四川省總工會(huì)關(guān)于直屬事業(yè)單位2019年12月公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，四川省總工會(huì)擬面向社會(huì)公開招聘部分工作人員補(bǔ)充到四川省總工會(huì)干部學(xué)校、四川職工對(duì)外交流中心、重慶五指山工人療養(yǎng)院、重慶北溫泉工人療養(yǎng)院等4個(gè)直屬事業(yè)單位工作。現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告由四川省總工會(huì)同時(shí)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)[www.sc.hrss.gov.cn，下同]“人事考試”專欄和四川省總工會(huì)官網(wǎng) [www.scgh.org，下同]上發(fā)布。

　　一、招聘單位基本情況

　　二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

　　(一)招聘的對(duì)象和范圍

　　面向全國招聘符合《四川省總工會(huì)直屬事業(yè)單位2019年12月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(含表注，以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

　　報(bào)名時(shí)本單位的在編工作人員，不屬本單位本次招聘對(duì)象范圍。

　　(二)基本條件

　　1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會(huì)主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

　　(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符。

　　(4)按照《四川省鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動(dòng)十條措施》(川委辦〔2019〕3號(hào))規(guī)定，相關(guān)崗位要求報(bào)考者應(yīng)符合“具有2年及以上基層工作經(jīng)歷”條件。

　　本次招聘中“2年及以上基層工作經(jīng)歷”是指，指截至2019年11月1日(報(bào)名第一日)，累計(jì)在基層工作的時(shí)間已滿兩周年。基層工作經(jīng)歷，是指具有在縣(市、區(qū))及以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位，各級(jí)國有企業(yè)、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校讀書期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

　　(5)委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

　　2.有下列情況之一者，不得報(bào)考

　　(1)曾受過各類刑事處罰的。

　　(2)曾被開除公職的。

　　(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

　　(6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

　　(7)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

　　(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

　　三、公開招聘單位和名額

　　本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為8名，其中四川省總工會(huì)干部學(xué)校1名、四川職工對(duì)外交流中心2名、重慶五指山工人療養(yǎng)院1名、重慶北溫泉工人療養(yǎng)院1名，具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》。

　　四、報(bào)名及網(wǎng)上繳費(fèi)

　　本次公開招聘的報(bào)名僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄，報(bào)名時(shí)間為2019年11月1日10∶00至11月5日下午18∶00。

　　報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名須知。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站后，請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公招中限報(bào)一個(gè)崗位。

　　本次公招我會(huì)不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，考生在報(bào)名前對(duì)本公告內(nèi)容有不清楚的，可撥打本公告后所列“網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話”向招聘單位或招聘單位業(yè)務(wù)主管部門進(jìn)行咨詢。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由四川省總工會(huì)負(fù)責(zé)的面試資格審查、考核中的復(fù)核和我部門審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

　　在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

　　2.填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊(cè)，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2019年12月四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容，以便招聘單位了解報(bào)考者基本情況，但不作為資格審查的依據(jù)。

　　3.上傳相片。報(bào)考者須下載照片審核處理工具(在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片(照片須為本人近期免冠證件照，白色背景，jpg格式)。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題，可咨詢12333、028-86740101。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等，請(qǐng)上傳時(shí)慎重選用。上傳照片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考者應(yīng)按提示要求及時(shí)重新上傳，報(bào)名截止以后，照片上傳功能也同步關(guān)閉，請(qǐng)報(bào)考者注意及時(shí)查詢相關(guān)信息。

　　(二)網(wǎng)上繳費(fèi)

　　上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截止2019年11月6日18:00。按照四川省發(fā)改委、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，公共科目筆試?yán)U費(fèi)50元。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名且上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　(三)崗位調(diào)整

　　招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的，由四川省總工會(huì)調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調(diào)減招聘名額后，該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開考比例。調(diào)減或取消的情況，由四川省總工會(huì)于11月18日在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站向社會(huì)公布。取消崗位中繳納筆試考務(wù)費(fèi)報(bào)考者所繳費(fèi)用，2019年12月2日通過互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)退回到繳費(fèi)報(bào)考者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行卡賬戶。

　　(四)打印報(bào)名表

　　上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》二份，供面試資格審查時(shí)使用。

　　(五)打印準(zhǔn)考證

　　網(wǎng)上報(bào)名并繳費(fèi)成功的報(bào)考者，憑身份證號(hào)、姓名，于12月3日至12月6日24:00前登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄打印本人準(zhǔn)考證，在打印準(zhǔn)考證前，報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。在考試當(dāng)天，報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件均不得作為參考證件)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠信承諾書，以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

　　五、考試

　　本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行?？荚嚢üP試和面試。

　　按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》(川人發(fā)〔2006〕34號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發(fā)〔2009〕457號(hào))等要求，結(jié)合我會(huì)直屬事業(yè)單位實(shí)際，筆試開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1，

　　考試成績按以下原則計(jì)算：

　　筆試總成績(含政策性加分，下同)=公共科目筆試成績+政策性加分

　　考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目。公共科目筆試《綜合知識(shí)》，滿分為100分，筆試地點(diǎn)在成都市。

　　2.筆試范圍。公共科目筆試《綜合知識(shí)》的考試范圍詳見省人社廳2014年9月28日修訂發(fā)布的《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識(shí)〉筆試復(fù)習(xí)大綱》(請(qǐng)登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄查閱或下載)。

　　3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。定于2019年12月7日舉行，具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。

　　4.筆試成績公布。公共科目筆試原始成績2019年12月24日在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公布，報(bào)考者請(qǐng)自行登錄查詢本人筆試原始成績。對(duì)公共科目筆試成績顯示缺考、零分等特殊情況有疑問的報(bào)考者，可于2019年12月24日至12月25日24︰00登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄申請(qǐng)核查本人公共科目筆試原始成績，逾期不再受理，核查結(jié)果由省人事考試中心于2019年12月30日17:00前在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。報(bào)考者的筆試總成績及崗位排名由四川省總工會(huì)于2020年1月7日在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄等發(fā)布本公告的網(wǎng)站公布。

　　5.政策性加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分;符合《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號(hào))規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分;符合我省相關(guān)加分規(guī)定條件的“三支一扶”“西部志愿者”及“特崗教師”等基層項(xiàng)目報(bào)考者，經(jīng)審查符合條件的按相關(guān)規(guī)定加分。

　　申請(qǐng)加分的報(bào)考者，務(wù)必于2019年12月6日12∶00前在工作時(shí)間將以下材料交四川省總工會(huì)組織部(地址：成都市青羊區(qū)方池街18號(hào),聯(lián)系電話：028-86131702),以便審查。

　　1.“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部：服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件。

　　2.申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學(xué)員證》有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和?？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

　　材料不齊備、非原件或逾期未按要求提交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的由四川省總工會(huì)按公告和有關(guān)政策規(guī)定加分。

　　(二)面試

　　1.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分。

　　2.確定面試入圍資格審查人員。四川省總工會(huì)根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額，從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格審查人員。筆試成績?yōu)?分或缺考的人員視為自動(dòng)放棄。

　　3.面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由四川省總工會(huì)負(fù)責(zé)進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于2020年1月10日由四川省總工會(huì)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄和四川省總工會(huì)官網(wǎng)上公布，不再另行通知，請(qǐng)報(bào)考者注意查閱。

　　獲得面試入圍審查資格的人員請(qǐng)按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù)：

　　(1)《報(bào)考信息表》2份(請(qǐng)?jiān)谒拇ㄊ∪肆Y源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);

　　(2)身份證原件和復(fù)印件1份;

　　(3)有效的學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。不符者，四川省總工會(huì)將在公招的任一環(huán)節(jié)取消報(bào)考者的報(bào)考(聘用)資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

　　留學(xué)人員應(yīng)持國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位參加資格審查。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的，可按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行第三方專業(yè)認(rèn)定，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的擬視為專業(yè)資格條件合格。

　　(4)其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

　　不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄其面試資格。

　　面試入圍資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規(guī)定時(shí)間參加資格審查自動(dòng)放棄其面試審查資格而產(chǎn)生的空額，按筆試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格審查。依次等額遞補(bǔ)取得面試審查資格的人員，由四川省總工會(huì)根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的，視為自行放棄，責(zé)任自負(fù)。

　　通過面試資格審查的面試人員，由四川省總工會(huì)發(fā)給面試通知書。

　　4.面試時(shí)間及地點(diǎn)。

　　面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。

　　面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

　　如因面試入圍資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。如招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù))，該崗位面試人員面試總成績低于60分的，取消應(yīng)聘資格。

　　5.面試主要范圍。

　　包括意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識(shí)、興趣愛好等)、知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等)智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)和人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)等方面。

　　6.面試成績公布。

　　報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

　　(三)考試成績公布

　　面試工作結(jié)束后，由四川省總工會(huì)于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、四川省總工會(huì)官網(wǎng)上公告面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。

　　六、體檢

　　(一)體檢人員確定

　　根據(jù)招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績，由四川省總工會(huì)從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，按面試成績從高到低確定體檢人員,下同。

　　(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

　　(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

　　體檢由四川省總工會(huì)組織在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

　　未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

　　報(bào)考單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由四川省總工會(huì)指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　七、考核

　　四川省總工會(huì)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。對(duì)考核中取消報(bào)考資格以及通過考核的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按參加該崗位面試的報(bào)考者考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核，如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

　　八、公示

　　考試、體檢、考核合格者由四川省總工會(huì)確定為擬聘用人員，并在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、四川省總工會(huì)官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

　　公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

　　對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn);對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩報(bào)送。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

　　公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補(bǔ)。

　　九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

　　公告公示無異議人員應(yīng)按通知的時(shí)間和地點(diǎn)將以下材料提交四川省總工會(huì)(具體材料由四川省總工會(huì)依據(jù)對(duì)招聘對(duì)象的具體條件要求確定，如：①在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書。②畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及未就業(yè)證明。③取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。④招聘崗位要求的其他資格證書及資料)。

　　逾期或不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。

　　四川省總工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并對(duì)符合公告要求的擬聘人員進(jìn)行審核確認(rèn)。

　　通過審核確認(rèn)的人員，取得聘用人員資格。

　　用人單位憑四川省總工會(huì)出具的確認(rèn)文件，書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

　　逾期或不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認(rèn)后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。

　　十、紀(jì)律與監(jiān)督

　　我會(huì)在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　十一、特別提示

　　(一)公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由四川省總工會(huì)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

　　(三)四川省總工會(huì)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

　　網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話(主要負(fù)責(zé)解釋報(bào)名政策、報(bào)考條件及專業(yè)科目筆試、面試考務(wù)等問題)：

　　028—86131702(四川省總工會(huì)組織部)

　　綜合政策咨詢電話：

　　028-86761165(省人社廳事業(yè)單位人事管理處)

　　網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話(主要解決報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問題)：

　　028-86740101(省人事人才考試測(cè)評(píng)基地)

　　公共科目筆試考務(wù)咨詢電話：

　　028-86759175(省人事人才考試測(cè)評(píng)基地)

　　監(jiān)督電話：

　　028—86122422(四川省紀(jì)委監(jiān)委駐省總工會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　附件下載：

　　四川省總工會(huì)直屬事業(yè)單位2019年12月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

　　四川省總工會(huì)

　　2019年10月23日

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