面試資格審查前將在巴中市人力資源和社會保障局、恩陽區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布筆試總成績（含政策性加分）、崗位排名、進(jìn)入面試人員名單及面試資格審查等有關(guān)事宜的公告，詳情見相關(guān)公告。

 

　　1．面試方式：采取專業(yè)科目面試，美術(shù)崗位專業(yè)科目面試采取試講+特長展示的方式進(jìn)行，其他崗位專業(yè)科目面試采取試講的方式進(jìn)行。試講時(shí)間不超過10分鐘，特長展示時(shí)間不超過5分鐘。專業(yè)科目面試成績滿分為100分，考生的面試成績當(dāng)場公布并由考生本人簽字確認(rèn)。

 

　　2．確定面試入圍資格人員：根據(jù)各招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額，從高分到低分按3：1的比例確定面試入圍資格人員（達(dá)不到該比例的崗位，參加了該崗位筆試且有有效成績的參考人員全部確定為面試入圍資格人員，若該崗位實(shí)際參加面試的考生等于或小于招聘名額視為未形成競爭，該崗位考生面試成績不得低于80分，否則將不得進(jìn)入體檢等后續(xù)所有環(huán)節(jié)并在本次招聘中不予聘用）。與最后一名面試入圍資格人員的筆試總成績相同的人員，一并確定為面試入圍資格人員，筆試無成績或有缺考科目、單科或雙科成績?yōu)榱惴终?、在考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試成績或考試資格者均不能進(jìn)入資格審查。

 

　　3．面試資格審查手續(xù)的辦理：面試資格審查主要審核報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。面試資格審查由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施，人事綜合管理部門監(jiān)督指導(dǎo)。具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單將在巴中市人力資源和社會保障局、巴中市恩陽區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，不再另行通知，請考生注意查閱。

 

　　入圍面試資格審查的人員請?jiān)谝?guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試資格審查：

 

　?。?）考生本人的《準(zhǔn)考證》、有效居民身份證（原件及復(fù)印件1份）和《信息登記表》2份；

 

　?。?）與報(bào)考崗位條件逐一對應(yīng)和有效的證件、證明材料原件?？忌缦禉C(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員，還須提供所在單位、主管部門及同級人事綜合管理部門出具的同意報(bào)考證明（注明如被錄取，同意辦理離職或流動手續(xù)，并配合辦理檔案轉(zhuǎn)遞和組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等手續(xù)）。

 

　　面試資格審查合格后發(fā)放《面試通知書》，面試資格審查不合格或逾期未參加面試資格審查而產(chǎn)生的空額，由招聘單位及其主管部門會同人事綜合管理部門依照筆試總成績從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員（只遞補(bǔ)一次），按同等程序及要求進(jìn)行資格審查。

 

　　4．面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。

 

　　七、體檢

 

　?。ㄒ唬w檢人員的確定

 

　　根據(jù)招聘崗位及招聘名額，按照考生考試總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員。若某崗位最后一名考生考試總成績相同，按筆試成績由高到低確定體檢人員，若筆試成績?nèi)韵嗤?，則采取加試專業(yè)科目筆試的辦法，以加試成績高者確定為體檢人員。

 

　　（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

 

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳《關(guān)于印發(fā)〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)規(guī)定的條件和四川省教育廳《關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。本公告發(fā)布后至本次招聘實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

 

　　對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場復(fù)檢。

 

　?。ㄈw檢時(shí)間和地點(diǎn)

 

　　體檢由巴中市恩陽區(qū)教育科技和體育局會同巴中市恩陽區(qū)人力資源和社會保障局組織實(shí)施。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員將在巴中市人力資源和社會保障局、巴中市恩陽區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

 

　?。ㄋ模?fù)檢及遞補(bǔ)

 

　　體檢人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三個(gè)工作日內(nèi)持有效居民身份證到巴中市恩陽區(qū)教科體局915辦公室書面申請復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次。復(fù)檢由原體檢組織實(shí)施部門指定到原體檢醫(yī)院以外的有資質(zhì)的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　某崗位因體檢人員自動放棄或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該崗位已參加面試人員的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員（只遞補(bǔ)一次）。

 

　　八、政審考察

 

　　體檢合格人員進(jìn)入政審考察環(huán)節(jié)，由招聘單位及其主管部門組織實(shí)施。政審考察參照中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）規(guī)定進(jìn)行。招聘單位及其主管部門將采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對其進(jìn)行政審考察或政審考察不合格出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

 

　　九、選擇崗位

 

　　崗位選擇前，巴中市恩陽區(qū)教育科技和體育局在巴中市人力資源和社會保障局、巴中市恩陽區(qū)人民政府網(wǎng)站公告城區(qū)小學(xué)科學(xué)崗位和農(nóng)村中小學(xué)崗位的具體招聘單位，公告3日后，考生根據(jù)考試總成績從高分到低分依次自主選擇崗位?？荚嚳偝煽兿嗤?，則以教育公共基礎(chǔ)筆試成績高低確定選崗順序，若教育公共基礎(chǔ)筆試成績?nèi)韵嗤瑒t采用抽簽方式確定選崗順序。

 

　　十、公示

 

　　考察合格者由招聘單位及其主管部門確定為擬聘人員，并在巴中市人力資源和社會保障局、巴中市恩陽區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

 

　　十一、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

 

　　經(jīng)公示無異議的擬聘人員，由招聘單位及其主管部門將相關(guān)材料按管理權(quán)限報(bào)人事綜合管理部門審核確認(rèn)。填寫《巴中市恩陽區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》（一式三份），實(shí)行崗位聘用管理；擬聘人員如系在職人員且符合辦理調(diào)動手續(xù)的，由招聘單位及其主管部門向人事綜合管理部門申報(bào)辦理工作調(diào)動手續(xù)；如系非在職人員，由招聘單位和主管部門辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動放棄，因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

 

　　十二、紀(jì)律和監(jiān)督

 

　　本次事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，各招聘單位及其主管部門和工作人員在招聘各工作環(huán)節(jié)中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度，一經(jīng)查實(shí)，其報(bào)考或聘用資格一律無效，已經(jīng)聘用的解除聘用合同。

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：

 

　　巴中市恩陽區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)人力資源和社會保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0827-3369610；

 

　　巴中市恩陽區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育科技和體育局紀(jì)檢監(jiān)察組：0827-3369227。

 

　　十二、特別提示

 

　　（一）本次公招筆試、面試成績及進(jìn)入體檢人員名單等情況或公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)公告，均在巴中市人力資源和社會保障局、巴中市恩陽區(qū)人民政府官網(wǎng)公布，請報(bào)考人員注意查看。因報(bào)考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，其責(zé)任自負(fù)。

 

　?。ǘ┱垐?bào)考人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。請報(bào)考人員密切關(guān)注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的公招工作，凡未按要求參加的，視為自動放棄該環(huán)節(jié)和下一個(gè)公招環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

 

　?。ㄈ┍敬喂_招聘考試未授權(quán)任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)發(fā)布有關(guān)信息，未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請報(bào)考人員警惕虛假信息，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。本次招考相關(guān)信息以巴中市人力資源社會保障局和巴中市恩陽區(qū)人民政府官方網(wǎng)站發(fā)布的公告為準(zhǔn)，任何個(gè)人、組織、網(wǎng)站未經(jīng)允許一律不得轉(zhuǎn)載，否則將追究其法律責(zé)任。

 

　　（四）考生若有疑問，可撥打相關(guān)部門電話號碼咨詢：

 

　　巴中市恩陽區(qū)教育科技和體育局：0827-3368721；巴中市恩陽區(qū)人力資源和社會保障局：0827-3368388。

 

　　十三、本公告由巴中市恩陽區(qū)人力資源和社會保障局、巴中市恩陽區(qū)教育科技和體育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。

 

　　附件：巴中市市恩陽區(qū)2024年上半年公開考試招聘中小學(xué)教師崗位表

 

　　巴中市恩陽區(qū)人力資源和社會保障局

 

　　巴中市恩陽區(qū)教育科技和體育局

 

　　2024年3月18日