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山西

2023年山西霍州市事業(yè)單位招聘330人公告

http://www.jinglongming.com 2023-10-18 13:30 來源：霍州市人民政府

【字體：大中小】

　　霍州市事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員公告已發(fā)布，本次共招錄330人，報名時間為2023年10月26日9:00—2023年10月30日18:00，筆試時間見準(zhǔn)考證，綜合類崗位筆試內(nèi)容：《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等；《科目二》：內(nèi)容包括言語理解與表達、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。復(fù)習(xí)資料推薦：

資料推薦：1、2022公基系統(tǒng)班全新上線：公基+職測

　　點擊進入：報名入口（10月26日9:00—10月30日18:00）

　　霍州市事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員公告

　　為進一步加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、山西省《關(guān)于進一步改進和加強事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號)和臨汾市委組織部、臨汾市人社局《關(guān)于做好2023年全市事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（臨人社發(fā)〔2023〕10號）等政策規(guī)定和要求，結(jié)合臨汾市委組織部、臨汾市人社局下達的2023年度事業(yè)單位公開招聘人員計劃，經(jīng)臨汾市委組織部、臨汾市人力資源和社會保障局備案，霍州市委、市政府同意，霍州市擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員330名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿值虏偶?zhèn)涞脑瓌t；

　?。ǘ﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

　?。ㄈ﹫猿终暧^管理與落實用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；

　?。ㄋ模﹫猿职葱柙O(shè)崗、按崗招聘的原則；

　?。ㄎ澹﹫猿謨?yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。

　　二、招聘對象

　　符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業(yè)生（不含2023年畢業(yè)的委培生、定向生）、職業(yè)院校畢業(yè)生（含技工院校）、服務(wù)基層項目人員及退役軍人。

　　三、招聘計劃及崗位要求

　　霍州市黨群系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員15名。各招聘崗位所需的具體條件以《霍州市黨群系統(tǒng)事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位表》（詳見附件1，以下簡稱《崗位表》）的要求為準(zhǔn)。

　　霍州市政府系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員315名。各招聘崗位所需的具體條件以《霍州市政府系統(tǒng)事業(yè)單位2023年公開招聘工作人員崗位表》（詳見附件2，以下簡稱《崗位表》）的要求為準(zhǔn)。

　　四、招聘條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　?。ㄋ模┚邆湔Ｂ男新氊?zé)的身體條件、心理條件；

　?。ㄎ澹┚哂袓徫凰璧膶W(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

　　（六）年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（即1987年10月17日至2005年10月17日期間出生），博士研究生年齡可放寬到40周歲（即1982年10月17日以后出生），招聘崗位對年齡有特殊要求的以《崗位表》為準(zhǔn)；

　?。ㄆ撸┚邆鋱罂紞徫凰蟮钠渌Y格條件。

　　1.按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

　　2.在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專科的崗位。

　　3.參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”（含晉西北計劃）和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計劃”等服務(wù)期滿、考核合格的人員，可報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。

　　高校畢業(yè)生退役軍人，可報考退役軍人專項崗位，其中在軍隊服役5年（含）以上的，可報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。

　　勞動合同期滿的政府購買基層公共服務(wù)崗位人員，可按服務(wù)基層項目人員對待，報考“服務(wù)基層項目人員專門崗位”。

　　服務(wù)基層項目人員專門崗位和退役軍人專項崗位，如在報名結(jié)束后未達規(guī)定開考比例被取消的，可將該崗位招聘計劃和報名人員轉(zhuǎn)入專業(yè)要求、其他要求等相同的一般性崗位，不再進行補報名。

　　4.所學(xué)專業(yè)必須符合報考崗位專業(yè)要求(應(yīng)聘者報名表所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱須與本人取得高校畢業(yè)證書上所標(biāo)明的專業(yè)一致)。專業(yè)要求按具體專業(yè)名稱設(shè)置的,考生畢業(yè)證所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)名稱一致。

　　以研究生學(xué)歷報考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一專業(yè)（類）。

　　5.《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求，參考教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄、高等職業(yè)教育專業(yè)目錄以及技工院校專業(yè)目錄。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的相應(yīng)《專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學(xué)專業(yè)為對應(yīng)專業(yè)的可報考該崗位。

　　對報名者所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的（包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等），由霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組進行認定。

　　6.招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書（或資格考試合格成績單）。

　　不得報名應(yīng)聘的主要情形：

　　1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報考)，不能報考；

　　2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

　　3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考;

　　5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報考;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考；

　　7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

　　8.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　應(yīng)聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　招聘條件或崗位要求的年齡、辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

　　五、招聘程序

　　本次招聘由霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織實施，招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示、聘用等程序，面向社會公開招聘。

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

　　本次招聘公告在霍州市人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

　?。ǘ﹫竺唾Y格初審

　　1.報名方式

　　本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。

　　報名時間：2023年10月26日9:00—2023年10月30日18:00

　　報名網(wǎng)址：霍州市人民政府網(wǎng)（http://www.huozhou.gov.cn/）

　　報考人員須在規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站，依據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求，如實填寫《霍州市2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（以下簡稱“報名表”），并上傳一張本人近期（近3個月）免冠正面證件照（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px，JPG或JPEG格式）。

　　本次招聘實行告知承諾制。報考人員應(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件。如對報考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向招聘單位進一步咨詢確認。如不符合報考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負。

　　每位應(yīng)聘人員限報一個招聘單位中的一個招聘崗位，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報考人員要仔細閱讀《誠信報名考試承諾書》，并對網(wǎng)上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準(zhǔn)確性負責(zé)。（其中應(yīng)聘者《報名表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致；如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱，《報名表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè)；國外畢業(yè)留學(xué)生的專業(yè)由招聘單位結(jié)合崗位需求進行認定。）

　　提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴肅處理，并記入個人信用檔案。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

　　2.資格初審

　　時間：2023年10月26日9:00至2023年10月31日18:00

　　資格初審在霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的指導(dǎo)和監(jiān)督下，綜合類（黨群系統(tǒng)）崗位由霍州市委組織部組織實施、綜合類（政府系統(tǒng)）崗位由霍州市人力資源和社會保障局組織實施、教師類崗位由霍州市教育科技局組織實施。

　　資格審查要客觀、公正、及時。

　　報名人員在提交報考申請1個工作日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報名信息或報考其他崗位。未通過資格初審或尚未進行資格初審的，2023年10月30日18:00前可以修改報名信息或改報其他崗位，2023年10月30日18:00至2023年10月31日18:00期間，不能再提交資格審查、修改報名信息或改報其他崗位。

　　3.網(wǎng)上繳費

　　時間：2023年10月26日9:00至2023年11月1日24:00

　　資格初審?fù)ㄟ^的考生可按網(wǎng)上提示進行繳費，繳費標(biāo)準(zhǔn)為每人100元。未按期繳費的，視為自動放棄報名。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印《報名表》，以備資格復(fù)審時使用。

　　4.開考比例

　　實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達3:1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個仍達不到3:1的，原則上予以取消。崗位被核減、取消或調(diào)整的，經(jīng)核準(zhǔn)后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知，同時告知被取消崗位的報名人員。

　　對個別特殊行業(yè)、特殊專業(yè)的崗位，報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例如果達不到3:1的，由霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組按照管理權(quán)限報請臨汾市委組織部、臨汾市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后，方可降低開考比例。

　　5.改報崗位

　　招聘崗位被取消的原報考人員，可于規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站改報其他崗位。在規(guī)定時間內(nèi)未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報。放棄改報及改報其他崗位未通過資格初審的，考試費通過原繳費渠道如數(shù)退還。

　　6.減免考務(wù)費用

　　根據(jù)相關(guān)政策，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費政策。符合減免考試費政策的報考人員，需先在網(wǎng)上繳費，隨后在網(wǎng)上或現(xiàn)場提交減免手續(xù)。減免申請審核通過后，考試費按原繳費渠道退還。

　　脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門出具的證明；城市低保和農(nóng)村低保人員須提供低保證、所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的證明。

　　7.下載打印準(zhǔn)考證

　　報考人員可于指定時間登錄報名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。下載打印過程中如遇到問題請與霍州市人力資源和社會保障局聯(lián)系解決。

　　報考人員應(yīng)認真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。

　?。ㄈ┛荚嚺c資格復(fù)審

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，成績采取百分制?？荚嚲C合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績最低合格線為60分。面試未形成競爭的崗位，綜合成績最低合格線為65分。

　　筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。若2名以上應(yīng)聘人員考試綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選；如筆試成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

　　1.筆試

　　（1）筆試時間、地點：以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

　　（2）命題和閱卷：由霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托專業(yè)機構(gòu)組織實施。

　?。?）筆試采取閉卷方式進行，總分為100分?？荚嚂r間為120分鐘。

　?。?）筆試分綜合類崗位和教師類崗位，其中：

　　綜合類崗位筆試內(nèi)容：

　　《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等；

　　《科目二》：內(nèi)容包括言語理解與表達、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。

　　教師類崗位筆試內(nèi)容：

　　《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等；

　　《科目二》：內(nèi)容包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、現(xiàn)代教育思想（含新課程理念）、心理學(xué) 、教育學(xué)、言語理解與表達、判斷推理等。

　　考生須按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點及要求參加考試。參加考試時，考生須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證，證件、證明不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關(guān)辦理臨時身份證。

　　（5）筆試結(jié)束后委托有資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)進行雷同卷甄別，嚴肅處理作弊人員。

　　2.資格復(fù)審

　　資格復(fù)審在霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的指導(dǎo)和監(jiān)督下，綜合類（黨群系統(tǒng)）崗位由霍州市委組織部組織實施、綜合類（政府系統(tǒng)）崗位由霍州市人力資源和社會保障局組織實施、教師類崗位由霍州市教育科技局組織實施。

　　依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，如最后一名人選成績出現(xiàn)并列，則一同進入復(fù)審環(huán)節(jié)。人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時間及地點在霍州市人民政府網(wǎng)站公布。

　　資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)提供《報名表》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書、居民身份證（含港澳居民），臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件以及要求的其他材料。

　　除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

　　（1）已就業(yè)的須出具單位同意報考證明（機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見）。

　?。?）留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

　?。?）應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件。

　?。?）大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員報考“服務(wù)基層項目專門崗位”的，應(yīng)提供合格證書，暫未領(lǐng)取合格證書的，下載并填寫《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章?！敖處熖貚徲媱潯表椖咳藛T需在“服務(wù)地審核意見”欄填寫服務(wù)地縣級教育行政部門同意報考意見并蓋章。“西部計劃”項目人員由團省委蓋章。“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務(wù)地縣級人社行政部門和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章。“三支一扶”計劃項目人員，需在“服務(wù)地審核意見”欄填寫服務(wù)地縣級人社行政部門同意報考意見并蓋章）。

　　退役士兵報考服務(wù)基層項目專門崗位或退役軍人專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門出具的相關(guān)證明。

　　政府購買服務(wù)基層崗位人員報考服務(wù)基層項目的考生，須提供政府購買服務(wù)勞動合同、終止勞動合同證明書及考核合格證書等原件及復(fù)印件。

　　證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。

　　資格復(fù)審期間。若取得面試資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，從報考同一崗位人員中，按照筆試成績由高分到低分依次遞補面試資格復(fù)審人選（僅遞補一次），不足3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審結(jié)束后，缺額一律不予遞補。

　　3.面試

　　資格復(fù)審合格人員確定為面試對象。參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在霍州市人民政府網(wǎng)站公布。

　　若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢、考察人選；如筆試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖?，?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

　　綜合類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，教師類崗位面試采取無反饋式教學(xué)方式進行。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。

　　面試成立面試考官小組，每個考官小組為5人，由有關(guān)方面人員和專家組成，每個考官小組設(shè)主考官一人，由外聘考官擔(dān)任，主持本組面試工作。

　　面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)將全程錄音、錄像。

　　面試成績、綜合成績應(yīng)于當(dāng)天公布。

　?。ㄋ模w檢和考察

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

　　1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在霍州市人民政府網(wǎng)站通知，體檢費用自理。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，教師類參照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起7個工作日內(nèi)提出申請，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

　　3.考察內(nèi)容：要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由社區(qū)或村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。同時要對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行復(fù)審、審核，對考生的應(yīng)聘資格進行再次確認。

　　體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察或體檢、考察不合格形成的空缺崗位，從報考同一崗位且考試綜合成績合格人員中，按綜合成績由高分到低分依次進行遞補（僅遞補一次）。

　?。ㄎ澹┕九c聘用

　　根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在霍州市人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考試綜合成績、排名等信息。擬聘人員公示期滿后不得進行遞補。

　　公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

　　公示期滿，擬聘用對象經(jīng)霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組審核同意后由市委組織部、人社局、編辦、財政等部門辦理有關(guān)手續(xù)。填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，一式4份，個人檔案、招聘單位、主管部門、組織（人社）部門各一份備案。

　　事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

　　考生應(yīng)誠信報考。對進入體檢、考察及以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當(dāng)理由、未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠信檔案。

　　六、咨詢、監(jiān)督電話

　　招聘政策和具體事宜可咨詢霍州市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。

　　政策咨詢:

　　綜合類：0357-5601480

　　教師類：0357-5625171

　　監(jiān)督電話:0357-5625541

　　考務(wù)咨詢：0357-5601480

　　咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。