍵

  命題強(qiáng)調(diào) “實際操作”,反套路化趨勢明顯。組織管理類和應(yīng)急應(yīng)變類題目成為新的考察方向,更加強(qiáng)調(diào) “問什么答什么” 和 “巧妙融合”,注重答題的亮點、細(xì)節(jié)和扣題內(nèi)容,真正體現(xiàn)實際操作的能力。同時,命題更加注重 “小切入點” 和 “熱點映射”,要求考生不僅要分析熱點本身,還要深入研究相關(guān)政府報告和政策文件中的提法和熱詞背后的深度命題點。


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