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新疆測(cè)繪地理信息局招29人 10月29日?qǐng)?bào)名
http://www.jinglongming.com       2013-10-29      來(lái)源:新疆人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              

新疆自治區(qū)測(cè)繪地理信息局2013年度面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告


  經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),自治區(qū)測(cè)繪地理信息局所屬事業(yè)單位自治區(qū)第一測(cè)繪院、自治區(qū)第二測(cè)繪院、自治區(qū)測(cè)繪科學(xué)研究院、自治區(qū)測(cè)繪檔案資料館(基礎(chǔ)地理信息中心)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共29名,具體事宜如下:


  一、 單位簡(jiǎn)介:


  自治區(qū)第一測(cè)繪院:


  自治區(qū)測(cè)繪地理信息局屬正縣級(jí)全額撥款事業(yè)單位。1975年3月成立,辦公地點(diǎn)位于昌吉州昌吉市延安南路。院現(xiàn)有在職職工184人。全國(guó)首批甲級(jí)測(cè)繪資質(zhì)單位,能夠承擔(dān)大地測(cè)量,攝影測(cè)量與遙感,工程測(cè)量,地籍測(cè)繪,行政區(qū)域界線測(cè)繪,房產(chǎn)測(cè)繪,基礎(chǔ)地理信息應(yīng)用與開(kāi)發(fā)等專業(yè)測(cè)繪項(xiàng)目,綜合實(shí)力雄厚、管理嚴(yán)密、設(shè)備精良、技術(shù)先進(jìn)。


  自治區(qū)第二測(cè)繪院:


  自治區(qū)測(cè)繪地理信息局屬正縣級(jí)全額撥款事業(yè)單位。1979年1月成立,辦公地點(diǎn)位于烏魯木齊市三道灣路。院現(xiàn)有在職職工198人。全國(guó)首批甲級(jí)測(cè)繪資質(zhì)單位,是一支內(nèi)、外業(yè)綜合發(fā)展的測(cè)繪隊(duì)伍??沙袚?dān)大地測(cè)量、地形測(cè)量、航空攝影測(cè)量、近景攝影測(cè)量、工程測(cè)量、地籍測(cè)繪、土地利用數(shù)據(jù)庫(kù)、土地詳查、房地產(chǎn)測(cè)量、管線測(cè)量、航空攝影、數(shù)字化測(cè)圖、GIS、衛(wèi)星遙感制圖、各種普通地圖及專題圖編制、立體模型地圖、沙盤(pán)等測(cè)繪項(xiàng)目。


  自治區(qū)測(cè)繪科學(xué)研究院:


  自治區(qū)測(cè)繪地理信息局屬正縣級(jí)全額撥款事業(yè)單位。2011年8月成立,單位前身為自治區(qū)測(cè)繪技術(shù)中心,是自治區(qū)測(cè)繪地理信息專業(yè)領(lǐng)域最高研究機(jī)構(gòu)。辦公地點(diǎn)位于烏魯木齊市三道灣路,院現(xiàn)有在職職工22人。主要承擔(dān)測(cè)繪基礎(chǔ)學(xué)科應(yīng)用、地理國(guó)情監(jiān)測(cè)、信息化測(cè)繪體系建設(shè)、地理信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展、測(cè)繪與地理信息發(fā)展規(guī)劃等方面的科學(xué)技術(shù)研究。


  自治區(qū)測(cè)繪檔案資料館(基礎(chǔ)地理信息中心):


  自治區(qū)測(cè)繪地理信息局屬正縣級(jí)全額撥款事業(yè)單位。1986年5月成立,辦公地點(diǎn)位于烏魯木齊市中山路。館(中心)現(xiàn)有在職職工46人。全國(guó)首批甲級(jí)測(cè)繪資質(zhì)單位,負(fù)責(zé)管理全區(qū)測(cè)繪成果、基礎(chǔ)地理信息和測(cè)繪檔案,提供測(cè)繪成果社會(huì)化應(yīng)用服務(wù)等。技術(shù)力量強(qiáng)、有一定的科研開(kāi)發(fā)能力,在專題地理信息系統(tǒng)、遙感影像制圖、數(shù)字化地圖生產(chǎn)等方面具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新產(chǎn)品。


  二、招聘崗位(見(jiàn)附表一)


  三、招聘范圍:符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘。


  四、發(fā)布招聘信息:自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站(http:// xinjiang.sbsm.gov.cn或http://www.xjch.gov.cn)上發(fā)布招聘信息,信息發(fā)布時(shí)間為2013年10月28日至11月5日。


  五、應(yīng)聘人員基本條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;


 ?。ǘ┳鹬貞椃ê头?;


  (三)具有良好的品行和職業(yè)道德;


 ?。ㄋ模徫凰璧膶I(yè)知識(shí)、職業(yè)資格及工作能力;


 ?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件;


 ?。?5歲以下是指1978年10月31日后出生;


  (七)崗位所需的其他條件。


  六、報(bào)名


 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間:2013年10月29日至11月6日


  (二)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名


 ?。ㄈ﹫?bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系人及電話:


  自治區(qū)第一測(cè)繪院:


  聯(lián)系人:王曉敏 0994-2339840


  地 址:昌吉市延安南路124號(hào)


  自治區(qū)第二測(cè)繪院:


  聯(lián)系人:熊 艷 0991-2611969


  地 址:烏魯木齊市三道灣路東巷231號(hào)


  自治區(qū)測(cè)繪科學(xué)研究院:


  聯(lián)系人:馬 軍 0991-2859632


  地 址:烏魯木齊市三道灣路東巷231號(hào)


  自治區(qū)測(cè)繪檔案資料館(基礎(chǔ)地理信息中心):


  聯(lián)系人:鄒婷婷 0991-2821117


  地 址:烏魯木齊市中山路462號(hào)廣場(chǎng)聯(lián)合大廈A座19樓


 ?。ㄎ澹﹫?bào)名須帶材料: 應(yīng)聘人員須持本人相關(guān)證明材料到所應(yīng)聘崗位的相應(yīng)單位報(bào)名,材料主要包括:《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(附件二)2份(A4紙打?。?,近期彩色免冠1寸照片3張,身份證、學(xué)位證、畢業(yè)證、職位要求的其他相關(guān)證件的原件及復(fù)印件(A4紙復(fù)?。瑐€(gè)人簡(jiǎn)歷1份(內(nèi)容包括:個(gè)人基本情況、專業(yè)成績(jī)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷等)。其中,機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門(mén)或相應(yīng)的主管部門(mén)出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。


 ?。?yīng)聘同一崗位,如資格初審合格者與招聘人數(shù)之比低于3:1,可進(jìn)行調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃。


 ?。ㄆ撸┟课豢忌辉试S報(bào)考一個(gè)崗位。


 ?。ò耍﹫?bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)告申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。


  七、資格審查


  由用人單位按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行資格初審。由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審查。


  審查時(shí)間:2013年11月7日。


  資格審查通過(guò)者由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站上公布??荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  八、考試


 ?。ㄒ唬┕P試


 ?。?)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站。


  (2)筆試分為實(shí)際操作考核和基礎(chǔ)理論知識(shí)考核兩個(gè)環(huán)節(jié),滿分各100分,各占筆試成績(jī)的50%。實(shí)際操作考核主要測(cè)試招聘崗位所需要的理論知識(shí)和實(shí)際操作能力?;A(chǔ)理論知識(shí)考核主要測(cè)試應(yīng)聘者分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、政策理論水平、文字綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力?;A(chǔ)理論知識(shí)考核試卷用國(guó)家通用文字(漢語(yǔ))命制,采取閉卷方式進(jìn)行。


 ?。?)筆試成績(jī)出來(lái)后,應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試。若有放棄者,根據(jù)筆試成績(jī)遞補(bǔ)。


 ?。?)筆試成績(jī)出來(lái)后,由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站上向社會(huì)公布筆試成績(jī)、面試入圍人員、面試考試時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。


  (二)面試


 ?。?)面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站。


  (2)面試滿分100分。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。


 ?。?)對(duì)招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例要求的崗位,則由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線為60分,通過(guò)者根據(jù)總成績(jī)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


 ?。?)面試成績(jī)出來(lái)后,由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站上向社會(huì)公布面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。


 ?。ㄈ┛偡钟?jì)算方法:


  總成績(jī)=筆試(實(shí)際操作考核成績(jī)×50%+基礎(chǔ)理論知識(shí)成績(jī)×50%)×40%+面試成績(jī)×60%。


  九、體檢


  擬錄用人員由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者,視為放棄錄聘資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的,由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另選二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺,可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。


  十、考察


 ?。ㄒ唬┳灾螀^(qū)測(cè)繪地理信息局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在?;蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學(xué)?;騿挝还?。如無(wú)工作單位者,居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。


 ?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證,或有證書(shū)造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員,必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。


  (三)因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。


  十一、確定擬錄用人員


  自治區(qū)測(cè)繪地理信息局將按照崗位用人計(jì)劃和要求,對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議,確定擬錄用人員。


  十二、公示


  經(jīng)自治區(qū)測(cè)繪地理信息局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員,將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站上予以公示7個(gè)工作日。


  十三、辦理錄聘手續(xù)


  對(duì)公示無(wú)異議的人員,由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定,辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有問(wèn)題者,暫緩聘用,待查實(shí)后再行決定。


  新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。


  十四、組織實(shí)施。此次招聘由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局組織實(shí)施。


  十五、招聘監(jiān)督。自治區(qū)測(cè)繪地理信息局監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘。


  監(jiān)督人:自治區(qū)測(cè)繪地理信息局監(jiān)察室正處級(jí)紀(jì)檢員 李丁


  監(jiān)督電話:0991—2810606


  十六、其他事項(xiàng)


  (一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站上及時(shí)進(jìn)行公告。


 ?。ǘ﹫?bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)測(cè)繪地理信息局網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。


 ?。ㄈ┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū),也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。


 ?。ㄋ模┓菫豸斈君R市戶口的被聘人員,配偶工作調(diào)動(dòng)、子女就學(xué)、住房等問(wèn)題,招聘單位均不予解決。


 ?。ㄎ澹┍痉桨肝幢M事宜,由自治區(qū)測(cè)繪地理信息局負(fù)責(zé)解釋。


  附件:1.自治區(qū)測(cè)繪地理信息局2013年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表。doc(下載)


  2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表。doc(下載)


  2013年10月28日

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