2021年山西朔州山陰縣招聘事業(yè)單位工作人員57人公告
山陰縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為了進一步加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，根據(jù)《關(guān)于做好2021年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2021〕17號）等文件精神，經(jīng)縣委研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。公告如下:
一、招聘原則
1.堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
3.堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；
4.堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
5.堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。
二、招聘范圍
1. 2021年全國普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培、定向生）。2019年、2020年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生視同為2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
2.2019年、2020年取得取得國（境）外學歷學位并完成教育部中國留學服務(wù)中心學歷學位認證且未落實工作單位的留學回國人員,可以報考應(yīng)屆生崗位。
3.參加服務(wù)基層崗位人員可以報考。參加服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的服務(wù)基層項目人員，可以報考應(yīng)屆生崗位。
三、招聘計劃及崗位具體要求
山陰縣2021年公開招聘教師40名、人社局下屬事業(yè)單位5名、融媒體中心10名，中醫(yī)院2名，共計57名，招聘崗位所需條件詳見《山陰縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。
四、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律，有較強的事業(yè)心和責任感。
3.具備正常履行崗位職責的身體條件。
4.具備崗位所需的學歷、學位、專業(yè)。
5.具備崗位所需的年齡要求。
6.“服務(wù)基層項目崗位”的招聘對象，為參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”、山西省“三支一扶”計劃、"大學生志愿服務(wù)西部計劃（含晉西北計劃）”、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃到2021年服務(wù)期滿、考核合格的人員；參加山西省“選聘大學生村官工作”到2021年服務(wù)期滿（含到2021年服務(wù)滿兩年）、考核合格現(xiàn)仍在崗的人員。在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人，符合報考崗位資格條件的可按照服務(wù)基層項目人員對待，報考服務(wù)基層項目崗位。
山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位勞動合同期滿、考核合格的人員，符合報考崗位資格條件的可按照服務(wù)基層項目人員對待。
報考“服務(wù)基層項目崗位”人員，須同時符合招聘崗位所需的資格要求。
7.有下列情形之一的不得報考：
（1）現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（2）因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員；
（3）各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員；
（4）已落實工作單位的高校畢業(yè)生和已入編的服務(wù)基層項目人員；
（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員；
（6）報考人員聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。
五、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、考試與資格復(fù)審、體檢與考察、公示與聘用的程序進行。
（一）發(fā)布招聘公告。本次招聘信息通過山陰縣人民政府網(wǎng)站（http://www.shanyin.gov.cn/）發(fā)布，公告期7個工作日。參加招聘人員報名結(jié)束后請密切關(guān)注山陰縣政府網(wǎng)相關(guān)招聘信息，通過山陰縣政府網(wǎng)查詢整個招聘工作環(huán)節(jié)，筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等時間、地點以及筆試、面試成績，不再另行通知。
（二）報名與資格審查
1.報名方式
本次公開招聘筆試采取網(wǎng)絡(luò)上報名的方式進行，報名網(wǎng)址為:山陰縣政府網(wǎng)—公告公示—山陰縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員考試入口：http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1737
網(wǎng)上報名按以下程序進行：
（1）提交報名申請
報名時間
服務(wù)基層崗位：2021年10月6日—10月10日；
其它崗位：2021年10月6日—月12日。
報考人員須在規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站，填寫報名信息，按要求上傳畢業(yè)證、學位證、身份證、報到證、資格證及教育部學歷證書電子注冊備案表和近期免冠正面紅底證件照。上傳前請使用照片處理工具對照片進行處理，未通過照片處理工具處理的照片無法上傳將會影響網(wǎng)上資格初審結(jié)果。
報考“服務(wù)基層項目崗位”人員報名時需提交“服務(wù)期滿合格證書”。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，提交的報名信息應(yīng)當真實、準確、完整。（其中《報名登記表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致）
提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報名者自負。
（2）資格初審
網(wǎng)上資格初審工作由山陰縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組組織實施。報考人員可在提交報名申請2個工作日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報名信息或報考其他崗位;未通過資格初審或尚未進行資格初審的，10月12日24時前可以修改報名信息或改報其他崗位。
服務(wù)基層項目人員崗位實際報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達3：1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減招聘崗位名額，如減少到1個仍達不到3:1的，取消該崗位。核減或取消的招聘崗位轉(zhuǎn)為一般性崗位進行招聘。被取消的崗位，經(jīng)核準后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。被取消的服務(wù)基層崗位的報名人員自動轉(zhuǎn)入一般性崗位報名，無需改報。
一般性崗位實際報名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達3：1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，若減少到1個仍達不到3：1的予以取消。被核減或取消的崗位，經(jīng)核準后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。崗位被取消的考務(wù)費用通過原渠道如數(shù)退還。
（3）網(wǎng)上繳費
截至時間：2021年10月14日18時
通過資格初審的報考人員應(yīng)按網(wǎng)上提示的繳費辦法在規(guī)定時間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費，繳費標準為每人50元。未按期繳費的，視為自動放棄報名。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印《山陰縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》，以備資格復(fù)審時使用。
（4）改報崗位
崗位因達不到開考比例被取消，報考人員可于10月13日18時前登錄原報名網(wǎng)站進行改報。改報崗位資格初審時間為2021年10月13日9時至18時，資格初審結(jié)果可于2021年10月14日18時前查詢。在規(guī)定時間內(nèi)未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報，放棄改報及改報其他崗位未通過資格初審的，考試費通過原繳費渠道如數(shù)退還。
2.減免考務(wù)費用
農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學生、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考人員，須于10月14日18時前按報名規(guī)定先在網(wǎng)上繳費。
享受減免考務(wù)費用的報考者，于筆試結(jié)束后到山陰縣人社局現(xiàn)場辦理減免考務(wù)費用確認手續(xù)，符合減免條件到現(xiàn)場退費。確認時需要提供以下材料:家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的低保證和證明（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報考者憑其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）。
3.下載打印準考證
通過資格初審并按規(guī)定繳納費用的考生，自行下載打印準考證。筆試時間、地點及相關(guān)要求詳見準考證（打印準考證時間在報名結(jié)束后隨時關(guān)注原報名網(wǎng)站）。
報考人員須認真閱讀準考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項，提前做好考試準備；請妥善保管好自己的準考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。
4.筆試防疫要求
（1）通過國務(wù)院官方網(wǎng)站或微信客戶端“疫情風險等級查詢”，及時掌握高風險地區(qū)、中風險地區(qū)信息，動態(tài)了解國內(nèi)中、高風險地區(qū)調(diào)整信息?？忌荚嚽?4天內(nèi)有疫情中高風險地區(qū)旅居史、接觸新冠肺炎病例和疑似病例人員、無癥狀感染者及密切接觸者、健康碼為紅黃碼，自動放棄參加考試；考試前7天內(nèi)來自疫情中高風險地區(qū)所在地的低風險地區(qū)，自動放棄參加考試；境外入境考生不能提供14天集中隔離和7天居家健康監(jiān)測證明，自動放棄參加考試。
（2）考生進入考點前主動出示本人有效居民身份證原件、準考證、手機健康碼綠碼和防疫行程卡綠碼或提供筆試前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明，自覺主動接受體溫測量，經(jīng)現(xiàn)場衛(wèi)生專業(yè)人員確認有可疑癥狀的（體溫37.3℃以上，出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀），由衛(wèi)生專業(yè)人員按規(guī)定流程現(xiàn)場處置。
（3）考生應(yīng)注意個人防護，自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除核驗考生身份時按要求及時摘戴口罩外，進入筆試考點、參加筆試應(yīng)全程佩戴口罩。
（三）考試與資格復(fù)審
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制，綜合成績最低合格線為60分。
筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。
1.筆試
筆試由山陰縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組組織，筆試成績采取百分制，筆試成績占綜合成績60%。
筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分。筆試時間、地點見準考證。
參加筆試時，考生須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效居民身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關(guān)辦理臨時身份證。
2.資格復(fù)審
資格復(fù)審由山陰縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實施。報考人員因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格復(fù)審的，后果由其本人承擔；提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格；偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定資格復(fù)審人選，人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時間及地點在山陰縣政府網(wǎng)公布。
資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員除提供報名時打印的《山陰縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》外，還應(yīng)提供畢業(yè)證、報到證、學位證、身份證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件以及教育部電子學歷注冊備案表、個人檔案存放證明。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：
服務(wù)基層項目人員報考服務(wù)基層項目專門崗位的，須下載打印《服務(wù)基層項目人員審核表》（見附件），由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章）。“三支一扶”項目人員提供服務(wù)期滿考核合格證書原件和復(fù)印件。
退役的大學生士兵（含退役的大學生消防員）報考服務(wù)基層項目專門崗位的，須提供本人身份證、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明。
山西省政府購買基層公共服務(wù)人員報考服務(wù)基層項目崗位的須提供本人《政府購買服務(wù)勞動合同》期滿考核表及《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》的原件及復(fù)印件。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。
若取得面試資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。
3.面試
面試工作由山陰縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組組織相關(guān)專家對報名人員進行面試。面試采取百分制，面試成績占總成績的40%。
考生攜帶準考證、身份證參加面試。
面試成立考官小組，人數(shù)5—9人，考官全部外聘，報考教師崗位采取講課方式進行。備課時間30分鐘，授課時間15分鐘，其他崗位采取結(jié)構(gòu)化方式面試，參加面試人數(shù)少于或等于計劃招聘人數(shù)而形不成競爭等的，考生必須達到70分以上。
面試時間、地點另行通知。
面試工作將全程錄音錄像，面試成績當場公布。
（四）體檢與考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由山陰縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實施。體檢有關(guān)事宜在山陰縣政府網(wǎng)站通知。
1.體檢：考生攜帶準考證、身份證參加體檢，體檢費用自理。體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《山西省申請教師資格人員體檢標準》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
2.考察：考察由用人單位和主管部門組織實施。主要對應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補。
（五）公示與聘用
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在山陰縣政府網(wǎng)上公示7個工作日，公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷（學位）、考試成績、排名等信息。
公示期滿無異議的，用人單位負責將本系統(tǒng)擬聘人選報縣人社局批復(fù)；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。
事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。聘用人員填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》一式四份，報縣人社局審核蓋章。聘用合同期限為5年（聘用后應(yīng)聘人員在聘用崗位服務(wù)期限不低于五年），試用期1年。
考生應(yīng)誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠信檔案。
六、其他事項
（一）建立輿情監(jiān)測報告制度，強化應(yīng)急處理。人社部門將切實履行好整個招聘過程各項工作的主體責任，制定工作預(yù)案，及時處置公開招聘工作過程中的各類常規(guī)問題或突發(fā)事件，重要情況要及時向上級部門報告。
（二）嚴格落實公開制度，構(gòu)建全程公開機制。為進一步提升公開招聘的公信力，公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，招聘信息、筆試、面試、體檢、考察等工作的結(jié)果或結(jié)論及擬聘用人員信息，通過山陰縣政府網(wǎng)站向社會公布，確保社會公眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
（三）嚴格落實回避制度。要認真落實《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定。在公開發(fā)布的招聘信息中，要明確有關(guān)人員回避的要求。對違反回避規(guī)定的要及時予以糾正。造成不良影響的，要對有關(guān)責任人進行嚴肅處理。
（四）加強監(jiān)督巡視力度。紀檢監(jiān)察部門要加強對招聘工作的監(jiān)督力度。市級組織或人社部門通過現(xiàn)場巡視加強對事業(yè)單位公開招聘工作特別是筆試、面試環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。
（五）嚴肅處理違規(guī)違紀行為。對違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的，任何單位或個人可以向人社部門、紀檢監(jiān)察機關(guān)投訴、舉報。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）處理。
本方案未盡事宜由縣招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組負責確定。
咨詢電話:0349—7024932
監(jiān)督電話:0349—7078866
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
