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云南

2023年云南紅河個(gè)舊市事業(yè)單位急需緊缺人才招聘25人公告

http://www.jinglongming.com       2023-06-03 10:33      來(lái)源:紅河人才網(wǎng)
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個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘公告

 

為進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)舊專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),提高人員整體素質(zhì),全面促進(jìn)個(gè)舊經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等有關(guān)規(guī)定,遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則,并結(jié)合招聘崗位的特點(diǎn)和要求,報(bào)經(jīng)紅河州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),個(gè)舊市2023年面向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)人員25人。

一、招聘的崗位和條件

具體招聘崗位和條件詳見《個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘崗位信息表》(附件1)。

二、招聘的基本條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;

3.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有崗位所需要的其他條件;

6.具有碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位;部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院可放寬至本科;

7.符合公開招聘崗位規(guī)定的年齡要求,年齡計(jì)算時(shí)間截止到2023年9月。

(二)不符合報(bào)名條件的情形

1.受到黨紀(jì)政務(wù)處分,其影響期或處分期限未滿的;

2.正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.五年內(nèi)因違紀(jì)被所在單位取消錄用(招聘)資格、開除、辭退、解除聘用合同的人員;

5.五年內(nèi)在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違規(guī)行為的人員;

6.紅河州各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;

7.聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.電子信件報(bào)名時(shí)間:2023年6月12日上午8:00至2023年6月21日下午17:00。

2.電子郵箱及聯(lián)系電話:

01號(hào)—09號(hào)(教師崗位):370361484@QQ.com,郵件標(biāo)題固定格式均為:“崗位代碼+姓名”,聯(lián)系電話:0873—3059657。

10號(hào)—23號(hào)(醫(yī)療衛(wèi)生崗位):gjwjjrsk@163.com,郵件標(biāo)題固定格式均為:“崗位代碼+姓名”,聯(lián)系電話:0873—2138919。到報(bào)名截止日期未完成以上報(bào)名步驟和提供相應(yīng)材料的,視為放棄報(bào)名資格。

2.報(bào)名要求:符合招聘條件人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)如實(shí)填寫《個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報(bào)名登記表》(附件2)及《個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報(bào)名表》(附件4)。

3.報(bào)名時(shí)需提交以下材料:

(1)《個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報(bào)名登記表》(附件2)及《個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報(bào)名表》(附件4)。

(2)本人身份證原件、畢業(yè)證、學(xué)位證、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件掃描件。

(3)與報(bào)名資格條件相關(guān)的其他證明材料掃描件。

4.資格審查:由個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局、個(gè)舊市教育體育局、個(gè)舊市衛(wèi)生健康局按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查。考生對(duì)所提交的材料和填寫信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),若存在弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(二)面試

本次招聘不設(shè)開考比例,資格審查通過人員全部進(jìn)入面試。面試的方式、時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜在“紅河人才網(wǎng)”上另行公告。

面試滿分100分,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得參與后續(xù)招聘程序。

(三)面試成績(jī)公示

面試工作結(jié)束后,面試成績(jī)?cè)?ldquo;紅河人才網(wǎng)”進(jìn)行公示。

(四)資格復(fù)審

由個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局、個(gè)舊市教育體育局、個(gè)舊市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書、證明材料原件。以上材料在資格復(fù)審時(shí)須本人持原件提交審核單位進(jìn)行審驗(yàn),同時(shí)提交復(fù)印件各一份。

(五)體檢

按面試成績(jī)由高分到低分的順序(面試成績(jī)須達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上),結(jié)合招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人選。體檢由個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認(rèn),不予聘用。

對(duì)體檢結(jié)論有疑義的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理。

(六)選崗

部分單位設(shè)置大崗位招聘,經(jīng)體檢合格后,按成績(jī)的高低進(jìn)行選崗,確定聘用單位。

(七)考察

考察參照《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))進(jìn)行,由招聘單位和主管部門按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,重點(diǎn)了解考察對(duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核,同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況。

(八)遞補(bǔ)

對(duì)資格復(fù)審、體檢、考察不合格的,自愿放棄資格復(fù)審、體檢、選崗、考察的,以及因擬聘用人員未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到,或其他情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,或在公示期間放棄的,在面試合格分?jǐn)?shù)線上,按照面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(九)公示和聘用

1.確定擬聘用人員及公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

2.辦理審批手續(xù)

公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用審批手續(xù),下發(fā)聘用通知;對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

辦理審批手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相關(guān)證書原件等,否則不予辦理。

已簽署用工合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員,必須在招聘單位考察結(jié)束后、報(bào)批聘用手續(xù)前將解除合同協(xié)議原件交招聘單位。否則,取消聘用資格。

3.簽訂聘用合同

聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到,并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。簽訂聘用合同后,承諾在個(gè)舊市工作服務(wù)期不少于5年(含試用期),不滿5年的,不予辦理辭職、調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù)。

4.崗位待遇

本次招聘的工作人員,正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理,其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、紀(jì)律

(一)對(duì)違反招聘紀(jì)律的考生,依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

(二)嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,凡與應(yīng)聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員,應(yīng)當(dāng)回避:

1.涉及本人利害關(guān)系的;

2.涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系人員的利害關(guān)系的;

3.其他可能影響公正履行職責(zé)的。

(三)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密,接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

五、重要提示

(一)公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為“紅河人才網(wǎng)”(網(wǎng)址為:www.hhzrc.cn),請(qǐng)各位報(bào)考人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注“紅河人才網(wǎng)”發(fā)布的相關(guān)通知、公告,同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話的暢通,如因報(bào)考者本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果,均由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。

(二)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員,按有關(guān)規(guī)定處理,觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

(三)報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致,由此帶來(lái)的后果均由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生,一律取消考試或聘用資格。

(五)本次考試專業(yè)目錄參照《2023年紅河州事業(yè)單位急需緊缺人才招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3),如所學(xué)專業(yè)未列入該目錄或分類不一致,但按國(guó)家教育部門下發(fā)的專業(yè)目錄,屬于該崗位所要求的學(xué)科專業(yè)的應(yīng)聘人員,可主動(dòng)聯(lián)系個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局確認(rèn)報(bào)名資格,個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況進(jìn)行資格審核。

(六)凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行考察、體檢及其他事項(xiàng)時(shí),不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄招聘資格,責(zé)任自負(fù)。

六、未盡事宜,另行公告。

七、本公告由個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式:

個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科:

0873—2124227 、2143119

通訊地址:個(gè)舊市和平路70號(hào)

附件:

附件1:個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘崗位信息表.xls

附件2:個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報(bào)名登記表.xlsx

附件3:2023年紅河州事業(yè)單位急需緊缺人才招聘考試專業(yè)指導(dǎo)目錄.doc

附件4:個(gè)舊市2023年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘報(bào)名表.docx

個(gè)舊市人力資源和社會(huì)保障局

2023年6月2日



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