陜西西安市雁塔區(qū)高層次人員招聘公告
西安市雁塔區(qū)關(guān)于2021年公開招聘高層次聘用制人員招聘公告
一、招聘簡介
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中、省、市關(guān)于人才工作要求,有效吸引、聚集高層次優(yōu)秀人才到我區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展,為我區(qū)建設(shè)“全國一流社會主義現(xiàn)代化新城區(qū)”提供充分有力的人才保障,根據(jù)《西安市雁塔區(qū)高層次聘用制人員管理暫行辦法》(雁辦發(fā)〔2021〕3號),結(jié)合我區(qū)實(shí)際,擬計劃通過公開考試的形式,為我區(qū)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘26名高層次聘用制人員。
二、招聘對象和條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守國家法律、法規(guī)及規(guī)章;
2.具有良好的個人品行和職業(yè)道德,自愿履行聘員職責(zé)與義務(wù);
3.符合崗位條件所需的年齡與學(xué)歷要求??偙O(jiān)級聘員年齡需在45周歲以下(1976年3月31日以后出生),具有研究生學(xué)歷和博士學(xué)位;主管級、助理級聘員年齡需在35周歲以下(1986年3月31日以后出生),具有研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位;
4.具備履職的相關(guān)經(jīng)歷與能力要求??偙O(jiān)級聘員一般應(yīng)具有5年及以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,主管級聘員一般應(yīng)具有3年及以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,助理級聘員一般應(yīng)具有1年及以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
5.符合聘用崗位所規(guī)定的專業(yè)與任職資格要求,具體崗位所需的任職資格詳見《西安市雁塔區(qū)2021年公開招聘高層次聘用制人員計劃一覽表》(附件);
6.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
7.具備招聘崗位所需的其他條件;
8.不得報考的情形:
(1)曾受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的人員;
(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
(3)曾在各類機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招錄(聘)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;
(4)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的情形;
(5)其他不符合報名條件的情形。
三、報名流程
招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。
(一)發(fā)布公告
發(fā)布公告:本次招聘公告4月20日(星期二),在西安人事考試網(wǎng)(www.xapta.com.cn)、西安市雁塔區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.yanta.gov.cn/)、前程無憂(www.51job.com)、秦云就業(yè)小程序(微信中直接搜索“秦云就業(yè)”) 、中國國家人才網(wǎng)(www.newjobs.com.cn)、陜西公共招聘網(wǎng)(www.sxggzp.com)、中國上海人才市場(www.hr.net.cn)、廣東省人才市場(www.gdrc.com)、西安市人才網(wǎng)(www.haorc.com)、杭州人才網(wǎng) (www.hzrc.com)、武漢人才網(wǎng)(www.job98.com)以及銀川人才網(wǎng)(www.zgycrc.com)各大媒體、微博、公眾號等有關(guān)平臺統(tǒng)一發(fā)布招聘公告。
(二)網(wǎng)上報名
1.報名時間:2021年4月20日(星期二)12:00—2021年4月30日(星期五)18:00,(4月30日18:00之后,報名系統(tǒng)將自動關(guān)閉,未進(jìn)行資格初審或未通過資格初審的,不能再改報其他招聘崗位),逾期不再受理。
2.報名方式:采用網(wǎng)絡(luò)報名方式,不設(shè)現(xiàn)場報名,應(yīng)聘人員只能報考一個崗位,不得重復(fù)報名否則取消其報名資格。報名網(wǎng)址: http://campus.51job.com/xayt2021/。
另以附件形式上傳以下報名材料:
(1)本人近期免冠彩色證件照;
(2)本人身份證正、反面掃描件;
(3)畢業(yè)證掃描件、學(xué)位證掃描件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》電子版(需從學(xué)信網(wǎng)下載PDF版且需要在有效期范圍內(nèi)的),國(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件掃描件;
(4)資格證書掃描件、職稱證書掃描件;
(5)其他榮譽(yù)與獎勵資質(zhì)掃描件。
注意事項:
1.招聘過程中收集的材料僅用于本次招聘工作,本單位對應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用、試用期等招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符,取消應(yīng)聘資格。
2.請務(wù)必按照填表要求認(rèn)真填寫,確保信息準(zhǔn)確完整。未按要求填報或上傳資料不全者或上傳資料有誤者,資格審查將不予通過。
(三)資格初審
報名結(jié)束后,根據(jù)崗位要求以及應(yīng)聘人員的條件進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員,方可參加筆試。各招聘崗位資格初審?fù)ㄟ^人員名單、筆試人員名單、各招聘崗位報名情況及筆試公告將在報名結(jié)束后,在西安市雁塔區(qū)人民政府官方網(wǎng)站和前程無憂報名網(wǎng)站(www.51job.com/xian)進(jìn)行公布,未通過人員不再另行通知。
(四)筆試
筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》,采取閉卷方式,滿分100分,考試時間120分鐘。
具體的時間、地點(diǎn)將根據(jù)國家和西安市疫情防控有關(guān)要求安排確定。招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)比例不低于1:3,不足1:3的將招聘計劃數(shù)予以核減或核銷。對急需緊缺的招聘崗位,經(jīng)雁塔區(qū)高層次聘用制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后,可降低開考比例。
筆試結(jié)束后,在西安市雁塔區(qū)人民政府官方網(wǎng)站和前程無憂報名網(wǎng)站(www.51job.com/xian)公布筆試成績及進(jìn)入面試人員名單。
通知方式:以短信、電話或電子郵件等形式通知通過資格審查的應(yīng)聘人員并確認(rèn)是否參加筆試。如應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未確認(rèn)參加筆試,則視為主動放棄筆試資格。
備注:若受到疫情影響,將根據(jù)具體疫情防控要求調(diào)整筆試時間,具體情況另行通知。
(五)現(xiàn)場資格復(fù)審
1.按照各崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例,在報考該崗位人員中依據(jù)筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。最后一名筆試成績出現(xiàn)同分并列者,一并進(jìn)入面試。若參加面試人數(shù)低于崗位需求數(shù)的,將招聘計劃數(shù)予以核減或核銷。對急需緊缺的招聘崗位,經(jīng)雁塔區(qū)高層次聘用制人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后,可降低開考比例。
2.對進(jìn)入面試人員所提交的報名材料進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,未按時參加資格復(fù)審或資格復(fù)審未通過者導(dǎo)致崗位招聘面試人員比例不足1:3,則依據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選,成績出現(xiàn)并列的,一并遞補(bǔ)進(jìn)入面試。
資格復(fù)審時需攜帶以下報名材料:
(1)工作證明文件。包括:工作證明、勞動合同、離職證明等能夠證明工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間及年限的證明材料,需加蓋公章的原件(有多段工作經(jīng)歷的需分段提供);
(2)本人身份證原件及復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,國(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;
(4)資格證書、職稱證原件及復(fù)印件;
(5)其他榮譽(yù)與獎勵的原件及復(fù)印件。
以上報名材料,原件查驗后退還,復(fù)印件留底。若報名人員提供虛假報名申請材料,一經(jīng)查實(shí)取消其報考資格,報名人員承擔(dān)一切法律責(zé)任。
通知方式:以短信、電話或電子郵件等形式通知應(yīng)聘人員并取得對方是否參加資格復(fù)審的確認(rèn)。如應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未確認(rèn)參加資格復(fù)審,則視為主動放棄面試資格。
(六)面試
1.面試主要測試應(yīng)聘人員專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
2.面試成績滿分為100分。
3.面試的時間、地點(diǎn)、參加面試人員名單將在西安市雁塔區(qū)人民政府官方網(wǎng)站和前程無憂報名網(wǎng)站(www.51job.com/xian)另行通知。
通知方式:以短信、電話或電子郵件等形式通知應(yīng)聘人員并取得對方是否參加面試的確認(rèn)。如應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未確認(rèn)參加面試,則視為主動放棄面試資格。
備注:若受到疫情影響,將根據(jù)具體疫情防控要求調(diào)整面試時間,具體情況另行通知。
(七)綜合成績排名及公布
1.綜合成績=筆試成績*40%+面試成績*60%,綜合成績采用百分制計算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
2.綜合成績公布。面試結(jié)束后,應(yīng)聘人員綜合成績將在西安市雁塔區(qū)人民政府官方網(wǎng)站和前程無憂報名網(wǎng)站(www.51job.com/xian)進(jìn)行公示,公示期為3個工作日。
(八)考察和體檢
1.考察。按照招聘崗位計劃1:1的比例,按綜合成績從高分到低分的順序確定擬考察對象,出現(xiàn)綜合成績同分情形將按面試成績從高到低排名確定擬考察對象??疾鞎r,發(fā)現(xiàn)不符合報考條件的,考察結(jié)果為不合格,取消報考資格;其缺額可根據(jù)實(shí)際用人需要,按照該崗位應(yīng)聘人員綜合成績由高到低依次遞補(bǔ),出現(xiàn)綜合成績同分情形將按面試成績高低決定遞補(bǔ)人選。
2.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體體檢時間由擬錄取單位以短信、電話或電子郵件等形式通知。因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄錄用資格的,其缺額可根據(jù)實(shí)際用人需要,按照該崗位應(yīng)聘人員綜合成績由高到低依次遞補(bǔ),出現(xiàn)綜合成績同分情形將按面試成績從高到低排名確定遞補(bǔ)人選。
(九)公示與錄用
1.公示。通過考察和體檢的應(yīng)聘人員,確定為擬錄用人員。擬錄用人員名單在西安市雁塔區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公示,公示期為5個工作日。
2.錄用。公示無異議的,辦理錄用手續(xù)。錄用人員須在規(guī)定的時間辦理入職手續(xù)。未按期辦理入職手續(xù),視同放棄錄用資格。因主動放棄錄用資格或辦理錄用手續(xù)后未能按時報到出現(xiàn)人選缺額的,按照該崗位應(yīng)聘人員綜合成績由高到低依次遞補(bǔ),出現(xiàn)綜合成績同分情形將按面試成績從高到低排名決定遞補(bǔ)人選。經(jīng)考察與體檢合格,并在西安市雁塔區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公示遞補(bǔ)信息無異議后補(bǔ)錄。
(十)疫情防控要求
1.為嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控工作,確保涉考人員生命安全和身體健康,應(yīng)聘人員應(yīng)加強(qiáng)防疫知識學(xué)習(xí),自覺做好自身健康管理,避免前往疫情中高風(fēng)險地區(qū),主動減少外出和不必要聚集。
2.應(yīng)聘人員必須同時憑“陜西健康碼”或“西安一碼通”、有效身份證、報名信息表、準(zhǔn)考證參加考試,材料不齊的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)。應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守掃碼、測溫、戴口罩等疫情防控措施,“陜西健康碼”或“西安一碼通”為綠碼,且現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,方可參加考試。不配合掃碼測溫、不佩戴口罩的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入考點(diǎn),視為放棄考試資格。
3.根據(jù)西安市疫情防控有關(guān)要求,雁塔區(qū)聘員辦有權(quán)適時對疫情防控措施、考點(diǎn)設(shè)置、招聘方式、考試時間等進(jìn)行調(diào)整。
4.根據(jù)疫情防控情況,招聘期間疫情防控部門有其他要求的,另行通知。
四、薪酬待遇
正式聘用人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照《雁塔區(qū)高層次聘用制人才管理辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,一般情況總監(jiān)年總收入不低于32萬元,主管年總收入不低于22萬元,助理年總收入不低于19萬元。
五、聘用管理
擬聘用人員公示期滿后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
新聘用人員辦理人事、戶籍遷移等相關(guān)手續(xù),不再辦理派遣、調(diào)動等手續(xù)。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項,由本人負(fù)責(zé)。
新聘用人員實(shí)行試用期制度。此次通過公開招聘的工作人員實(shí)行聘用制管理,試用期三個月,試用期滿考核合格的,辦理聘用手續(xù),不合格的,取消聘用資格。正式聘用人員按照《雁塔區(qū)高層次聘用制人才管理辦法》的有關(guān)規(guī)定簽訂《聘用合同》,聘用合同期限一般為3年,聘用期間享受相應(yīng)待遇,合同期滿需續(xù)簽合同的,須經(jīng)考核合格,雙方同意,方可續(xù)簽合同,否則,不再續(xù)簽合同,其人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)區(qū)人才中心保管。
六、其他事宜
本次招聘未指定任何考試用書,未舉辦或委托舉辦任何考試培訓(xùn)、輔導(dǎo)班,不向應(yīng)聘人員收取報名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、考試費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。任何針對本次招聘考試的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班、教材、復(fù)習(xí)資料等均與本單位無關(guān)。請應(yīng)聘人員提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
本次招聘工作委托第三方招聘機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,本公告由雁塔區(qū)高層次聘用制人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及第三方招聘機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。
七、報名咨詢與監(jiān)督電話
本次招聘設(shè)咨詢組與監(jiān)督組兩部電話。
咨詢組:029-88416622-827 029-88416622-635
監(jiān)督組:029-85382243
(咨詢時間:工作日9:00—12:00;14:00-18:00)
附件:西安市雁塔區(qū)2021年公開招聘高層次聘用制人員計劃一覽表.xlsx