2022年陜西省石泉縣石泉中學招聘高層次及緊缺學科教師公告
2022年陜西省石泉縣石泉中學公開招聘高層次及緊缺學科教師公告
根據《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《陜西省關于加強和改進基層事業(yè)單位招聘工作的通知》《石泉縣高層次和緊缺人才招聘及服務管理辦法》等有關規(guī)定,經上級人事綜合管理部門核準,決定面向社會為石泉縣石泉中學公開招聘高層次和緊缺學科教師8名,現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位及人數
石泉中學2022年招聘高層次及緊缺學科教師8人,其中碩士研究生及以上學科教師2人、本科及以上緊缺學科教師6人。具體崗位情況見附件《石泉中學2022年公開招聘高層次和緊缺學科教師崗位表》。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律,具有良好的品行。
2.年齡為18周歲以上、30周歲以下(1991年5月16日至2004年5月15日期間出生),以身份證或戶籍證明原件為準。
3.具有招聘崗位資格條件要求的學歷、專業(yè)和高中教師資格證書。其中,學歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業(yè)目錄為準;暫未領取到畢業(yè)證、學位證、教師資格證的2022屆在校畢業(yè)生須于2022年8月31日前提供。畢業(yè)證須通過教育部指定的中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn)驗證;在國(境)外取得的碩士及以上學歷、學位須是國家承認,并經國家教育部留學服務中心(http://renzheng.cscse.edu.cn/)認證。
4.身心健康,具有正常履行職責的身體條件。
5.符合招聘崗位資格條件要求的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件以《石泉中學2022年公開招聘高層次和緊缺學科教師崗位表》的要求為準。
(二)不符合報名應聘的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。
2.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
3.現役軍人和在讀的非2022年應屆畢業(yè)生,以及在讀的非2022年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的;石泉縣機關事業(yè)單位在編工作人員。
4.事業(yè)單位人事管理需要回避的。
5.招聘為公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)、事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的、“特崗教師”和“三支一扶”人員在服務期內的。
6.失信被執(zhí)行人。
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
在石泉縣人民政府門戶網(https://www.shiquan.gov.cn/)、安康市人力資源和社會保障局(https://rsj.ankang.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。
(二)報名與資格審查
本次招聘報名通過網絡報名和現場報名的方式進行,資格審查工作由縣人社局和縣教體科技局共同組織實施。
1.現場報名:現場報名時間為2022年5月16日至5月20日,報名地點設在石泉縣教育體育和科技局人事股(石泉縣政務服務中心八樓804室),應聘人員持所需資料在現場進行報名。
2.網絡報名:自本公告發(fā)布之日起至2022年5月20日18:00時,應聘人員可將報名所需資料掃描,編輯為WORD格式文件后以“姓名+報考崗位”命名后發(fā)送到QQ:594493631,或QQ郵箱:594493631@qq.com。通過網絡報名的人員在面試前領取準考證時須持相關資料原件進行資格審查。
3.資格審查:每名應聘人員只能報考1個崗位。本次公開招聘不設開考比例。對本次招聘人員的資格審查,既有報名時的現場審查、網絡審查,也包括考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督及審查,貫穿于招聘工作的全過程。
應聘人員按照公布的招聘崗位及資格條件,在現場報名時需提交報名表、本人身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證等證書的原件及復印件(暫未領取到畢業(yè)證、學位證、教師資格證的2022屆在校畢業(yè)生須提交相關證明和承諾書,必須于2022年8月31日前提供所需證件原件,不能提供相關原件的取消應聘資格)、近期正面免冠2寸照片2張;通過網絡報名人員在領取準考證進行現場資格審核時提供以上資料的原件及復印件一份、近期正面免冠2寸照片2張;有工作單位的須提交按干部管理權限出具的符合事業(yè)單位或公務員管理規(guī)定的同意報考證明。
(三)面試
采用面向評委現場講課、問題答辯的方式進行。重點考核應聘人員專業(yè)知識、教學技能、語言表達、邏輯思維、政治素養(yǎng)等方面的能力和水平。面試滿分為100分,其中講課80分,問題答辯20分。面試計分辦法為七個評委賦分去掉一個最高分和一個最低分,其余評委所賦分的平均值為面試人員所得分(保留兩位小數,不實行四舍五入)。其中現場講課時間二十分鐘,問題答辯時間五分鐘。
面試具體事宜將于面試5日前發(fā)布面試公告予以明確。
按照面試成績從高分到低分按照1:1確定參加體檢人員??偝煽兊陀?0分的,不得進入體檢。
(四)體檢
體檢由石泉縣教體科技局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)療機構進行。體檢標準按照省教育廳、省衛(wèi)生健康委員會《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教師〔2019〕61號)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用自理。應聘人員對體檢結果有異議的,可在得知體檢結果2個工作日內申請復查,并到指定醫(yī)院復查,復查只進行一次,體檢結果以復查結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自愿放棄。
因體檢對象放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位面試總成績不低于60分的人員中,按照成績從高到低的順序依次遞補,只遞補一次。
(五)考察
體檢合格人員進入考察。考察工作由縣教體科技局會同石泉中學組織實施,著重考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法及個人社會信用記錄等情況,并再次對應聘人員的資格條件核對資料原件進行復審。對考察不合格的,取消應聘資格。
因考察對象放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位面試成績不低于60分的人員中,按照面試成績從高到低的順序依次遞補體檢,只遞補一次。對體檢合格者,再進行考察。
(六)公示
根據面試成績、體檢、考察結果確定擬聘人員,并在石泉縣人民政府門戶網站、安康市人力資源和社會保障局網站進行公示,公示期為5個工作日。擬聘用人員公示期滿后不再進行遞補。
(七)聘用
公示期滿無異議者,由縣人力資源和社會保障局報請上級人事綜合管理部門簽發(fā)同意聘用文件,并核發(fā)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。新聘用人員憑通知書到石泉中學報到,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,辦理人事、工資等有關手續(xù),按崗位聘用的有關規(guī)定享受相關待遇,因個人原因產生的糾紛或其他與聘用無關事項,由本人負責。
新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜人發(fā)〔2006〕19號)規(guī)定執(zhí)行,試用期為一年。試用期滿經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
新聘用人員在石泉中學最低服務年限為5年。在最低服務年限內,不得以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。
四、疫情防控
疫情防控貫穿招聘全過程,嚴格按照當前上級有關疫情防控的相關規(guī)定執(zhí)行。
五、紀律要求
為確保本次公開招聘工作公平、公正,事業(yè)單位人事綜合管理部門、事業(yè)單位主管部門和事業(yè)單位,以及所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序,規(guī)范操作,自覺接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應聘人員報名、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關信息、資料應全面、準確、有效,并對信息、資料的真實性做出承諾。對公開招聘工作中出現的違紀違規(guī)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;構成犯罪的,移交司法機關追究刑事責任。
六、重要提示
1.對應聘人員的資格審查,既有網絡報名資格審核,也包括面試前領取準考證時的現場審核,還包括考察、公示,以及聘用審批等監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過程。
應聘人員進入體檢程序以后,應關注石泉縣人民政府門戶網站有關公告信息,避免錯過相關時間節(jié)點。
2.本次面試講課內容為高中現行教材,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借“陜西省事業(yè)單位公開招聘考試命題組”“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等,均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。
聯系方式:0915-6312605 0915-6310807 0915-6318082
聯系人:石泉縣教體科技局15991328950
附件1:2022年石泉中學公開招聘高層次及緊缺學科教師崗位表.xls
附件2:2022年石泉縣石泉中學公開招聘高層次和緊缺學科教師報名表.xls
石泉縣人力資源和社會保障局 石泉縣教體科技局
2022年5月5日