2022年山西晉中昔陽(yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生55人到村工作公告
昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作公告(1號(hào))
為充實(shí)基層治理骨干力量,提升全縣城鄉(xiāng)基層干部隊(duì)伍整體素質(zhì),強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興和基層治理人才支撐,根據(jù)省委、市委組織部有關(guān)要求,經(jīng)研究決定,使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制公開(kāi)招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘名額
此次招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)全額事業(yè)崗位,招聘名額為55名。具體崗位、人數(shù)及招聘條件見(jiàn)《昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作崗位一覽表》。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、?jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì),自愿報(bào)名;公開(kāi)考試,擇優(yōu)聘用。
三、招聘對(duì)象資格條件
此次招聘崗位工作地點(diǎn)長(zhǎng)期在農(nóng)村,條件艱苦,任務(wù)繁重,鼓勵(lì)大學(xué)生報(bào)考生源地或籍貫所在地崗位,報(bào)考大學(xué)生須符合以下要求:
(一)基本條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件;
5、具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位(不含委培、定向畢業(yè)生),2022應(yīng)屆畢業(yè)生需按期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位;
6、年齡在18周歲及以上30周歲及以下(1991年5月12日至2004年5月12日期間出生),具有全日制統(tǒng)招研究生及以上學(xué)歷的,年齡可放寬至35周歲(1986年5月12日至2004年5月12日期間出生);
7、吃苦耐勞,作風(fēng)踏實(shí),組織紀(jì)律觀(guān)念強(qiáng),志愿到農(nóng)村工作;
(二)有下列情形之一的不得報(bào)考:
1、受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職、開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
2、正在接受立案審查、未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4、參加過(guò)邪教組織或非法宗教的;
5、在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為尚在處罰期內(nèi)的;公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的;
6、現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考);
7、在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員;
8、已有工作單位且單位不同意報(bào)考(未出具同意報(bào)考證明)的人員;
9、試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員以及招聘為公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿(mǎn)的;
10、不得報(bào)考的其他情形。
應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。
四、招聘程序和辦法
招聘工作在昔陽(yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下,由昔陽(yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)按下列辦法和程序進(jìn)行:
(一)發(fā)布招聘公告
昔陽(yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作領(lǐng)導(dǎo)組制定公開(kāi)招聘實(shí)施方案,報(bào)晉中市委組織部備案后,2022年5月12日通過(guò)昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,必須本人親自報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致?,F(xiàn)場(chǎng)遞交《昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作人員報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》(公告附件下載,個(gè)人內(nèi)容須打印,在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提交審核并由報(bào)考者本人簽名確認(rèn))。同時(shí)提供本人近期一寸紅底免冠照片5張(背面需標(biāo)明姓名)。
2、報(bào)名時(shí)間:2022年5月22日—2022年5月24日。
上午:8:30-12:00
下午:2:30-6:00
3、報(bào)名地點(diǎn):昔陽(yáng)縣就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心。
4、資格審查:報(bào)名時(shí)要提交相關(guān)證件和材料,國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校畢業(yè)生須提供本人有效期內(nèi)二代身份證原件及復(fù)印件、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。學(xué)歷學(xué)位必須與所報(bào)崗位要求相符,即全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位。未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供畢業(yè)院校出具的相關(guān)證明(內(nèi)容包括本人基本信息、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、上學(xué)時(shí)間、預(yù)計(jì)取得畢業(yè)證及學(xué)位證時(shí)間等),以及學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。已就業(yè)人員須出具單位同意報(bào)考證明。中共正式黨員由本人黨員檔案保管單位出具入黨時(shí)間證明。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,一經(jīng)報(bào)名,不得變更,且不能在晉中市其它縣(區(qū)、市)報(bào)名參加招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作的考試,如有重復(fù)報(bào)名,一經(jīng)查實(shí),取消資格。提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,后果由報(bào)名者自負(fù)。
5、考試費(fèi)用:報(bào)名費(fèi)每人50元。根據(jù)相關(guān)政策,脫貧戶(hù)家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。脫貧戶(hù)家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門(mén)出具的證明;城市低保和農(nóng)村低保人員須提供低保證、所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的證明。報(bào)名時(shí)辦理減免考試費(fèi)用手續(xù)。
6、開(kāi)考比例、核減、取消崗位及改報(bào)名:實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開(kāi)考。不達(dá)該比例的招聘崗位,按比例核減崗位招聘人數(shù),如減少到1個(gè)仍達(dá)不到3:1的,原則上予以取消。招聘崗位核減、取消、調(diào)整情況,將在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布補(bǔ)充公告。
(三)筆試
筆試科目:《公共基礎(chǔ)知識(shí)和公共職業(yè)能力》,內(nèi)容包括法律常識(shí)、人文科學(xué)、政治理論與時(shí)事政治、鄉(xiāng)村振興、基層治理、事業(yè)單位概述、職業(yè)道德、公文寫(xiě)作與處理、言語(yǔ)理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析等方面。
筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取的時(shí)間、地點(diǎn)在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注,不再另行通知。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。請(qǐng)考生妥善保管好自己的準(zhǔn)考證。
筆試采取閉卷形式,總分100分,時(shí)間120分鐘。參加考試人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、有效第二代居民身份證、健康管理承諾書(shū)并出示手機(jī)健康碼、行程碼,參加考試時(shí)需自備醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩,除核驗(yàn)身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外,參加考試需全程佩戴口罩。證件及有關(guān)證明材料不全的報(bào)考人員不得參加考試。
考生筆試成績(jī)?cè)谖絷?yáng)縣人民政府網(wǎng)站公布。
(四)資格復(fù)審
筆試結(jié)束后,按照招聘崗位人數(shù)3:1的比例,由高分到低分(合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分)確定參加面試資格復(fù)審人員名單,如最后一名成績(jī)并列者,一同進(jìn)入面試資格復(fù)審環(huán)節(jié)。人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公示。
資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人有效期內(nèi)二代身份證原件及復(fù)印件、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)位網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、同意報(bào)考證明、入黨時(shí)間證明以及要求的其他材料。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格復(fù)審的,取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,按照筆試成績(jī)由高分到低分按3:1的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選,不足3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。
(五)面試
面試由昔陽(yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作領(lǐng)導(dǎo)組制定實(shí)施方案,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試人員的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、分析應(yīng)變能力、舉止儀表、協(xié)調(diào)組織、解決問(wèn)題及專(zhuān)業(yè)技能等綜合素質(zhì)。參加面試人員須攜帶準(zhǔn)考證、有效第二代居民身份證并出示手機(jī)健康碼、行程碼,證件及有關(guān)證明材料不全的報(bào)考人員不得參加面試。如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到60分,方可進(jìn)入體檢。
面試時(shí)間、地點(diǎn)在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公告,不再另行通知。
(六)綜合排隊(duì)
按照綜合成績(jī)分崗位從高分到低分按1:1的比例確定體檢和考察人員。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%(保留三位小數(shù))+面試成績(jī)×40%(保留三位小數(shù)),綜合成績(jī)保留3位小數(shù)。若兩名以上應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同時(shí),原則上按筆試成績(jī),由高分到低分的順序確定體檢人員,如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤釉囈粓?chǎng)面試,應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排序。綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審定后向社會(huì)公布,擬聘用人員的最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為綜合成績(jī)60分。
(七)體檢、考察
1、做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站通知,體檢費(fèi)用自理。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,可在接到通知3天內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。
3、考察??疾煊晌絷?yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一安排,考察可采取調(diào)檔審查、實(shí)地了解等形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)情況等。考察結(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。
因體檢、考察不合格的不得聘用,由此形成的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動(dòng)放棄而形成的空缺名額,根據(jù)崗位綜合成績(jī)由高分到低分順序按崗位招聘名額1:1的比例依次遞補(bǔ)體檢考察人選。
(八)公示
根據(jù)筆試、面試、體檢及考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在昔陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專(zhuān)業(yè),姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考試成績(jī)、排名等信息。公示期間,沒(méi)有問(wèn)題或反映的情況不影響聘用的,公示期滿(mǎn)后辦理聘用手續(xù)。對(duì)群眾反映、舉報(bào)查有實(shí)據(jù)的,取消其聘用資格,空缺的職位,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、聘用與待遇
(一)聘用
公示無(wú)異議的擬聘用人員,報(bào)請(qǐng)縣委領(lǐng)導(dǎo)審批后,按程序進(jìn)行聘用并辦理相關(guān)手續(xù)。實(shí)行試用期滿(mǎn)考核制度,考核合格予以聘用,考核不合格不予聘用。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)無(wú)故提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠(chéng)信檔案。
報(bào)考大學(xué)生聘用后,由縣委組織部根據(jù)考試成績(jī)、個(gè)人志愿、專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)和村工作需要等分配確定崗位,優(yōu)先分配到干部年齡和學(xué)歷結(jié)構(gòu)不優(yōu)的村任職,鼓勵(lì)聘用大學(xué)生回本鄉(xiāng)本村工作。聘用后先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)鍛煉一年,一年后安排到村工作。聘用大學(xué)生在村服務(wù)期限一般不低于5年(含在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鍛煉時(shí)間),服務(wù)期限內(nèi)不得通過(guò)調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開(kāi)村工作崗位。
(二)待遇
聘用大學(xué)生的工資薪酬、福利待遇等按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。工作表現(xiàn)良好、符合任職條件的大學(xué)生依法依規(guī)進(jìn)入村“兩委”班子。在村工作期間,擔(dān)任村“兩委”主干或其它班子成員的,參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位選派到村任職干部給予相應(yīng)待遇保障。
六、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘,資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與報(bào)考崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,立即取消其資格。
(二)為落實(shí)疫情防控要求,考生在進(jìn)入招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)須佩戴口罩,出示“健康碼”、“14天通信數(shù)據(jù)行程卡”和“健康管理承諾書(shū)”信息,并接受體溫檢測(cè),正常者方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。從境外、港澳臺(tái)、國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)返回人員,要提供近48小時(shí)核酸檢測(cè)結(jié)果。與境外、港澳臺(tái)、國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)返回人員有密切接觸者,要提供近48小時(shí)核酸檢測(cè)結(jié)果。核檢結(jié)果查驗(yàn)原件,上交復(fù)印件??荚嚂r(shí),對(duì)體溫超過(guò)37.3℃的考生進(jìn)行復(fù)檢,仍超過(guò)37.3℃的,經(jīng)考點(diǎn)考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否進(jìn)入隔離考場(chǎng)考試。
(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢(xún)電話(huà):縣委組織部0354-4122191
電話(huà)咨詢(xún)時(shí)間:上午8:00-12:00;下午15:00-18:00;
監(jiān)督電話(huà):0354-4312380
本公告未盡事宜由昔陽(yáng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。
附件1:昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作崗位一覽表
附件2:昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作人員報(bào)名登記表
附件3:昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村工作健康管理承諾書(shū)
昔陽(yáng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生
到村工作領(lǐng)導(dǎo)組
2022年5月12日