沁源縣2022年公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才公告

為深入貫徹落實(shí)省委、市委人才工作會(huì)議精神，加快推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，有效緩解我縣教育、醫(yī)療領(lǐng)域人才急需緊缺現(xiàn)狀，根據(jù)《關(guān)于支持各縣（市、區(qū)）吸引人才的暫行規(guī)定》（長(zhǎng)組通字〔2018〕14號(hào)）、《長(zhǎng)治市深化基礎(chǔ)教育改革十大行動(dòng)》（長(zhǎng)辦發(fā)〔2019〕35號(hào)）、《關(guān)于支持我市公立醫(yī)院引進(jìn)人才的六條措施》（長(zhǎng)組通字〔2019〕45號(hào)）文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)一批急需緊缺人才?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引才計(jì)劃

（一）本次計(jì)劃引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才34名，其中，教育系統(tǒng)24名，醫(yī)療系統(tǒng)10名。具體崗位及要求詳見《沁源縣2022年公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才崗位表》（附件）。

（二）引進(jìn)的博士研究生不受本次引進(jìn)名額、崗位、專業(yè)限制，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)組研究同意，體檢、考察考核合格后，結(jié)合單位實(shí)際需求，直接聘用。

二、引才條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（二）報(bào)考教育系統(tǒng)崗位的須為師范類專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生，并取得相應(yīng)專業(yè)高中教師資格證書；報(bào)考醫(yī)療系統(tǒng)崗位的須為普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生，并取得相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書。

（三）所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)要求一致，并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位。崗位專業(yè)要求參照2018年教育部最新碩士研究生指導(dǎo)專業(yè)目錄和2020年教育部普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄。

（四）碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位的畢業(yè)生，不含2016年12月國家教育部辦公廳關(guān)于研究生學(xué)歷、學(xué)位教育改革之前，高校招收的非全日制碩士研究生；在讀非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)名。

（五）年齡在35周歲及以下（1986年5月1日以后出生）。

（六）符合聘用單位的其他要求。

（七）凡有以下情形之一的人員不得報(bào)名：曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受司法機(jī)關(guān)立案審查、紀(jì)委監(jiān)委部門立案審查的人員；在各類各級(jí)招考過程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員；現(xiàn)役軍人；已被行政事業(yè)單位錄（聘）用且尚在試用期內(nèi)的人員；已有工作單位但單位不同意報(bào)考的人員；我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的人員；其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、引才程序

（一）發(fā)布公告

在沁源縣人民政府網(wǎng)（www.qinyuan.gov.cn）上發(fā)布公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才公告。

（二）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

2、報(bào)名時(shí)間：2022年5月16日8:00至2022年5月20日18:00。

3、報(bào)名網(wǎng)址：http://qygz.bmren.cn

4、報(bào)名要求：

（1）提交報(bào)名申請(qǐng)及材料

報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站注冊(cè)后， 填寫《沁源縣2022年公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才報(bào)名登記表》，提交報(bào)名申請(qǐng)。提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

報(bào)名時(shí)需上傳近期本人紅底免冠電子照片，照片要求：不著制服等暗示考生個(gè)人身份、信息的服飾；格式為jpg；文件大小為20KB以下。

（2）資格初審和結(jié)果查詢

報(bào)名人員在提交報(bào)名申請(qǐng)1日后，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報(bào)考信息及報(bào)考崗位。

報(bào)名結(jié)束后，若教育系統(tǒng)引進(jìn)名額出現(xiàn)空缺，空缺名額可轉(zhuǎn)入同一學(xué)科教學(xué)專業(yè)的另一崗位。

5、資格復(fù)審：

（1）報(bào)名成功后進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審在面試前進(jìn)行，具體時(shí)間及地點(diǎn)通過沁源縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公告，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。

（2）資格復(fù)審時(shí)，需提供《沁源縣2022年公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才報(bào)名登記表》（A4紙彩印一式兩份），在報(bào)名網(wǎng)址（http://qygz.bmren.cn）自行下載打印。

（3）資格復(fù)審時(shí)，需攜帶本人有效期內(nèi)的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證以及相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件1份（A4紙）。報(bào)考者還需提供個(gè)人《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份（要求：A4紙打印，帶二維驗(yàn)證碼，并在驗(yàn)證期內(nèi)）。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書等相關(guān)證件材料原件和復(fù)印件1份（A4紙）。

報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的學(xué)籍證明（學(xué)籍證明應(yīng)包括學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)制、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間等），原件須在聘用前提供。

（4）資格復(fù)審時(shí)，需提供各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的檔案存放證明。有工作單位的報(bào)考者，需出具單位同意報(bào)考證明（機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考證明）。

（5）報(bào)考人員提交的所有報(bào)名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審核貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消面試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并嚴(yán)肅追究當(dāng)事人及相關(guān)人員的責(zé)任。

（三）面試

資格復(fù)審合格者，方可參加面試，所有崗位根據(jù)面試成績(jī)從高到低排序，按擬引進(jìn)人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

1、面試準(zhǔn)考證的具體打印時(shí)間將視疫情防控要求，在沁源縣人民政府網(wǎng)（http://www.qinyuan.gov.cn）另行公告，請(qǐng)資格復(fù)審合格的考生隨時(shí)關(guān)注，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)址（http://qygz.bmren.cn）打印準(zhǔn)考證。

2、面試人員必須按照《面試準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶《面試準(zhǔn)考證》、身份證參加面試（身份證要與報(bào)名時(shí)所用姓名和身份證號(hào)一致），缺少證件者或證件內(nèi)容不一致者不得參加面試。

3、面試委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織。采取百分制，滿分100分。當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，當(dāng)場(chǎng)亮分，當(dāng)場(chǎng)宣布。面試著重考察面試者的綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。教育系統(tǒng)引進(jìn)人才采用講課方式，醫(yī)療系統(tǒng)引進(jìn)人才采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

4、同一崗位設(shè)置人數(shù)最后一名面試成績(jī)相同的人員，加試面試一場(chǎng)，以加試成績(jī)確定排名。（加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

5、面試成績(jī)須達(dá)到70分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

6、未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，取消面試資格。

（四）體檢

面試結(jié)束后，按照擬引進(jìn)急需緊缺人才崗位表崗位名額1:1的比例確定體檢人選，并向社會(huì)公示。體檢在二級(jí)甲等及以上的醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的，取消考察考核資格。

不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

（五）考察考核

主要通過征求村（社區(qū)）、學(xué)（院）校、所在單位和主管部門的意見，家訪、相關(guān)部門審查、個(gè)人檔案審核等形式進(jìn)行，考察考核內(nèi)容包括政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)、專業(yè)水平、綜合素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面，并對(duì)報(bào)名資格條件及報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)審、核查。

（六）公示

經(jīng)面試、體檢、考察考核合格的人員，確定為擬引進(jìn)人員。擬引進(jìn)人員名單在沁源縣人民政府網(wǎng)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日，公示期間受理舉報(bào)，凡舉報(bào)經(jīng)查證屬實(shí)的，取消引進(jìn)資格。

（七）聘用審批

1、引進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。

2、試用期滿考核合格辦理正式聘用手續(xù)，享受相應(yīng)事業(yè)單位人員工資福利待遇；考核不合格，取消聘用資格。

3、引進(jìn)人員須按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到，辦理相關(guān)手續(xù)，否則視為放棄引進(jìn)資格。

4、引進(jìn)人員實(shí)行五年最低服務(wù)期制度，服務(wù)期未滿不得流動(dòng)（試用期包含在服務(wù)期內(nèi)）。

5、本次引進(jìn)人才各個(gè)環(huán)節(jié)均不進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、待遇要求

1、本次引進(jìn)的急需緊缺人才，符合我縣人才公寓申報(bào)條件的，為其在人才公寓提供住房，免收3年租金。

2、本次引進(jìn)的急需緊缺人才，給予每人每月800元的生活補(bǔ)貼，連續(xù)補(bǔ)貼3年，補(bǔ)貼資金由縣財(cái)政列支。

五、紀(jì)律監(jiān)督

本次引進(jìn)人才工作嚴(yán)格實(shí)行條件、程序、面試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察考核結(jié)論、聘用情況“六公開”，以及任職回避和公務(wù)回避。引才工作全過程接受社會(huì)監(jiān)督，并將監(jiān)督電話向社會(huì)公布，對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查，對(duì)弄虛作假、徇私舞弊等違反紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。

咨詢電話：0355-7832585  0355-7832586

監(jiān)督電話：0355-78336668112380

本公告由沁源縣2022年公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，由領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

特別提示：

1、本次公開引進(jìn)急需緊缺人才工作不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、考生須遵守國家和山西省疫情防控有關(guān)規(guī)定，自覺做好自身健康管理，資格復(fù)審、面試前，避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及境外，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。最新管控措施可登陸山西省衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)查詢（http://wjw.shanxi.gov.cn/tzgg/）。

3、考生進(jìn)入資格復(fù)審、面試考點(diǎn)前，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示通信大數(shù)據(jù)行程卡和健康碼。健康碼非綠碼的考生不得進(jìn)入資格復(fù)審和面試點(diǎn)；14天內(nèi)有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的外省考生不得進(jìn)入資格復(fù)審和面試點(diǎn)；14天內(nèi)有病例報(bào)告但尚未調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的地市旅居史的外省考生，需提前在晉落實(shí)7天居家或健康驛站隔離醫(yī)學(xué)觀察及5次核酸檢測(cè)措施，來自無疫情地區(qū)的外省考生，按照山西省規(guī)定進(jìn)行3次核酸檢測(cè)和1次抗原檢測(cè)，檢測(cè)結(jié)果正常方可進(jìn)入資格復(fù)審和面試點(diǎn)。山西省內(nèi)考生兩碼正常即可參加資格復(fù)審和面試?？忌鷳?yīng)積極接種新冠疫苗，共同筑牢全民健康免疫防線。

4、所有考生必須按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)人員確認(rèn)有可疑癥狀的（體溫37.3℃以上，出現(xiàn)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀），不得進(jìn)入資格復(fù)審和面試點(diǎn)，應(yīng)立即就近到發(fā)熱門診或定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)一步診療。

5、考生要做好個(gè)人防護(hù)，自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除核驗(yàn)考生身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外，其余時(shí)間應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

6、根據(jù)國家和山西省疫情防控動(dòng)態(tài)規(guī)定，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

7、凡違反山西省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

沁源縣2022年公開引進(jìn)教育、醫(yī)療系統(tǒng)

急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)組

2022年5月9日