根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》、漢中市人民政府《關(guān)于印發(fā)漢中市事業(yè)單位高層次人才及緊缺專業(yè)人才公開招聘錄用辦法的通知》等相關(guān)規(guī)定，為進一步加強住建系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，決定面向社會公開招聘高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

4.年齡為18周歲以上，35周歲以下，即1986年9月26日至2004年9月25日期間出生（以身份證上標明的出生年月日為準）；博士畢業(yè)生年齡可放寬至45周歲；

5.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等條件。其中，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認可的碩士研究生及以上文化程度，即畢業(yè)證能通過教育部指定的（http://www.chsi.com.cn）網(wǎng)站驗證，在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位證書能通過教育部指定（http://www.cscse.edu.cn）網(wǎng)站驗證；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生目錄為準；國（境）外學(xué)歷專業(yè)須完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書中明確的學(xué)位和專業(yè)領(lǐng)域名稱，按相似相近把握。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年9月30日前取得;

6.具備崗位所需要的其他條件。

（二）不符合報考條件的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的；

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為未滿5年的；

3.現(xiàn)役軍人、在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報名的；

4.招錄（聘）到漢中市范圍內(nèi)的有服務(wù)期限規(guī)定且服務(wù)期未滿的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的；

5.事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定的需要回避的；

6.失信被執(zhí)行人；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

在漢中市人民政府網(wǎng)站（http://www.hanzhong.gov.cn）、漢中市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站（http://zjj.hanzhong.gov.cn）發(fā)布招聘公告，公布具體招聘崗位和資格條件。

（二）報名與資格審查

1.報名時間：2022年9月26日——2022年10月9日

2.報名要求：采取網(wǎng)上報名與線下報名相結(jié)合的方式進行，有意報考人員自行選擇其中一種方式報名。報考人員在公告發(fā)布后自行與市住建局聯(lián)系，及時將《報名表》及相關(guān)證件材料發(fā)送或送達至市住建局（聯(lián)系方式：0916—2626542）。

3.報名方式：

（1）網(wǎng)上報名，應(yīng)聘人員需提供報名材料原件PDF格式壓縮打包后傳至報考崗位指定電子郵箱，并注明郵件主題：姓名+崗位代碼；資格審查結(jié)果，由市住建局通過電話、郵件等方式告知（電子郵箱：931531463@qq.com）。

（2）線下報名，應(yīng)聘人員需提供報名材料原件及復(fù)印件送至市住建局，資格審查合格的，現(xiàn)場由市住建局在《報名表》上簽章確認（辦公地址：漢臺區(qū)民主街43號市政府1#樓8樓813房間）。

應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。在報名期間，資格審查未通過前可以更改報考信息，資格審查通過后的報考信息不得更改。

4.報名提供材料

（1）《報名表》；

（2）二代身份證（含有效期內(nèi)的臨時身份證）原件（復(fù)印件留存）；

（3）畢業(yè)證原件（復(fù)印件留存），有效驗證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（教育部學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn打?。粚W(xué)位證原件（復(fù)印件留存）和《教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心認證報告》（教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心http://www.chinadegrees.cn打?。?；

（4）如在國（境）外取得的學(xué)歷學(xué)位證書，需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認證報告（教育部留學(xué)服務(wù)中心http://www.cscse.edu.cn打印）；

（5）行政事業(yè)單位正式在編的應(yīng)聘人員，必須提供用人單位、主管部門和有干部管理權(quán)限的機關(guān)所出具的同意報考意見；

（6）崗位其他證件材料（復(fù)印件留存）；

（7）個人承諾書。

（三）專業(yè)測試和面試

1.報名人數(shù)大于招聘崗位計劃數(shù)1:5的，組織專業(yè)測試，面試人員按招聘職位計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員名單。報名人數(shù)小于招聘崗位計劃數(shù)1:5的，不進行專業(yè)測試，直接進入面試環(huán)節(jié)，末位成績并列時，同時進入面試。專業(yè)測試以筆試形式進行，考試時間90分鐘，試卷總分100分，不指定參考書目。測試內(nèi)容為職業(yè)能力傾向測驗和招聘崗位所需的專業(yè)基礎(chǔ)知識。試題的命制和閱卷委托第三方專業(yè)機構(gòu)進行。

2.資格復(fù)審。由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局將進入面試人員報名材料統(tǒng)一報送市人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后方可參加面試。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，時間為10分鐘，主要測評應(yīng)聘人員的語言表達能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力和儀容、儀表等。

面試滿分為100分。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘報名人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認。

4.專業(yè)測試及面試有關(guān)事宜在漢中市人民政府網(wǎng)站和漢中市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站另行公告。

5.總成績計算方式

考試總成績=專業(yè)測試成績×50%+面試成績×50%

如未進行專業(yè)測試，考試總成績以面試成績?yōu)闇省?/p>

（四）公布成績和確定體檢人員名單

1.面試結(jié)束后，按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績由高到低確定參加體檢人選，總成績出現(xiàn)并列的，以專業(yè)測試成績高者進入體檢。體檢工作由市住建局負責(zé)組織實施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

2.應(yīng)聘人員的專業(yè)測試、面試成績、總成績和進入體檢人員名單將在漢中市人民政府門戶網(wǎng)和漢中市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官網(wǎng)公告，同時公告體檢工作安排。

3.因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照面試成績從高到低依次遞補，不能在規(guī)定時限內(nèi)參加遞補體檢的，視為放棄。

（五）考察

體檢合格人員進入考察。考察工作由市住建局負責(zé)組織實施，著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及有無違法違紀行為等。

因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照面試成績從高到低依次遞補，體檢合格者，進入考察。

（六）資格終審

對體檢、考察合格的擬聘用人員相關(guān)材料統(tǒng)一報市人社局進行資格終審，資格終審?fù)ㄟ^人員及時做好公示，未通過人員不予公示，因應(yīng)聘人員放棄或資格終審不合格形成的缺額，進行遞補。

（七）公示

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘人員并在漢中市人民政府網(wǎng)站發(fā)布，公示期為5個工作日，擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

（八）空缺崗位調(diào)劑

調(diào)劑工作根據(jù)空缺崗位實際情況在招聘公示結(jié)束后實施。參加調(diào)劑的人員為參加本次招聘面試且未進入體檢的人員，并符合調(diào)劑崗位資格條件且面試成績不低于60分方可調(diào)劑。調(diào)劑方案報市人社局核準備案后組織實施，調(diào)劑及后續(xù)體檢、考察、公示工作由我局自行組織開展。

（九）聘用

公示期滿后，向市人社局備案公示情況、擬聘用結(jié)果，辦理人員聘用備案手續(xù)。

對符合崗位資格條件的由市人社局印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。

新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、社保、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項，由本人負責(zé)。

新聘用的漢中市高層次及急需緊缺專業(yè)人才最低服務(wù)年限為3年。對于招聘后無正當(dāng)理由放棄報到的人員和不履行最低服務(wù)年限的人員，將記入個人誠信檔案。新聘用人員實行試用期制度，試用期限按《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿且考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

附件：

1.漢中市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2022年事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表

2.漢中市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2022年事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表

3.個人承諾書

漢中市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

2022年9月26日