面試滿分100分。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。面試成績低于60分的，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

 

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

 

　　（八）考試總成績計(jì)算

 

　　考試總成績=［筆試成績（教育理論知識+學(xué)科專業(yè)知識）÷2］×60%+面試成績×40%?？荚嚳偝煽冇呻娔X軟件按公式一次計(jì)算生成。計(jì)算筆試、面試成績、考試總成績時(shí)，均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。所有應(yīng)聘人員的總成績在綏德縣人民政府門戶網(wǎng)（www.sxsd.gov.cn）公布。

 

　?。ň牛w檢、考察

 

　　體檢：根據(jù)考試總成績，按照招聘計(jì)劃1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行1次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

 

　　考察：重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、紀(jì)律觀念等情況。

 

　　體檢、考察不合格的應(yīng)聘人員，不予聘用。體檢和考察有關(guān)事宜另行通知。

 

　?。ㄊ┻f補(bǔ)

 

　　因應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格復(fù)審、面試資格復(fù)審未通過、自愿放棄或體檢考察不合格、放棄選崗等原因形成的崗位空額，按該崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分確定遞補(bǔ)順序。

 

　　末位成績并列時(shí)遞補(bǔ)順序?yàn)椋嚎荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列時(shí)，按筆試成績由高分到低分確定遞補(bǔ)順序；筆試成績?nèi)匀徊⒘械模磳W(xué)科專業(yè)知識成績由高分到低分確定遞補(bǔ)順序；學(xué)科專業(yè)知識成績也并列的，同時(shí)遞補(bǔ)。

 

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