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山西

2023年山西霍州市引進高層次緊缺急需人才18名公告

http://www.jinglongming.com       2023-12-27 13:30      來源:霍州市人民政府
【字體: 】              

霍州市2023年引進高層次緊缺急需人才公告

 

為深入實施人才強市戰(zhàn)略,充實和加強霍州市事業(yè)單位工作力量,全方位推動霍州高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《霍州市2023年度引進高層次緊缺急需人才實施方案》,現(xiàn)就面向社會公開引進緊缺急需人才有關(guān)事宜公告如下:

 
一、引進計劃
 
霍州市2023年度引進高層次緊缺急需人才18名,具體單位及崗位要求詳見《霍州市2023年引進高層次緊缺急需人才崗位表》(附件1)?! ?/div>
 
二、引進原則
 
(一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
 
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;?
 
(三)堅持按需引進、按崗招聘的原則;
 
(四)堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點的原則。
 
三、引進條件
 
具有研究生及以上學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的高校畢業(yè)生,年齡一般在35周歲以下(1987年12月1日(含)以后出生),且滿足以下條件:
 
(一)具有中華人民共和國國籍;
 
(二)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
 
(三)遵守憲法和法律;
 
(四)具有良好的品行;
 
(五)具備正常履行職責(zé)的身體條件; ??
 
(六)具備報考崗位所需的其他資格條件:
 
1.考生所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求的專業(yè)名稱一致,考生報名表所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱須與本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致;
 
2.《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求,參考教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的,根據(jù)教育部頒發(fā)的相應(yīng)《專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》,所學(xué)專業(yè)為對應(yīng)專業(yè)的可報考該崗位;
 
對報名者所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的(包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等),由負責(zé)資格審查的引進單位及其主管部門進行認定;
 
(七)對報考的博士研究生,年齡可適當放寬至40周歲以下(1982年12月1日(含)以后出生),通過引進高層次緊缺急需人才領(lǐng)導(dǎo)組“一事一議”的辦法,采取考察的方式直接聘用。
 
(八)具有以下情形之一的,不得報名:
 
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的博士研究生不得以原取得的碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報名);
 
2.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
 
3.現(xiàn)工作單位有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的人員;
 
4.被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
 
5.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的人員;
 
6.在立案審查期間或受黨紀、政務(wù)處分未出受限期的人員;
 
7.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;在各類人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內(nèi)的人員;
 
8.引進后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員;
 
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員;
 
10.其他不符合報考職位要求的人員。
 
以上時限要求,除有專門規(guī)定外,均以公告發(fā)布之日為截止日期。
 
四、引進程序
 
(一)報名  
 
1.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名。
 
2.報名網(wǎng)址:霍州市人民政府網(wǎng)(www.huozhou.gov.cn)。
 
3.報名時間:2024年1月6日8:00至2024年1月8日18:00,截止時間之后報名無效,不予受理。
 
4.報名要求:每位報考人員只能選擇一個職位報名(報名之后不得更改所選職位),報名人員須在報名時間內(nèi),在霍州市人民政府網(wǎng)(www.huozhou.gov.cn)下載相關(guān)表格,填寫《霍州市2023年引進高層次緊缺急需人才報名登記表》(附件2)和誠信承諾書(附件3)(注:報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當與本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。報考人員需提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(含《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《學(xué)位認證報告》(驗證期內(nèi)))、同意報考證明(僅限在職人員提供,需所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章)、誠信承諾書(本人簽字并按手?。┑炔牧蠏呙杓透郊?、近期2寸正面免冠照片(jpg格式,大小為20kb以下),所有報名材料原件掃描后上傳至報名網(wǎng)站。    
 
(二)資格審查  
 
2024年1月6日8:00至2024年1月9日18:00對網(wǎng)上報名人員進行資格初審(視報名人數(shù)情況,可適當延長資格審查時間)。報名人員及時登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果并下載面試通知書。資格審查貫穿人才引進工作的全過程,如在引進過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考職位條件等情況的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其應(yīng)聘資格?! ?/div>
 
(三)面試  
 
1.資格審查合格者憑本人有效居民身份證(含有效臨時身份證)和面試通知書參加面試,面試時間、地點另行通知。未按規(guī)定時間地點參加面試的視為自動放棄,請考生隨時關(guān)注霍州市人民政府網(wǎng)?!?/div>
 
2.面試滿分值100分,面試成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入),合格為60分,低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié)。
 
3.按照職位需求,面試成績從高分到低分排名以1∶1的比例確定擬聘用人選。若出現(xiàn)面試成績相同無法確定排名的,加試面試一場,以加試成績確定排名。
 
4.如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于職位需求人數(shù)而形不成競爭的,考生面試成績必須達到70分以上,方可進入下一環(huán)節(jié)。
 
5.對報名人數(shù)與職位需求人數(shù)比超過5:1的職位,領(lǐng)導(dǎo)組視情況增加筆試環(huán)節(jié)。采取“筆試+面試”的方式進行,筆試總分100分,合格線為60分,低于60分的不得進入下一環(huán)節(jié),筆試成績由高到低排名以1:3比例確定進入面試人選。考試總成績(保留兩位小數(shù))=筆試成績×60%+面試成績×40%??荚嚳偝煽冏詈笠幻霈F(xiàn)并列,按筆試成績由高到低排序,如筆試成績再出現(xiàn)并列,采取加試(面試)的方法等額確定進入下個環(huán)節(jié)人選?! ?/div>
 
(四)體檢
 
體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。不按時參加體檢、放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。具體時間另行通知。
 
(五)考察
 
體檢合格人員確定為考察對象,考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作能力等。同時要對考察對象所提供信息的真實性和檔案進行審核,對其資格進行再次確認。不按規(guī)定參加考察的,視為自動放棄。因擬聘用人選在體檢環(huán)節(jié)或考察環(huán)節(jié)自動放棄或未通過等原因出現(xiàn)職位人選空缺的,按照綜合成績順次遞補。
 
(六)公示及聘用
 
1.經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員,在霍州市人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示無異議的,經(jīng)霍州市引進高層次緊缺急需人才領(lǐng)導(dǎo)組研究確定后,辦理聘用手續(xù)。公示期間有舉報的,一經(jīng)查實,取消其聘用資格,取消后的空缺職位不再遞補。
 
2.所聘人員實行聘用制和試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后,正式聘用,考核不合格的,解除聘用關(guān)系。
 
3.受聘人員參照國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理條例》管理,享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位相關(guān)待遇。
 
4.聘用人員一經(jīng)正式聘用,在本市最低服務(wù)年限為5年,服務(wù)期內(nèi)不得申請向外縣(市、區(qū))調(diào)動、不得辭職,否則不予調(diào)檔。
 
五、其他事項
 
本次人才引進工作接受市紀檢監(jiān)察部門和社會廣大人民群眾的監(jiān)督,堅持公開、公平、公正、透明,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生,經(jīng)查實后,對應(yīng)聘人員取消聘用資格,對違紀的相關(guān)工作人員由市紀檢監(jiān)察部門嚴肅處理?! ????
 
監(jiān)督電話:  
 
0357—5622380
 
引才咨詢電話:
 
0357—5625115
 
未盡事宜及特殊情況,由霍州市引進高層次緊缺急需人才領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。
 
特別聲明:  
 
1.本次公開引進人才不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次引才工作無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙?! ?/div>
 
2.請考生隨時關(guān)注霍州市人民政府網(wǎng)及個人郵箱的通知,并且保持聯(lián)系方式的暢通,因考生自身原因?qū)е侣?lián)系中斷,影響聘用的責(zé)任自負。
 
 
霍州市引進高層次緊缺急需人才領(lǐng)導(dǎo)組
 
2023年12月27日


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