根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令652號）《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令6號）《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）文件精神，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘高中階段教師20名。具體事宜公告如下：

一、招聘對象和條件

（一）招聘對象

符合報考招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的人員。

（二）招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治思想素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，自覺維護民族團結，品行端正，志愿從事教育工作。

3.年齡原則在35周歲及以下（1986年8月20日及以后出生）；具備中、高級職稱教師年齡可放寬到45周歲（1976年8月20日及以后出生）。

4.身體健康，五官端正，具有良好的心理素質(zhì)，具有履行工作職責的身體條件，無傳染性疾病，無精神病史，適應教學崗位工作的需要。對體檢中隱瞞病史的（精神類疾病等），一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以解除聘用。

5.能夠承受一定的工作壓力，具有良好的服務意識、團隊協(xié)作精神。

6.專業(yè)要求：詳見附件《霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）2022年面向社會公開招聘高中階段教師崗位表》。

7.學歷要求：本科及以上學歷。

8.普通話水平要求：普通話水平須達到二級乙等及以上標準，其中報考“語文”學科人員，普通話水平須達到二級甲等及以上標準。

9.教師資格要求：

（1）歷屆畢業(yè)生必須具備相應層次的教師資格證，教師資格證任教學科必須符合招聘崗位要求。

（2）2022年應屆畢業(yè)生如無法提供報考崗位要求的相應層次教師資格證書，則必須具備教師資格認定條件，并在正式上崗任教后一年內(nèi)取得報考崗位要求的相應層次教師資格證書，未能按時取得的，解除聘用關系。具備教師資格認定條件，指必須符合招聘崗位學歷要求，同時普通話水平達到招聘對象的基本條件第8條所列標準。

10.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。

11.招聘崗位、人數(shù)、其他具體要求詳見崗位表，登錄霍爾果斯市人民政府網(wǎng)（http://www.xjhegs.gov.cn/）查詢。

（三）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

2.立案審查尚未作出結論的；

3.近三年來，在公務員、事業(yè)單位工作人員招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員；

4.機關、事業(yè)單位正式在編人員，單位不同意與其解除人事關系（聘用合同關系）的；

5.約定服務期未滿的；

6.曾在霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）機關、事業(yè)單位工作，離職不滿3年的，以及在工作期間被辭退或未通過試用期考核的人員；

7.法律、法規(guī)規(guī)定要求不得列入公開招聘范圍的其他人員。

上述情形涉及時限的截止時間均以報名第一日（含當日）為限。

二、招聘程序

招聘程序主要有：網(wǎng)上報名、資格初審、領取準考證及資格復審、筆試、面試、體檢、政審、調(diào)劑、公示、崗前培訓、聘用等。

（一）網(wǎng)上報名（2022年8月22日至2022年8月31日20:00）

本次招聘實行網(wǎng)上報名，不收取報名費。每人只限報考一個崗位，以報考人員身份證號為識別依據(jù)，多報無效。對惡意報名者視為擾亂秩序，取消本次考試資格?？忌赏ㄟ^以下方法：

方式一：考生下載釘釘軟件，通過軟件點擊下方鏈接或掃描下方二維碼；

方法二：通過微信掃描下方二維碼。按照填報要求逐項進行填報，填報完畢后提交等待審查。

鏈接：https://docs.qq.com/form/page/DWlBTeGlXTGN4WnhL

二維碼：

考生需提供近期免冠正面照片、本人與身份證原件合影、畢業(yè)證原件、學位證原件、教師資格證原件、普通話水平等級證書原件、職稱證書原件（具有中級、高級職稱年齡可放寬至45周歲人員必須提供）照片（jpg格式）考生必須確認報名信息真實有效，編造虛假信息報名取消報名資格。考生報名提交的資料須清晰完整，因考生理解錯誤、操作失誤、填寫錯誤或辨認不清導致報名失敗的，責任由考生自負。因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自行承擔。

（二）資格初審（2022年9月1日至2022年9月3日）

考生的資格審查貫穿于招聘工作的全過程。如有弄虛作假行為的，一經(jīng)核實，取消資格，所造成的損失和責任由考生本人承擔。資格審查工作由公開招聘工作領導小組進行網(wǎng)上審查，資格審查結果請登錄霍爾果斯市人民政府網(wǎng)（http://www.xjhegs.gov.cn/）查詢。因考生個人原因未能及時查看的，責任由考生自負。資格初審不合格者，取消報考資格。

（三）領取準考證及資格復審

領取準考證及資格復審時間、地點另行通知。

資格復審按照《簡章》、《崗位表》具體要求進行。根據(jù)崗位要求的資格條件，對報考人員網(wǎng)絡報名信息和所持證明材料進行確認審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或有虛假材料的、在規(guī)定時間內(nèi)未到資格審查地點進行審查的考生，不能進入筆試。資格復審需提供以下材料：

1.身份證原件、復印件2份；

2.學歷、學位證書原件、復印件2份；

3.教師資格證書原件、復印件2份；

4.普通話證書原件、復印件2份；

5.其他報名上傳資料原件、復印件2份；

6.一寸藍底免冠照片2張。

（四）筆試

筆試采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評分的方式進行。

1.考生須按照筆試準考證上注明的時間、注意事項和有關要求，攜帶有效居民身份證原件或有效臨時身份證、筆試準考證，按時參加考試。證件不全的，不得進入考場。

2.筆試時間地點：具體考試地點詳見筆試準考證。

3.筆試分值及內(nèi)容：筆試采用閉卷形式，筆試主要測試考生學科專業(yè)知識，滿分100分。

4.筆試合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線根據(jù)考生筆試總體情況由公開招聘工作領導小組辦公室確定，在公布筆試成績時一并公布。筆試成績不合格的考生不能進入下一環(huán)節(jié)。

5.筆試成績公布。筆試成績公布時間另行通知，考生可根據(jù)霍爾果斯市人民政府網(wǎng)通知自行查詢筆試成績和入圍情況。

（五）面試

1.面試入圍的確定：根據(jù)崗位招聘人數(shù)與面試人選比例，按照筆試總成績從高到低的順序，確定各崗位參加面試的人選。招聘計劃人數(shù)與入圍面試人數(shù)統(tǒng)一按照1:3的比例確定。達不到規(guī)定比例的崗位，按實際人數(shù)確定面試入圍人員。最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。若有放棄者，可根據(jù)筆試成績從高到低依次遞補。

2.面試時間及地點：面試時間、地點和相關要求根據(jù)疫情防控要求具體通知。面試公告將在霍爾果斯市人民政府網(wǎng)站（http://www.xjhegs.gov.cn/）進行發(fā)布，請考生及時關注。

3.面試內(nèi)容及方式：面試主要考查考生教育教學能力和學科專業(yè)知識掌握情況。面試教材為考生所報崗位相應學科教材，考生面試時必須使用國家通用語言進行面試。面試由“試講”和“答辯”兩部分組成。

4.面試成績：面試成績滿分100分，合格分數(shù)線為60分。面試成績當場公布，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。未按規(guī)定要求參加面試的，視為自動放棄。

（六）公布成績

總成績計算方法：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，筆試成績、面試成績及總成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績并列的，筆試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績與面試成績均相同的，則進行面試加試，面試加試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)?？忌煽兛傻顷懟魻柟故腥嗣裾W(wǎng)站（http://www.xjhegs.gov.cn/）進行查詢。

（七）體檢

1.體檢組織和標準。體檢按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍考生。體檢按照《新疆維吾爾自治區(qū)申請教師資格人員體檢辦法（修訂）》(新教師〔2010〕8號)執(zhí)行。體檢費按照體檢醫(yī)院的標準執(zhí)行，由參加體檢的考生自行承擔。

2.體檢要求。體檢時間、地點和相關要求另行通知?？忌鷮w檢結果有異議的，經(jīng)霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領導小組辦公室批準，可另行指定縣級二級甲等以上綜合醫(yī)院進行復查，復查結果為最終結果。因體檢不合格或考生自行放棄體檢等原因出現(xiàn)的空缺崗位，在該崗位的面試合格人員中，按考試總成績由高分到低分的原則依次遞補。體檢費用由考生負擔。體檢不合格者不能進入下一環(huán)節(jié)。

（八）政審

對體檢合格考生按規(guī)定進行政審。在政審中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需相關材料人員，考察結論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。因政審不合格或考生自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，在該崗位的面試合格人員中，按考試總成績由高分到低分的原則依次遞補。

（九）調(diào)劑

調(diào)劑工作由霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領導小組辦公室會同相關部門統(tǒng)一組織實施。

（十）公示

擬聘用人員按程序進行公示。公示期限為7天。公示期滿，對沒有異議或者反映不影響聘用的擬聘用人員，按照規(guī)定進行下一環(huán)節(jié)，對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消聘用資格。

（十一）辦理聘用手續(xù)

新招聘教師憑身份證原件（有效期內(nèi)臨時身份證）、畢業(yè)證原件赴崗報到，證件非原件者或不全者，不予報到。對無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。新聘教師報到后，與用人單位簽訂聘用合同，新聘教師實行聘用制管理，試用期6個月，試用期滿考核合格人員辦理轉正手續(xù)，不合格人員解除聘用合同。新聘教師必須在報到上崗之日1個月內(nèi)將個人檔案提交教育局。

（十二）福利待遇

相關待遇按照霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）相關標準執(zhí)行，并按國家規(guī)定繳納社會保險、住房公積金，享受同等晉升福利待遇。

三、監(jiān)督、紀律及其他要求

（一）公開招聘教師工作接受紀檢部門和社會各界監(jiān)督。參與招聘工作的所有人員，要嚴格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則，實行公務回避。對違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予黨紀、政紀處分；情節(jié)嚴重構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

（二）考生在報考過程中，應及時登錄相關網(wǎng)站了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，若因個人原因造成的后果責任自負。

四、信息發(fā)布

（一）教師招聘考試信息均通過霍爾果斯市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

（二）本《簡章》確定的時間、地點等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述網(wǎng)站公告為準。

五、相關事項

（一）本次招聘不委托任何單位舉辦任何形式的培訓班，也不組織編寫、出版任何考試用書。

（二）本《簡章》由霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

（三）本次公開招聘工作嚴格按照疫情防控的要求進行，上述環(huán)節(jié)可根據(jù)疫情防控要求適時調(diào)整，招聘工作由霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領導小組辦公室負責組織實施。

（四）咨詢電話：馬老師：86978409   王老師：69991939

（五）監(jiān)督電話：0999-8794268（霍爾果斯市紀委監(jiān)委）

附件：霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）2022年面向社會公開招聘高中階段教師崗位表

霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)（市）公開招聘工作領導小組辦公室

2022年8月20日