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天津

2018年天津市三支一扶計劃招募政策問答

http://www.jinglongming.com       2018-04-03 13:05      來源:天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站
【字體: 】              

  天津市高校畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃問答

 

  一、什么是高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃?


  “三支一扶”計劃是引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作的一個重要組成部分。是國家的基層服務(wù)項目之一。從2006年起,我市開始實施“三支一扶”計劃,我市每年招募近100余名高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作(簡稱“三支一扶”計劃),服務(wù)期限2年,從當(dāng)年的9月1日開始,至第三年的8月31日結(jié)束。


  二、實施“三支一扶”計劃有何重要意義?


  實施“三支一扶”計劃,鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村去、到基層去、到祖國和人民最需要的地方去建功立業(yè),有利于培養(yǎng)造就經(jīng)過基層實踐艱苦磨練、對人民群眾懷有深厚感情的黨和國家需要的多方面人才,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ);有利于緩解基層人才匱乏的狀況,有力地推動社會主義新農(nóng)村建設(shè);有利于幫助大學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀念,拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。


  三、我市“三支一扶”計劃由哪些部門組織實施?


  由市委組織部、市人力社保局、市教委、市財政局、市農(nóng)委、市水務(wù)局、市衛(wèi)計委、團(tuán)市委組成的天津市“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全市“三支一扶”工作的總體規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作協(xié)調(diào)管理辦公室(即市“三支一扶”辦,設(shè)在市人力社保局,各涉農(nóng)區(qū)“三支一扶”辦設(shè)在區(qū)人力社保局)。


  四、我市“三支一扶”人員在服務(wù)期間享受哪些補貼?標(biāo)準(zhǔn)是多少?如何發(fā)放?


  在“三支一扶”崗位服務(wù)的高校畢業(yè)生,第一年按每人每月4500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作、生活補貼,第二年按每人每月5000元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工作、生活補貼,并按照國家和本市有關(guān)政策,為其繳納社會保險和住房公積金。服務(wù)滿6個月的“三支一扶”人員,享受2000元的一次性安家費補貼。


  五、“三支一扶”人員服務(wù)期間享有哪些權(quán)利?


  “三支一扶”人員在服務(wù)期間享有與服務(wù)單位正式人員同等的辦公條件以及免費住宿等基本生活條件;享有與服務(wù)單位正式人員同等的休假待遇;可參加服務(wù)單位組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流活動;服務(wù)期滿考核合格的,經(jīng)市“三支一扶”辦審核,取得《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》,享受相關(guān)優(yōu)惠政策。


  六、“三支一扶”人員服務(wù)期間承擔(dān)何種義務(wù)?


  “三支一扶”人員在服務(wù)期間,應(yīng)按照規(guī)定時間到崗服務(wù),服從服務(wù)單位的管理和根據(jù)工作需要進(jìn)行的崗位調(diào)整;嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和專業(yè)規(guī)章,遵守服務(wù)單位的規(guī)章制度;愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)地完成服務(wù)單位交辦的工作任務(wù);服務(wù)期間,除因不可抗力因素并及時以書面形式告知服務(wù)單位外,不得單方中止協(xié)議或擅自離崗;由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務(wù)的,須向服務(wù)單位提出申請并出具本市二級以上(含二級)醫(yī)院診斷證明材料,報經(jīng)區(qū)“三支一扶”辦批準(zhǔn)后,方可離開服務(wù)單位;因正常休假離開服務(wù)單位的,應(yīng)與服務(wù)單位保持聯(lián)系;服務(wù)期滿,應(yīng)參加考核,并遞交工作總結(jié);離崗前須做好相關(guān)的工作交接。


  七、支醫(yī)“三支一扶”人員有何特殊政策?


  從2010年起,對支醫(yī)的“三支一扶”人員實行以下優(yōu)惠政策:


  (一)自2010年起,到基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)的醫(yī)學(xué)專業(yè)“三支一扶”人員,兩年服務(wù)期的第一年為試用期,試用單位為本地區(qū)二級以上醫(yī)院或醫(yī)療水平最高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。


 ?。ǘ┰囉脝挝粸槠浒才藕线m的崗位,提供必要的生活條件,并確定年資較高、臨床經(jīng)驗豐富的執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導(dǎo)他們開展臨床工作,提高他們的臨床知識和技能。


  (三)支醫(yī)“三支一扶”人員試用期間,執(zhí)行“三支一扶”計劃有關(guān)管理規(guī)定,享受“三支一扶”人員的各項福利待遇。


  (四)支醫(yī)“三支一扶”人員試用期滿后,區(qū)衛(wèi)生行政部門應(yīng)幫助他們辦理參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的有關(guān)手續(xù),確保他們能夠順利參加考試,為他們到基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)獨立開展臨床醫(yī)療活動創(chuàng)造條件。


 ?。ㄎ澹┲пt(yī)“三支一扶”人員試用期滿后,安排到招募時報考的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展支醫(yī)服務(wù)。未通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的,仍安排到招募時報考的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展支醫(yī)服務(wù),區(qū)衛(wèi)生行政部門應(yīng)幫助他們辦理參加第二次執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的有關(guān)手續(xù)。


  八、我市“三支一扶”人員服務(wù)期滿后可享受哪些優(yōu)惠政策?


  按照《中共中央組織部人力資源和社會保障部國家公務(wù)員局關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》(人社部發(fā)〔2014〕61號)、《中共中央組織部人力資源和社會保障部國家公務(wù)員局關(guān)于開展從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目人員考試錄用公務(wù)員工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕52號)、《市委組織部市人力社保局市公務(wù)員局關(guān)于開展從優(yōu)秀干部和大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項目人員中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作的實施意見》(津黨組發(fā)〔2011〕11號)和《中共中央組織部人力資源和社會保障部等五部門關(guān)于統(tǒng)籌實施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項目工作的通知》(人社部發(fā)〔2009〕42號)等文件要求,切實做好從服務(wù)期滿“三支一扶”人員中定向考錄公務(wù)員和優(yōu)先招聘事業(yè)單位工作人員的工作。各級機(jī)關(guān)考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘工作人員時,免收困難家庭“三支一扶”人員的報名費和體檢費?!叭б环觥比藛T服務(wù)期滿且考核合格,其服務(wù)單位為事業(yè)單位且有崗位空缺的,可直接聘用。服務(wù)期滿后,“三支一扶”人員即可與服務(wù)單位簽訂統(tǒng)一印制的《天津市事業(yè)單位聘用合同書》(一式3份),并存入個人檔案(1份)。直接錄用到原服務(wù)單位的“三支一扶”人員,不再執(zhí)行見習(xí)期,直接辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。服務(wù)期滿時為本科學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)與現(xiàn)崗所從事專業(yè)一致或相近的,錄用后直接認(rèn)定初級專業(yè)技術(shù)職稱;服務(wù)期滿時為專科學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)與現(xiàn)崗所從事專業(yè)一致或相近的,錄用1年后認(rèn)定初級專業(yè)技術(shù)職稱。以后晉升中高級職稱時,同等條件下優(yōu)先評定。在事業(yè)單位公開招聘工作中,每年要提供部分職位,定向招聘“三支一扶”人員?!叭б环觥比藛T服務(wù)期滿1年內(nèi)參加全市公務(wù)員公開招考和事業(yè)單位公開招聘的,可按具有2年基層工作經(jīng)驗報考,也可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生身份報考,同等條件下優(yōu)先錄用?!叭б环觥比藛T被我市黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位正式錄用(聘用)的,其服務(wù)年限計算工齡、社會保險繳費年限,接收單位按照所任職務(wù)比照同等條件人員確定工資待遇。從事專任教師工作且服務(wù)期滿考核合格支教人員的服務(wù)期計算教齡。


  “三支一扶”人員在服務(wù)期滿1年內(nèi),符合相關(guān)政策規(guī)定且本人自愿的,經(jīng)原服務(wù)單位推薦,可參加1次選調(diào)生統(tǒng)一招考,同等條件下優(yōu)先錄用。服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員,      3年內(nèi)報考碩士研究生的,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。


  九、今年我市“三支一扶”計劃的招募對象和條件是如何規(guī)定的?


  2018年,全市繼續(xù)招募高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層從事“三支一扶”工作,服務(wù)時間為2年。招募對象為全日制普通高等院校本市生源2017屆、2018屆畢業(yè)生。在津畢業(yè)的西藏籍少數(shù)民族高校畢業(yè)生也可報名。


  部分支醫(yī)崗位可擴(kuò)大至本市全日制普通高等院校外地生源2017屆、2018屆本科畢業(yè)生,或本市全日制普通高等院校本市生源2017屆、2018屆??飘厴I(yè)生。


  招募條件為:


  1、政治素質(zhì)好,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)黨的基本路線和方針政策;


  2、學(xué)習(xí)成績合格,具有相應(yīng)的專業(yè)知識;


  3、具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;


  4、身體健康;


  5、擬招募崗位所需的其他條件。


  注:生源地概念為考取??坪捅究魄暗膽艏诘亍?/p>


  十、今年高校畢業(yè)生如何報名參加“三支一扶”計劃?


  3月份,市“三支一扶”辦通過各媒體向社會發(fā)布招募公告,通過天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站、各高校校園網(wǎng)等媒介發(fā)布招募公告、招募簡章、招募計劃等。有意參加“三支一扶”計劃的高校畢業(yè)生登陸天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(www.tjtalents.com.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報名。報名后,由招募區(qū)“三支一扶”辦進(jìn)行資格審查。通過審查的,可參加筆試。


  十一、“三支一扶”人員招募工作程序有哪些?


  “三支一扶”招募工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,通過筆試、面試、考察、體檢等方式進(jìn)行選拔。


  4月23日至26日網(wǎng)上報名,5月12日組織筆試,5月26日組織面試,6月份組織考察和體檢。


  十二、對大學(xué)生參加“三支一扶”計劃有何健康要求?


  市“三支一扶”辦按照全國“三支一扶”辦制定的健康狀況要求(可到天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站查詢),統(tǒng)一指定時間和醫(yī)院,統(tǒng)一組織對入選考生進(jìn)行體檢,確保考生身體素質(zhì)符合基層工作的需要。具體時間地點請在面試后關(guān)注天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站。


  十三、如何確定“三支一扶”人員人選?


  市“三支一扶”辦對通過體檢的擬招募人員進(jìn)行復(fù)核,確定“三支一扶”人員名單,向社會公布,考生下載打印并填寫《高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃登記表》(正反面打?。?,做好前期填寫工作。


  十四、“三支一扶”人員上崗之前需做好哪些工作?


  “三支一扶”人員上崗前,需參加市和區(qū)“三支一扶”辦組織的崗前培訓(xùn)。市級培訓(xùn)預(yù)計在8月份組織,區(qū)級培訓(xùn)在上崗前后,根據(jù)實際情況確定。培訓(xùn)內(nèi)容主要是理想信念教育、國情民情教育、法治意識、相關(guān)業(yè)務(wù)政策、群眾工作方式方法、基層工作所需通用基礎(chǔ)知識和基本技能等,幫助“三支一扶”人員盡快完成角色轉(zhuǎn)換,提高其在基層工作生活的適應(yīng)能力。培訓(xùn)結(jié)束后,“三支一扶”人員按照區(qū)“三支一扶”辦要求填寫《高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃登記表》,與區(qū)“三支一扶”辦、服務(wù)單位簽署《高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作協(xié)議》。


  十五、已就業(yè)或已派遣的高校畢業(yè)生能否報名?


  已就業(yè)或已派遣的高校畢業(yè)生也可報考“三支一扶”計劃。


  十六、考生在招募過程中應(yīng)注意哪些問題?


 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名時,請將獎懲情況如實填寫在《報名登記表》的備注欄內(nèi)??忌鷳?yīng)注意:報名截止時間為4月26日18:00,必須在此時間點之前完成提交信息的操作,之后不能修改任何信息。


 ?。ǘ秷竺怯洷怼返囊螅?018年畢業(yè)的考生加蓋學(xué)校有關(guān)部門的印章。2017年畢業(yè)的考生,目前有工作單位的,加蓋單位印章;無工作單位的,可加蓋存檔單位或所在街道、居委會的印章。


 ?。ㄈ┛疾旃ぷ饔筛鲄^(qū)“三支一扶”辦負(fù)責(zé),考察時間為體檢之前,與審核《體檢表》工作一并進(jìn)行??疾鞎r要提交《報名登記表》和《“三支一扶”高校畢業(yè)生招募考察表》。進(jìn)行考察時,考生一般應(yīng)提交學(xué)歷、獎懲等證明材料。可提前與區(qū)“三支一扶”辦聯(lián)系,按要求提交相關(guān)材料。同時,應(yīng)攜帶《體檢表》(下載后正反面打?。谡掌霞由w區(qū)印章。


 ?。ㄋ模┨顚憽秷竺怯洷怼窌r,外地生源的考生在“戶口”欄填寫入學(xué)前戶籍所在地。


  (五)面試時間為一天,分上午和下午兩場分別進(jìn)行,如考生的面試時間與其他考試時間有沖突,可撥打考務(wù)電話進(jìn)行聯(lián)系協(xié)調(diào)。


 ?。叭б环觥庇媱澋恼心既^程免費,不繳納任何費用。


  (七)考生在提交報名信息后,會在24小時內(nèi)得到回復(fù)??忌部芍鲃优c報名的咨詢電話聯(lián)系,詢問審核情況。


  十七、參加“三支一扶”計劃后,是否可以中途退出?


  招募到“三支一扶”崗位的人員可以按照協(xié)議的規(guī)定中途解除“三支一扶”工作協(xié)議,不繳納違約金。


  十八、我市“三支一扶”計劃涉及的政策文件有哪些?


  1、《關(guān)于進(jìn)一步做好“三支一扶”計劃實施工作的通知》(津人社局發(fā)〔2016〕96號)


  2、《關(guān)于支醫(yī)“三支一扶”大學(xué)生實行試用期的通知》(津人社局發(fā)〔2010〕21號)


  3、《市人力社保局市財政局關(guān)于做好“三支一扶”人員培訓(xùn)工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕41號)