根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號(hào))、《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))及《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘政策有關(guān)問題的通知》（新人社發(fā)〔2017〕81號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校黨委研究，決定2021年面向社會(huì)公開招聘專任教師和輔導(dǎo)員共42名。具體事宜公告如下：

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

喀什大學(xué)坐落于中國(guó)歷史文化名城、中國(guó)優(yōu)秀旅游城市、素有“五口通八國(guó)、一路連歐亞”之稱的喀什，是祖國(guó)最西部一所以培養(yǎng)基礎(chǔ)教育師資和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的應(yīng)用型人才為使命的多科性本科學(xué)校。

學(xué)校現(xiàn)有16個(gè)教學(xué)單位，55個(gè)本科專業(yè)：其中師范類專業(yè)23個(gè)，非師范類專業(yè)32個(gè)，涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)九個(gè)學(xué)科門類。有5個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，7個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。有1個(gè)國(guó)家級(jí)本科專業(yè)綜合改革試點(diǎn)項(xiàng)目、1個(gè)國(guó)家級(jí)大學(xué)生校外實(shí)踐教育基地、3個(gè)自治區(qū)級(jí)重點(diǎn)學(xué)科、1個(gè)自治區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才專業(yè)、1個(gè)自治區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范專業(yè)、1個(gè)自治區(qū)戰(zhàn)略新興專業(yè)、有2個(gè)自治區(qū)普通高等學(xué)校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地、2個(gè)自治區(qū)級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、3個(gè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心、1個(gè)自治區(qū)級(jí)工程技術(shù)研究中心、1個(gè)自治區(qū)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。

學(xué)校擁有高臺(tái)和新泉2個(gè)校區(qū)，占地面積166.07萬平方米，教學(xué)設(shè)施設(shè)備先進(jìn)，教學(xué)環(huán)境舒適。圖書館藏書131.55萬冊(cè)，電子圖書約60萬冊(cè)，各類文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)12個(gè)；校園網(wǎng)及5G通信網(wǎng)絡(luò)覆蓋全校，擁有完善的較高標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)實(shí)驗(yàn)設(shè)備和文化、體育、衛(wèi)生等設(shè)施，完全滿足教育教學(xué)所需，全面保障和服務(wù)于學(xué)校的教學(xué)科研和人才培養(yǎng)。學(xué)校給予青年人才大力支持，力爭(zhēng)使每一位青年人才都能夠共享發(fā)展，快速成才。

二、招聘范圍與對(duì)象

面向社會(huì)公開招聘，符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次公開招聘42人，其中專任教師28名、輔導(dǎo)員14名，均為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位信息詳見《2021年喀什大學(xué)面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位設(shè)置公告表》（附件1）。

四、招聘原則

喀什大學(xué)公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考察相結(jié)合的方式，確保信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

五、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）具有堅(jiān)定正確的立場(chǎng)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國(guó)家憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有集體榮譽(yù)感和主人翁意識(shí)，能夠做到“愛校、護(hù)校、榮校”，具有良好的品行和職業(yè)道德。

（三）身心健康，適應(yīng)崗位需要的身體和心理?xiàng)l件。

（四）應(yīng)聘者須具有招聘崗位所要求的學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位；暫未畢業(yè)的2021屆畢業(yè)生須在入職前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；海外留學(xué)歸國(guó)人員需取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證。

（五）年齡要求：教師崗位（崗位代碼以A開頭）碩士研究生在35歲及以下，博士研究生在45歲及以下；輔導(dǎo)員崗位（崗位代碼以B開頭）碩士研究生在30歲及以下，博士研究生在45歲及以下。30歲及以下指1990年11月18日（含）以后出生的人員，35歲及以下指1985年11月18日（含）以后出生的人員，45歲及以下指1975年11月18日（含）以后出生的人員。年齡要求放寬至50歲指1970年11月18日（含）以后出生的人員。

（六）專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生）的崗位（A3、B1、B2三個(gè)崗位），招聘2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或轉(zhuǎn)入各級(jí)公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的高校畢業(yè)生。

（七）具備招聘崗位所需的專業(yè)要求和其他條件。（詳見附件1）。輔導(dǎo)員崗位（B1、B2）要求入住學(xué)生公寓。

（八）有以下情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.受過各類刑事處罰、行政處罰的，曾被開除公職的，有違法違紀(jì)行為正在接受審查的，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的；

2.已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；

3.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的；

4.屬于“免費(fèi)定向培養(yǎng)師范生”未解除定向協(xié)議的；

5.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的；

6.報(bào)考人員系“大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”、“三支一扶”人員，服務(wù)期限為1年的須滿8個(gè)月及以上，服務(wù)期限為2年的須滿16個(gè)月及以上。

7.除了暫未畢業(yè)的2021屆畢業(yè)生外，其他在讀學(xué)生不在此次招聘范圍內(nèi)。

六、招聘程序

本次招聘，按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實(shí)施。

(一)公布招聘信息

在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs. gov.cn/）、喀什大學(xué)官網(wǎng)主頁（http://www.ksu.edu.cn/）發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位、資格條件及招聘程序。信息發(fā)布期限為2021年11月18日至11月30日，后續(xù)公告請(qǐng)以喀什大學(xué)官網(wǎng)公告為準(zhǔn)。

（二）報(bào)名

應(yīng)聘人員根據(jù)自身?xiàng)l件和意愿，選擇完全符合報(bào)考條件的崗位，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，通過本公告規(guī)定方式和渠道進(jìn)行報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2021年11月18日至11月30日24:00。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料（詳見附件2）按要求發(fā)送至應(yīng)聘崗位指定的報(bào)名郵箱（見本公告“聯(lián)系方式”）。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）每位應(yīng)聘者只允許報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員與招聘人員之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的崗位，可按規(guī)定調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

（2）應(yīng)聘者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，提供應(yīng)聘材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、詳細(xì)。招聘工作任一環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者提供應(yīng)聘材料虛假或無法提供相關(guān)材料原件，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)名或聘用資格。

（3）各崗位專業(yè)要求請(qǐng)參考《研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)》（2018年）（附件5）、普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年）（附件6）。

（三）資格審查

學(xué)校按相關(guān)規(guī)定和招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查包括報(bào)名時(shí)的資格初審、考試前的資格復(fù)審、辦理聘用手續(xù)時(shí)資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。若在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。

資格初審僅限于2021年11月30日24：00前提交有效應(yīng)聘材料的人員，資格初審結(jié)束前還未按照退回意見在限定時(shí)間內(nèi)重新提交材料的視為無效報(bào)名。資格審查初審?fù)ㄟ^人員名單將在喀什大學(xué)官網(wǎng)主頁上發(fā)布。

（四）考試

1.考試方式：教師崗位（崗位代碼以A開頭）采取面試方式，輔導(dǎo)員崗位（崗位代碼以B開頭）采取筆試和面試相結(jié)合的方式?？荚嚲唧w組織形式、時(shí)間及相關(guān)要求另行通知。

2.筆試

（1）筆試采用閉卷方式進(jìn)行，使用國(guó)家通用語言文字答題。主要測(cè)試報(bào)考人員綜合知識(shí)，時(shí)事政治，分析和寫作能力（含公文寫作）。

（2）筆試卷面滿分為100分。筆試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)3：1的比例確定面試入圍人員。凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)相同者占面試入圍名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍面試者，一同入圍面試。入圍面試人員如有放棄者，按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。

3.面試

（1）面試形式：教師崗位（崗位代碼以A開頭）面試采取結(jié)構(gòu)化面試和試講，輔導(dǎo)員崗位（崗位代碼以B開頭）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。

（2）面試內(nèi)容：

試講：主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)理論知識(shí)，專業(yè)基本素質(zhì)（授課）能力等。

結(jié)構(gòu)化面試：主要測(cè)試應(yīng)聘應(yīng)聘人員思想品德，心理素質(zhì)，性格氣質(zhì)，舉止儀表，綜合素質(zhì)，邏輯思維和綜合分析能力，應(yīng)變能力，語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力，對(duì)應(yīng)聘崗位及崗位職責(zé)的認(rèn)識(shí)，崗位需具備的綜合能力及素養(yǎng)等。

（3）面試滿分為100分，總分60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.考試成績(jī)計(jì)算方法：

教師崗位考試成績(jī)=試講*50%+結(jié)構(gòu)化面試*50%。

輔導(dǎo)員崗位考試成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。

若考試成績(jī)相同，進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

5.確定入圍體檢人員。

考試結(jié)束后，按照考試總成績(jī)由高分到低分排序，按應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)1:1比例確定入圍體檢人員。

（五）體檢

體檢工作由喀什大學(xué)組織實(shí)施。入圍體檢人員名單、體檢安排及注意事項(xiàng)將在喀什大學(xué)官網(wǎng)主頁上公布。

體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目（試行）》執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄應(yīng)聘和體檢資格。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考生對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)，由喀什大學(xué)另行指定二級(jí)甲等以上醫(yī)院復(fù)檢一次，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或考生自行放棄等原因出現(xiàn)空缺名額，可按同一招聘崗位考試總成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員或取消招聘計(jì)劃。

（六）考察

1.學(xué)校將對(duì)體檢合格人員進(jìn)行審查考核。著重考核應(yīng)聘者思想品德、心理素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及家庭社會(huì)關(guān)系等方面的情況。

2.考察工作中，學(xué)校將安排心理測(cè)試。心理測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未在規(guī)定參加測(cè)試者，視為自動(dòng)放棄。

3.考生應(yīng)對(duì)自己提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。考察過程中若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件的情況，取消其應(yīng)聘資格。

4.考察中出現(xiàn)以下所述情形的，考察結(jié)果為不合格，將取消應(yīng)聘資格：

（1）對(duì)黨的路線、方針、政策有抵制、反對(duì)言行者；

（2）因政治、經(jīng)濟(jì)和其他問題正在接受審查尚未有結(jié)論者或雖有結(jié)論但不適宜聘用為事業(yè)單位工作人員者；

（3）因工作失職或不負(fù)責(zé)任，給黨和政府的聲譽(yù)、國(guó)家財(cái)產(chǎn)以及人民群眾的利益造成損害者；

（4）有民族分裂言行，參與民族分裂活動(dòng)者；

（5）參與賭博、吸毒、賣淫、嫖娼、斗毆及從事封建迷信活動(dòng)者。

（6）發(fā)現(xiàn)其他違反廉潔自律的問題或影響聘用的道德、心理問題的；

（7）因其他問題不宜聘用為事業(yè)單位工作人員者。

5.因考察不合格或考生自行放棄等原因出現(xiàn)空缺名額，可按同一招聘崗位考試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察人員或取消招聘計(jì)劃。

（七）擬聘用公示

學(xué)校將按照崗位招聘計(jì)劃，根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，在喀什大學(xué)官網(wǎng)主頁公示七個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

（八）辦理聘用手續(xù)

擬聘用公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

辦理聘用手續(xù)時(shí)，學(xué)校將對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格確認(rèn)。凡不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證和其他招聘條件相應(yīng)材料原件的，或弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。

新聘人員須在規(guī)定時(shí)間到喀什大學(xué)人事處報(bào)到，辦理入職手續(xù)。凡擬聘人員無正當(dāng)理由、逾期未報(bào)到或未簽訂聘用合同，視為應(yīng)聘人員自行放棄聘用資格。

試用期一般為6-12個(gè)月，原在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員的試用期為6個(gè)月，應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)單位考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用資格。

七、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘實(shí)行回避制度。凡與我校領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘我校的秘書或組織人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。我校領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（二）為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，喀什大學(xué)紀(jì)律檢查委員會(huì)（監(jiān)察室）對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督

監(jiān)督電話：0998-2899055

八、其他事項(xiàng)

（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、變更、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，均在喀什大學(xué)官網(wǎng)及時(shí)通知公告，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注，以防錯(cuò)過招聘相關(guān)安排和重要信息提示。

（二）請(qǐng)應(yīng)聘者在招聘過程中確保電話暢通，如果因應(yīng)聘者電話關(guān)機(jī)、欠費(fèi)、多次無人接聽、拒接等原因造成通信不暢，未能參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)，均視為應(yīng)聘者放棄資格，責(zé)任由應(yīng)聘者本人自負(fù)。

（三）本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

（四）未盡事宜，由喀什大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。

九、咨詢電話

（工作日上午10：30-14：00，下午16：00-20：00）

（一）招聘崗位聯(lián)系人、聯(lián)系電話及報(bào)名郵箱：

內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱	崗位名稱	崗位代碼	報(bào)名聯(lián)系人	聯(lián)系電話	報(bào)名投遞郵箱
外國(guó)語學(xué)院	英語翻譯專業(yè)教師	A1	范老師	15199333926	2523275912@qq.com
物理與電氣工程學(xué)院	通信工程專業(yè)教師	A2	王老師	13899175877	1454910622@qq.com
馬克思主義學(xué)院	思想政治理論課教師	A3	彭老師	15909980299	1450912433@qq.com
	思想政治理論課教師	A4
醫(yī)學(xué)院	預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)教師	A5	馬老師	15999322555	121774821@qq.com
	護(hù)理學(xué)專業(yè)教師	A6
土木工程學(xué)院	交通工程專業(yè)教師	A7	付老師	15966600910	fdhhello@126.com
	物流工程專業(yè)教師	A8
學(xué)生工作部	輔導(dǎo)員	B1	劉老師	辦公室：0998-2890003手機(jī)：15739981751	442947796@qq.com
	輔導(dǎo)員	B2

（二）喀什大學(xué)人事處（政策咨詢）聯(lián)系方式

聯(lián)系人：熱老師、李老師、姜老師、劉老師、蘇老師

辦公室電話：0998-2890228

誠(chéng)邀優(yōu)秀的您加入！

喀什大學(xué)

2021年11月18日

附件1：2021年喀什大學(xué)面向社會(huì)公開招聘專任教師和輔導(dǎo)員崗位設(shè)置公告表.xls

附件2：應(yīng)聘材料清單及要求.doc

附件3：喀什大學(xué)面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表.xls

附件4：關(guān)于工作情況的承諾書.docx

附件5：研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)（2018年）.doc

附件6：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄.doc

附件7：喀什大學(xué)公開招聘事業(yè)單位工作人員政審表.docx