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云南

云南普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)招聘公益性崗位工作人員公告

http://www.jinglongming.com       2023-10-09 11:26      來(lái)源:普洱市人民政府
【字體: 】              

普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于招聘公益性崗位工作人員公告

 

為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),結(jié)合普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)工作需要,經(jīng)研究,擬面向全市公開(kāi)招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。現(xiàn)將招聘事宜公告如下。

 
一、招聘原則
 
根據(jù)《普洱市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(普人社發(fā)〔2020〕86號(hào))規(guī)定,按照“公開(kāi)、公平、公正”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘,接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。
 
二、招聘人數(shù)及崗位
 
招聘人數(shù):1名。
 
招聘崗位:工勤保障崗位。
 
三、招聘條件
 
(一)基本條件
 
在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿并進(jìn)行了失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認(rèn)定,并符合下列條件之一的人員:
 
1.連續(xù)失業(yè)1年以上人員;
 
2.男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的城鎮(zhèn)登記大齡失業(yè)人員;
 
3.有勞動(dòng)能力的殘疾人;
 
4.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;
 
5.零就業(yè)家庭人員;
 
6.連續(xù)失業(yè)3個(gè)月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的脫貧勞動(dòng)力。
 
(二)綜合素質(zhì)要求
 
1.有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證,5年以上駕齡,具備熟練駕駛技術(shù);身體健康,具有正常履行職責(zé)身體條件。
 
2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法違紀(jì)行為。
 
3.思想品德優(yōu)良,有大局意識(shí),服從管理,積極進(jìn)取,能吃苦耐勞。
 
(三)有下列情形之一的人員不予招聘
 
1.受過(guò)治安或刑事處罰的;
 
2.處于黨紀(jì)處分期間的;
 
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
 
4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者在境內(nèi)外從事危害國(guó)家安全行為的;
 
5.國(guó)家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的。
 
四、聘用時(shí)間
 
聘用人員試用期為1個(gè)月,試用期滿考核合格后與普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同,實(shí)行一年一聘,最長(zhǎng)不超過(guò)3年。
 
五、薪資待遇及保障
 
正式聘用后薪酬按照普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;原則上周末雙休、節(jié)假日正常放假,特殊時(shí)期按要求加班;按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受帶薪休假;按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受工會(huì)福利。
 
六、報(bào)名方式及時(shí)間
 
(一)報(bào)名方式:采取郵寄材料(指定郵箱:pewjrs@163.com)或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式(地址:普洱市林源路23號(hào)普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)三樓人事科辦公室)。
 
(二)報(bào)名時(shí)間:2023年10月9日至10月13日(請(qǐng)注明:姓名+應(yīng)聘:公益性崗位人員;為方便整理報(bào)名材料請(qǐng)以壓縮包形式報(bào)送),節(jié)假日除外。
 
(三)報(bào)名材料
 
1.個(gè)人簡(jiǎn)歷(貼上本人證件照)1份;
 
2.身份證、戶口簿(復(fù)印件或掃描件)1份;
 
3.畢業(yè)證書(shū)(復(fù)印件或掃描件)1份;
 
4.提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或電子就業(yè)創(chuàng)業(yè)證打印件。
 
報(bào)名資料必須真實(shí)準(zhǔn)確,并與原件相符。
 
七、招聘程序
 
(一)資格初審:報(bào)名結(jié)束后,普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科辦公室對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審。
 
(二)資格復(fù)核:資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員,由普洱市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心業(yè)務(wù)科室復(fù)核。
 
(三)面試:審核通過(guò)的人員,由普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科辦公室組織報(bào)名人員面試,面試內(nèi)容為:職業(yè)道德、工作能力、理論知識(shí)、法律法規(guī)等方面,綜合面試情況,擇優(yōu)確定擬錄用人員。
 
(四)體檢:擬錄用人員在縣級(jí)以上人民醫(yī)院自行健康體檢,并將體檢報(bào)告交普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科辦公室。
 
(五)公示:對(duì)經(jīng)資格審核、面試、體檢合格的應(yīng)聘者,普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示無(wú)異議,按相關(guān)規(guī)定簽訂合同。
 
報(bào)名人員要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章,對(duì)所提供信息及資料的真實(shí)完整性負(fù)責(zé),經(jīng)審查,不符合《普洱市公益性崗位開(kāi)發(fā)管理實(shí)施細(xì)則(試行)》條件的,直接取消其資格,不再另行通知。
 
八、其它事項(xiàng)
 
參加應(yīng)聘的人員須嚴(yán)格遵守招聘公告規(guī)定,并確保提交的材料信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性。在招聘工作各個(gè)程序和環(huán)節(jié)中,若因報(bào)名人員資格條件與招聘崗位要求不符的,普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)有權(quán)取消其資格。若出現(xiàn)弄虛作假和違紀(jì)的,一經(jīng)查實(shí),取消錄用資格。本公告未盡事宜,由普洱市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科負(fù)責(zé)解釋。
 
聯(lián)系人:李老師,聯(lián)系電話:0879-2149862。


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